2023年博興縣教體系統(tǒng)引進(jìn)優(yōu)秀人才公告

 

　　為進(jìn)一步加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)，積極引進(jìn)優(yōu)秀人才，全面提升教師隊(duì)伍整體素質(zhì)和教育教學(xué)質(zhì)量，根據(jù)《關(guān)于實(shí)施“百名高端專(zhuān)家、千名碩博士、萬(wàn)名大學(xué)生進(jìn)濱州”工程的意見(jiàn)》（濱辦發(fā)〔2020〕5號(hào)）等文件，經(jīng)縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室同意，2023年博興縣教育和體育局公開(kāi)引進(jìn)優(yōu)秀人才，有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

 

　　一、引進(jìn)范圍

 

　　縣外中小學(xué)校在編在崗教師。

 

　　二、引進(jìn)崗位及數(shù)量

 

　　本次博興縣教體系統(tǒng)共引進(jìn)教師15人。具體崗位及招聘條件（見(jiàn)附件1）。

 

　　三、引進(jìn)對(duì)象基本條件

 

　?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國(guó)國(guó)籍；

 

　?。ǘ┍救藨?hù)籍在博興縣，但本人在博興縣外中小學(xué)校工作;

 

　?。ㄈ┍救藨?hù)籍不在博興縣，但配偶或父母（包括配偶的父母）的戶(hù)籍在博興縣，本人在博興縣外中小學(xué)校工作；

 

　?。ㄋ模┠挲g在35周歲以下（1987年11月14日以后出生）；

 

　?。ㄎ澹┮话銘?yīng)具備大學(xué)本科及以上學(xué)歷;

 

　　（六）具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件；

 

　　（七）符合干部回避的有關(guān)規(guī)定；

 

　?。ò耍┻M(jìn)入事業(yè)單位的檔案材料和相關(guān)手續(xù)符合規(guī)定、齊全完備，且年度考核均為稱(chēng)職或合格及以上等次。

 

　　有下列情形之一的，不得參加引進(jìn)：

 

　　（一）未經(jīng)所在部門(mén)（單位）及當(dāng)?shù)氐臋n案管理部門(mén)審核同意的；

 

　?。ǘ┥嫦舆`紀(jì)違法，正在接受有關(guān)專(zhuān)門(mén)機(jī)關(guān)審查尚未作出緒論的；

 

　?。ㄈ┦芴幏制陂g或者未滿(mǎn)影響期限的；

 

　?。ㄋ模┌凑諊?guó)家、省、市、縣有關(guān)規(guī)定，在工作單位未滿(mǎn)服務(wù)年限或?qū)D(zhuǎn)（聘）任有其他限制性規(guī)定的；

 

　?。ㄎ澹┥性谛落洠ㄆ福┯萌藛T試用期的；

 

　　（六）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

 

　　四、引進(jìn)程序

 

　　本次人才引進(jìn)工作按照?qǐng)?bào)名、資格審查、面試、確定考察對(duì)象、組織考察、體檢、公示、辦理相關(guān)手續(xù)等程序進(jìn)行。

 

　?。ㄒ唬┚€上報(bào)名。

 

　　自本公告發(fā)布之日起至2023年11月21日下午18時(shí)前，凡符合引進(jìn)條件的人員均可報(bào)名。應(yīng)聘人員將報(bào)名材料發(fā)送至電子郵箱：sdbxrs@126.com，郵件標(biāo)題格式為：報(bào)名崗位+姓名+手機(jī)號(hào)。郵件發(fā)送后，撥打博興縣教育和體育局電話（0543-2323641 2327189）確認(rèn)報(bào)名情況。報(bào)名情況及報(bào)名時(shí)間均以接收郵件的情況和時(shí)間為準(zhǔn)。

 

　　應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)，需提交以下報(bào)名材料：

 

　　1.《2023年博興縣教體系統(tǒng)引進(jìn)優(yōu)秀人才報(bào)名登記表》（附件2，提交本人簽字、單位及主管部門(mén)同意蓋章的掃描件和電子版）；

 

　　2.本人一寸近期免冠彩色正面標(biāo)準(zhǔn)證件照；

 

　　3.有效期內(nèi)身份證（提交正反面彩色掃描件）；

 

　　4.學(xué)歷證書(shū)、教師資格證書(shū)、學(xué)位證書(shū)彩色掃描件；

 

　　5.當(dāng)?shù)鼐幹撇块T(mén)出具的編制證明掃描件。

 

