根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國(guó)務(wù)院令第652號(hào)）、《2022年濱州市事業(yè)單位公開招聘工作實(shí)施方案》（濱人社字〔2021〕80號(hào)）等文件規(guī)定，經(jīng)研究決定，開展2022年濱城區(qū)事業(yè)單位公開選聘碩博士工作，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、選聘數(shù)量和條件

（一）選聘數(shù)量

計(jì)劃選聘34名，選聘崗位、數(shù)量及條件見附件。

（二）選聘范圍

選聘國(guó)內(nèi)外高等院校、科研院所具有博士、碩士研究生學(xué)歷和學(xué)位的畢業(yè)生。委托培養(yǎng)、在職培養(yǎng)和定向培養(yǎng)的高校畢業(yè)生，不列入選聘范圍。

（三）選聘資格條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，遵守國(guó)家法律法規(guī)，政治素質(zhì)好，品行端正，具有較強(qiáng)的組織和實(shí)踐能力。

2.碩士研究生35周歲以下（1986年10月8日以后出生），博士研究生45周歲以下（1976年10月8日以后出生）。

3.應(yīng)聘人員應(yīng)提供國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷學(xué)位證書，且應(yīng)聘使用的學(xué)歷、學(xué)位應(yīng)有對(duì)應(yīng)關(guān)系。具備崗位表中規(guī)定的崗位條件，留學(xué)回國(guó)人員所學(xué)專業(yè)應(yīng)與招聘崗位專業(yè)要求相同或相近。

4.身心健康，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件，能夠適應(yīng)崗位需要，服從組織安排。

5.應(yīng)于2022年10月8日前取得崗位要求的學(xué)歷學(xué)位證書。留學(xué)回國(guó)人員應(yīng)取得國(guó)（境）外學(xué)位并完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證。

6.其他未明確的時(shí)間計(jì)算截止日均為2022年10月8日。

濱州市各級(jí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位公務(wù)員、參照公務(wù)員法管理人員、事業(yè)單位在編人員及實(shí)行人員控制總量備案管理人員不得報(bào)考；市外公務(wù)員、參照公務(wù)員法管理人員工作時(shí)間不滿5年的，不得報(bào)考；市外機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編工作人員報(bào)考的，需經(jīng)其工作單位同意并加蓋公章，工作崗位有服務(wù)年限要求的，需經(jīng)過招錄主管組織人事機(jī)關(guān)同意并蓋章；因違法違紀(jì)曾受紀(jì)律處分、刑事處罰和曾被開除公職的人員，涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的人員，在各級(jí)公務(wù)員考錄、事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有舞弊等違紀(jì)行為的人員，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象人員，在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人，以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員，不得報(bào)名。應(yīng)聘人員不得報(bào)考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)）規(guī)定情形的崗位。

二、選聘程序

選聘按照個(gè)人報(bào)名、資格審查、面試評(píng)議、體檢、考察、公示聘用等程序進(jìn)行。

（一）個(gè)人報(bào)名。報(bào)名時(shí)間：2022年10月8日9:00—10月10日16:00。具體報(bào)名步驟如下：

1.填報(bào)個(gè)人信息。應(yīng)聘人員登錄濱城區(qū)人民政府網(wǎng)站（http://www.bincheng.gov.cn/）“通知公告—報(bào)名入口”進(jìn)行報(bào)名，按要求如實(shí)填寫、提交相關(guān)個(gè)人報(bào)考信息資料，上傳本人近期免冠正面數(shù)碼照片。報(bào)考人員必須使用本人有效期內(nèi)二代身份證進(jìn)行報(bào)名，每人限報(bào)一個(gè)崗位，應(yīng)聘人員在資格初審前多次登錄提交報(bào)考信息的，后一次填報(bào)自動(dòng)替換前一次填報(bào)信息。崗位有其他條件要求的要在備注欄中注明。報(bào)名資格一經(jīng)初審?fù)ㄟ^，不能更改。2022年10月10日16:00后，單位尚未初審或者初審未通過的，不能再改報(bào)其他崗位，不能再修改、補(bǔ)充報(bào)名信息。報(bào)名人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn)，將作為公開招聘考察的重要內(nèi)容之一。

2.打印相關(guān)材料。報(bào)名信息確認(rèn)后，應(yīng)聘人員須下載打印系統(tǒng)自動(dòng)生成的《誠(chéng)信承諾書》和《2022年濱城區(qū)事業(yè)單位公開選聘碩博士報(bào)名表》（以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名表》）。已參加工作的應(yīng)聘人員《報(bào)名表》由現(xiàn)工作單位蓋章，未就業(yè)的可不蓋章。《報(bào)名表》一經(jīng)打印，報(bào)名信息即無法修改。

3.上傳有關(guān)材料。①上傳《報(bào)名表》和《誠(chéng)信承諾書》。應(yīng)聘人員將蓋章后的《報(bào)名表》掃描件（PDF格式）和本人簽字版的《誠(chéng)信承諾書》掃描件（PDF格式）上傳。報(bào)名人員未于10月10日16:00前上傳《報(bào)名表》和《誠(chéng)信承諾書》的，不予資格審查，視為放棄報(bào)名;②有效期內(nèi)的二代居民身份證彩色掃描件（正反面，PDF格式）；③畢業(yè)證書、學(xué)位證書彩色掃描件（PDF格式），留學(xué)回國(guó)人員還要提供教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證彩色掃描件（PDF格式）；④香港和澳門居民中的中國(guó)公民應(yīng)聘的需提供《港澳居民來往內(nèi)地通行證》彩色掃描件（PDF格式）；⑤崗位條件中涉及到的其他證明材料彩色掃描件（PDF格式）。材料上傳成功，點(diǎn)擊提交審核后，進(jìn)入報(bào)名資格待審核狀態(tài)，應(yīng)聘人員要及時(shí)查看審核信息。應(yīng)聘人員提交的所有材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。提供虛假材料、有意隱瞞本人真實(shí)情況、惡意發(fā)送報(bào)名材料、擾亂報(bào)名秩序或偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)證件獲取報(bào)名資格的，查實(shí)后取消資格并按有關(guān)規(guī)定處理。

