2022年惠民縣教育系統(tǒng)選聘急需學(xué)科教師公告
為進(jìn)一步優(yōu)化教育人才結(jié)構(gòu)，加快儲(chǔ)備高素質(zhì)專(zhuān)業(yè)化年輕優(yōu)秀教育人才，經(jīng)研究決定，惠民縣教育系統(tǒng)面向社會(huì)公開(kāi)選聘11名急需學(xué)科教師?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、選聘范圍和條件
（一）選聘范圍
碩士、博士畢業(yè)生。
（二）選聘崗位
具體選聘崗位、數(shù)量及條件見(jiàn)附件1。
（三）選聘條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，遵守國(guó)家法律法規(guī)，具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件。
2.碩士研究生35周歲以下（1986年8月15日及以后出生）。博士研究生45周歲以下（1976年8月15日及以后出生）。
3.應(yīng)聘人員須提供2022年8月15日前取得國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷、學(xué)位及相關(guān)證書(shū)和符合報(bào)名條件的教師資格證書(shū)。
4.符合崗位要求的專(zhuān)業(yè)條件（專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位等須有對(duì)應(yīng)關(guān)系）。
5.按人力資源和社會(huì)保障部辦公廳、教育部辦公廳《關(guān)于做好2022年中小學(xué)幼兒園教師公開(kāi)招聘工作的通知》（人社廳發(fā)〔2022〕21號(hào)）文件規(guī)定，對(duì)于在2021年及2022年中小學(xué)(含幼兒園、中等職業(yè)學(xué)校)教師資格考試中受疫情影響考生(2021年、2022年中小學(xué)教師資格考試(NTCE)筆試成績(jī)單或面試成績(jī)單“受到疫情影響”欄標(biāo)注為“是”)，可以參加教師招聘，通過(guò)教師招聘的可以先上崗從事輔助性教育教學(xué)工作，再參加考試并取得教師資格。高校畢業(yè)生參加公辦中小學(xué)幼兒園公開(kāi)招聘被聘用從事教育教學(xué)相關(guān)工作的，在訂立聘用合同時(shí)應(yīng)當(dāng)按規(guī)定約定1年試用期，試用期內(nèi)未取得相應(yīng)教師資格的，應(yīng)當(dāng)依法解除聘用合同。
6.香港和澳門(mén)居民中的中國(guó)公民可應(yīng)聘符合條件的崗位。
7.具有下列情形之一的,不得應(yīng)聘:
①涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)部門(mén)審查尚未作出結(jié)論的;
②曾受過(guò)刑事處罰和曾被開(kāi)除黨籍、開(kāi)除公職的;
③在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形;
④尚在處分期間或未滿(mǎn)處分影響期限的;
⑤在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘；
⑥惠民縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員和總量控制備案制管理人員。
應(yīng)聘人員不得報(bào)考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)）中應(yīng)回避情形的崗位。
二、選聘程序
本次選聘不設(shè)筆試環(huán)節(jié)，采取面試評(píng)議的方式進(jìn)行。選聘按照個(gè)人報(bào)名、資格審查、面試評(píng)議、考察、體檢、公示聘用等程序進(jìn)行。
（一）個(gè)人報(bào)名
報(bào)名時(shí)間：2022年8月15日9:00—8月17日18:00。具體報(bào)名步驟如下：
1.填報(bào)個(gè)人信息。應(yīng)聘人員在報(bào)名時(shí)間內(nèi)登錄惠民縣人民政府網(wǎng)（網(wǎng)址：http://www.huimin.gov.cn/），點(diǎn)擊相應(yīng)報(bào)名入口，根據(jù)個(gè)人情況選擇報(bào)考崗位，按要求如實(shí)填寫(xiě)提交個(gè)人信息，并成功上傳個(gè)人近期免冠正面證件電子照片。應(yīng)聘人員必須使用本人有效期內(nèi)二代身份證進(jìn)行報(bào)名，每人限報(bào)一個(gè)崗位。應(yīng)聘人員在資格審查前多次登錄提交報(bào)名信息的，后一次填報(bào)自動(dòng)替換前一次填報(bào)信息。報(bào)名資格一經(jīng)初審?fù)ㄟ^(guò)，考生報(bào)名信息只能查看，不能更改。