　?。ǘ┚W(wǎng)上資格審核。資格審核由縣教體局負(fù)責(zé)審查，審查結(jié)果將反饋至應(yīng)聘人員報(bào)名郵箱，請(qǐng)應(yīng)聘人員隨時(shí)關(guān)注。

 

　　對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查將貫穿引進(jìn)工作全過(guò)程，經(jīng)審查不具備報(bào)考條件或弄虛作假的，取消應(yīng)聘資格，并按照有關(guān)規(guī)定處理。

 

　?。ㄈ┟嬖嚒Ｃ嬖嚂r(shí)間、地點(diǎn)另行通知。面試內(nèi)容和要求詳見(jiàn)《面試通知》，《面試通知》電子版將發(fā)送至報(bào)名審核通過(guò)人員報(bào)名郵箱，請(qǐng)應(yīng)聘人員及時(shí)關(guān)注個(gè)人報(bào)名郵箱。未按《面試通知》要求參加面試的視為自動(dòng)放棄。面試設(shè)置最低合格分?jǐn)?shù)線，對(duì)于面試成績(jī)低于最低合格分?jǐn)?shù)線的考生，不予通過(guò)。同一崗位考生面試成績(jī)名次出現(xiàn)末位并列的，由人才引進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)小組組織加試。面試結(jié)束后，針對(duì)未成功招聘的崗位，由縣委編辦、縣人社局按照剩余崗位數(shù)量，以及通過(guò)合格分?jǐn)?shù)線未被錄取且服從調(diào)劑考生，由高分至低分截取二次錄用范圍，并組織進(jìn)入二次錄用范圍人員按照面試成績(jī)依次選崗，依據(jù)選崗情況將其納入考察對(duì)象范圍。

 

　?。ㄋ模┙M織考察。在合格分?jǐn)?shù)線以?xún)?nèi)，按照各崗位計(jì)劃數(shù)1:1的比例范圍確定考察對(duì)象?？h教體局負(fù)責(zé)對(duì)相應(yīng)的考察對(duì)象開(kāi)展考察工作，考察工作堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn)，注重工作實(shí)績(jī)，全面、客觀、公正地了解考察對(duì)象的政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、作風(fēng)紀(jì)律、崗位匹批以及是否存在回避情形等方面的情況。同時(shí)按檔案管理有關(guān)規(guī)定和要求嚴(yán)格審查干部人事檔案，核實(shí)有關(guān)報(bào)考信息是否真實(shí)、相關(guān)手續(xù)是否完備等檔案材料。因考察不合格或報(bào)考人員自愿放棄等出現(xiàn)人選缺額的，不再遞補(bǔ)。

 

　?。ㄎ澹w檢。由縣教體局組織考察合格人員在縣級(jí)及以上綜合醫(yī)院進(jìn)行體檢。

 

　　（六）公示。體檢合格人員確定為擬聘用人員。由縣教體局負(fù)責(zé)將確定擬聘人員名單按程序公示。公示期滿(mǎn)后，將考察、體檢、公示情況提交至縣編委會(huì)研究，確定最終聘用人員。

 

　　（七）辦理相關(guān)手續(xù)。聘用人員名單由縣人社局根據(jù)有關(guān)規(guī)定辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)，開(kāi)具干部介紹信?？h教體局于選聘結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)，攜介紹信等相關(guān)材料到縣委編辦辦理入編手續(xù)，納入編制實(shí)名制管理。聘用人員應(yīng)于1個(gè)月之內(nèi)報(bào)到，逾期將視為放棄資格。為保持教師隊(duì)伍的相對(duì)穩(wěn)定，聘用人員在博興縣教體系統(tǒng)服務(wù)年限不低于五年。

 

　　五、其他事項(xiàng)

 

　　本次優(yōu)秀人才引進(jìn)工作的有關(guān)通知、公告、公示等相關(guān)信息，將在博興縣人民政府網(wǎng)站發(fā)布，請(qǐng)應(yīng)聘人員務(wù)必及時(shí)關(guān)注相關(guān)信息，按規(guī)定時(shí)間參加各個(gè)應(yīng)聘環(huán)節(jié)，并保持電話暢通。因本人原因錯(cuò)過(guò)重要信息而影響聘用的，責(zé)任自負(fù)。

 

　　咨詢(xún)電話:0543-2323641  2327189

 

　　郵箱：sdbxrs@126.com

 

　　附件1：2023年博興縣教體系統(tǒng)引進(jìn)優(yōu)秀人才計(jì)劃表.docx

 

　　附件2：2023年博興縣教體系統(tǒng)引進(jìn)優(yōu)秀人才報(bào)名登記表.docx

 

　　博興縣教育和體育局

 

　　2023年11月14日