（二）資格審查。審核人員對(duì)報(bào)名材料進(jìn)行資格審查，一般1個(gè)工作日完成，并通過報(bào)名系統(tǒng)反饋資格初審結(jié)果。應(yīng)聘人員應(yīng)于2022年10月8日11:00—10月11日12:00期間登錄報(bào)名系統(tǒng)查看資格初審結(jié)果。報(bào)名期間，資格初審結(jié)果為“不合格”的考生，可改報(bào)其他符合條件的崗位；資格初審結(jié)果為“退回補(bǔ)充資料”的考生，應(yīng)根據(jù)要求補(bǔ)充完善相關(guān)資料，并重新選擇原崗位報(bào)名。通過資格審查的報(bào)名人員，登錄報(bào)名系統(tǒng)打印準(zhǔn)考證，具體時(shí)間通過濱城區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.bincheng.gov.cn/)予以公告，請(qǐng)注意隨時(shí)關(guān)注。

（三）面試評(píng)議。報(bào)名工作結(jié)束后，將通過濱城區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.bincheng.gov.cn/)發(fā)布面試評(píng)議公告，明確面試評(píng)議辦法、時(shí)間、地點(diǎn)。面試評(píng)議設(shè)定合格分?jǐn)?shù)線（最低80分），達(dá)到面試評(píng)議合格分?jǐn)?shù)線的方可進(jìn)入體檢考察范圍。面試評(píng)議成績(jī)?yōu)榭偝煽?jī)，采用百分制計(jì)算，計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。面試評(píng)議結(jié)束后，在合格分?jǐn)?shù)線內(nèi)由高分到低分按選聘計(jì)劃1:1的比例確定進(jìn)入體檢考察范圍人選。

（四）體檢和考察。

體檢參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自動(dòng)放棄。應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有疑問時(shí)，可以申請(qǐng)復(fù)檢，費(fèi)用由申請(qǐng)方負(fù)擔(dān)。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。對(duì)于在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況，致使體檢結(jié)果失真者，不予聘用，并按規(guī)定追究相關(guān)人員責(zé)任。

考察采取查閱檔案或現(xiàn)場(chǎng)座談等方式進(jìn)行。側(cè)重思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、綜合能力和學(xué)習(xí)成績(jī)或工作業(yè)績(jī)等方面情況。考察過程中，對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審，應(yīng)聘人員須提供以下材料原件及復(fù)印件：本人有效期內(nèi)的二代居民身份證；國(guó)內(nèi)高校畢業(yè)生提供學(xué)歷、學(xué)位證書原件；國(guó)（境）外高校畢業(yè)生提供教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證原件；香港和澳門居民中的中國(guó)公民提供《港澳居民來往內(nèi)地通行證》原件；工作單位審核蓋章的《報(bào)名表》原件和本人簽字的《誠(chéng)信承諾書》原件；崗位條件中涉及到的其他證明原件。審核檔案時(shí)，如重要材料不全、個(gè)人經(jīng)歷不明、歷史狀況不清且無法進(jìn)行有效考察的，檔案中存在涂改、造假等問題情節(jié)較重的，一律取消選聘資格。

在體檢、考察環(huán)節(jié)出現(xiàn)空缺的，按面試評(píng)議成績(jī)依次遞補(bǔ)。

（五）公示聘用。根據(jù)面試評(píng)議、體檢、考察等情況，確定擬聘用人員。擬聘用人員名單在濱城區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.bincheng.gov.cn/)予以公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期滿無異議的，辦理聘用有關(guān)手續(xù)。聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期包含在聘用合同期限內(nèi)。聘用人員屬初次就業(yè)的，試用期一般為12個(gè)月；非初次就業(yè)的（以勞動(dòng)合同等正式手續(xù)和社保繳費(fèi)證明為準(zhǔn)），試用期一般為6個(gè)月。試用期滿合格的繼續(xù)聘用，不合格的解除聘用合同。

（六）最低服務(wù)年限。為保持事業(yè)單位工作人員穩(wěn)定，根據(jù)《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)<關(guān)于進(jìn)一步做好縣鄉(xiāng)事業(yè)單位公開招聘的若干意見>的通知》(濱人社辦字〔2018〕1號(hào))文件規(guī)定，受聘人員在聘用單位的最低服務(wù)年限為5年（含試用期）。

三、其他

（一）有關(guān)選聘事項(xiàng)信息將在濱城區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.bincheng.gov.cn/)公布。選聘期間，應(yīng)聘人員應(yīng)及時(shí)了解該網(wǎng)站公布信息，并確保電話通暢，因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響自身招聘的，視為自動(dòng)放棄，責(zé)任自負(fù)。

（二）在選聘組織實(shí)施過程中，將按照新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求，嚴(yán)格落實(shí)防疫措施，必要時(shí)將對(duì)有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整，請(qǐng)廣大應(yīng)聘人員配合做好相關(guān)疫情防控工作。

本次考試不指定考試教材和輔導(dǎo)用書，不舉辦、也不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

咨詢電話：0543-8330105

監(jiān)督電話：0543-3336238

附件：2022年濱城區(qū)事業(yè)單位公開選聘碩博士崗位表.xlsx

中共濱城區(qū)委組織部

濱城區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

2022年9月22日