2.上傳有關(guān)材料。①上傳本人簽字版的《誠(chéng)信承諾書(shū)》掃描件（PDF格式）；②有效期內(nèi)的二代居民身份證彩色掃描件（正反面，PDF格式）；③畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)彩色掃描件（PDF格式），留學(xué)生還要提供教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證彩色掃描件（JPG格式）或電子版認(rèn)證書(shū)；④香港和澳門(mén)居民中的中國(guó)公民應(yīng)聘的需提供《港澳居民來(lái)往內(nèi)地通行證》彩色掃描件（PDF格式）；⑤崗位條件中涉及到的教師資格證等相關(guān)資格證書(shū)彩色掃描件（PDF格式）；⑥已參加工作的應(yīng)聘人員由現(xiàn)工作單位蓋章并提供《單位同意報(bào)考證明》掃描件PDF格式（附件2），未就業(yè)的可不提供，如報(bào)名時(shí)不能提供的，須提交個(gè)人承諾書(shū)說(shuō)明原因，可在考察環(huán)節(jié)提交。
材料上傳成功后，進(jìn)入報(bào)名資格待審核狀態(tài)。
應(yīng)聘人員提交的所有材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。提供虛假材料、有意隱瞞本人真實(shí)情況、惡意發(fā)送報(bào)名材料、擾亂報(bào)名秩序或偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)證件獲取報(bào)名資格的，查實(shí)后取消應(yīng)聘資格并按有關(guān)規(guī)定處理。
（二）資格審查
審核人員對(duì)報(bào)名材料進(jìn)行資格初審。應(yīng)聘人員應(yīng)于2022年8月15日11:00—8月17日18:00期間登錄報(bào)名系統(tǒng)查看資格初審結(jié)果。報(bào)名期間，資格初審結(jié)果為“不合格”的考生，可改報(bào)其他崗位；資格初審結(jié)果為“退回補(bǔ)充資料”的考生，應(yīng)根據(jù)要求補(bǔ)充完善相關(guān)資料，并選擇原崗位報(bào)名。
對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過(guò)程，網(wǎng)上初審結(jié)果不作為確定符合應(yīng)聘條件的最終依據(jù)。凡在后續(xù)工作中發(fā)現(xiàn)初審?fù)ㄟ^(guò)人員不符合應(yīng)聘資格或弄虛作假等問(wèn)題的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消考試、聘用資格。
（三）面試評(píng)議
發(fā)布面試評(píng)議公告。資格初審結(jié)束后，通過(guò)惠民縣人民政府網(wǎng)(http://www.huimin.gov.cn/)發(fā)布面試評(píng)議公告，明確面試評(píng)議具體時(shí)間、地點(diǎn)、評(píng)議辦法及相關(guān)事項(xiàng)。
面試評(píng)議時(shí)間：具體時(shí)間、地點(diǎn)以面試通知書(shū)為準(zhǔn)。
面試包括現(xiàn)場(chǎng)回答問(wèn)題和試講兩部分，時(shí)間共計(jì)15分鐘。面試滿(mǎn)分為100分，現(xiàn)場(chǎng)回答問(wèn)題占20分（內(nèi)容涉及教育教學(xué)基本知識(shí)、基本能力），試講占80分（面試試講前備課時(shí)間為20分鐘）。試講用教材：高中崗位使用高中相應(yīng)學(xué)科現(xiàn)行教材，不指定具體教材版本?？忌粶?zhǔn)自帶教材及相關(guān)資料。
面試評(píng)議結(jié)束后，在合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)以?xún)?nèi)由高分到低分按選聘計(jì)劃1:1的比例公布考察人選。面試評(píng)議合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)為70分。應(yīng)聘人員面試評(píng)議成績(jī)和進(jìn)入考察體檢范圍人員名單在惠民縣人民政府網(wǎng)（http://www.huimin.gov.cn/)公布。
（四）考察
由公開(kāi)招聘單位或主管部門(mén)成立考察組組織考察?？疾靷?cè)重思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、綜合能力和學(xué)習(xí)成績(jī)或工作業(yè)績(jī)等方面情況，并嚴(yán)格審核個(gè)人檔案。考察過(guò)程對(duì)選聘人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審，選聘人員須提供以下材料原件及復(fù)印件：本人有效期內(nèi)的二代居民身份證；學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)原件（須在規(guī)定時(shí)間取得）；《報(bào)名表》原件和本人簽字的《誠(chéng)信承諾書(shū)》原件及現(xiàn)工作單位蓋章的《單位同意報(bào)考證明》原件；崗位條件中涉及到的教師資格證等相關(guān)資格證書(shū)原件。
審核檔案時(shí)，如重要材料不全、個(gè)人經(jīng)歷不明、歷史狀況不清且無(wú)法進(jìn)行有效考察的，檔案中存在涂改、造假等問(wèn)題情節(jié)較重的，一律取消選聘資格。
（五）體檢
體檢參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有疑問(wèn)時(shí)，可以申請(qǐng)復(fù)檢，費(fèi)用由申請(qǐng)方負(fù)擔(dān)。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。報(bào)考人員在體檢過(guò)程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的，取消選聘資格；報(bào)考人員在體檢過(guò)程中有串通體檢工作人員作弊或者請(qǐng)他人頂替體檢以及交換、替換化驗(yàn)樣本等作弊行為的，體檢結(jié)果無(wú)效，取消選聘資格；報(bào)考人員不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，取消選聘資格。在考察、體檢環(huán)節(jié)出現(xiàn)崗位空缺的，在面試合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)內(nèi)按面試評(píng)議成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。
（六）公示聘用
根據(jù)面試評(píng)議、考察、體檢等情況，確定擬聘用人員。擬聘用人員名單在惠民縣人民政府網(wǎng)(http://www.huimin.gov.cn/)予以公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)，對(duì)公示無(wú)異議的擬聘用人員，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)；發(fā)現(xiàn)有影響聘用的問(wèn)題并查證屬實(shí)的，取消聘用資格。
為保持事業(yè)單位隊(duì)伍的相對(duì)穩(wěn)定，根據(jù)《關(guān)于進(jìn)一步做好縣鄉(xiāng)事業(yè)單位公開(kāi)招聘的若干意見(jiàn)》（魯人社規(guī)〔2017〕21號(hào)）文件規(guī)定，受聘人員在聘用單位的最低服務(wù)年限為3年(含試用期)，在簽訂聘用合同時(shí)予以明確。
三、工作紀(jì)律
對(duì)于應(yīng)聘人員的資格審查工作貫穿整個(gè)選聘工作全過(guò)程。對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的行為，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào))處理。對(duì)招聘工作中違紀(jì)違規(guī)及存在不誠(chéng)信情形的應(yīng)聘人員，納入事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)與誠(chéng)信檔案庫(kù)。
對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的工作人員，依據(jù)《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》(公務(wù)員令第495號(hào))、《事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定》(中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部監(jiān)察部令第18號(hào))等有關(guān)規(guī)定給予處理;涉嫌犯罪的，移送司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。
四、其他
1.有關(guān)選聘事項(xiàng)信息將在惠民縣人民政府網(wǎng)(http://www.huimin.gov.cn/)公布。選聘期間，應(yīng)聘人員應(yīng)確保電話(huà)暢通，并及時(shí)了解該網(wǎng)站公布信息，因本人原因錯(cuò)過(guò)重要信息而影響自身招聘的，視為自動(dòng)放棄，責(zé)任自負(fù)。
2.具體崗位、專(zhuān)業(yè)條件等有關(guān)事宜，請(qǐng)撥打咨詢(xún)電話(huà)。
3.在選聘組織實(shí)施過(guò)程中，將按照新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求，嚴(yán)格落實(shí)防疫措施，必要時(shí)將對(duì)有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整，請(qǐng)廣大應(yīng)聘人員理解、支持和配合。
本次考試不指定考試教材和輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦,不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
本公告由中共惠民縣委組織部、惠民縣人力資源和社會(huì)保障局、惠民縣教育和體育局負(fù)責(zé)解釋。
咨詢(xún)電話(huà)：
惠民縣教育和體育局0543-5351474
惠民縣人力資源和社會(huì)保障局0543-8197032
咨詢(xún)時(shí)間：上午8:30-11:30，下午14:30-18:00
監(jiān)督電話(huà)：
中共惠民縣委組織部0543-5321482
附件1：《2022年惠民縣教育系統(tǒng)選聘急需學(xué)科教師崗位表》.xls
中共惠民縣委組織部
惠民縣人力資源和社會(huì)保障局
惠民縣教育和體育局
2022年8月8日
