2021年利津縣事業(yè)單位公開招聘工作人員簡(jiǎn)章
根據(jù)利津縣事業(yè)單位崗位空缺情況和工作需要,按照《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號(hào))、《關(guān)于應(yīng)對(duì)新冠肺炎疫情影響做好事業(yè)單位公開招聘高校畢業(yè)生工作的通知》(人社廳發(fā)〔2020〕27號(hào))等文件規(guī)定,經(jīng)研究并報(bào)上級(jí)公開招聘主管機(jī)關(guān)核準(zhǔn)備案,現(xiàn)將2021年利津縣事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、應(yīng)聘條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
(二)年齡應(yīng)在40周歲以下(1980年4月22日以后出生);
(三)遵守憲法和法律;
(四)具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件、心理素質(zhì);
(五)具有招聘崗位要求的專業(yè)或技能條件;
(六)具備招聘崗位所需的其他條件;
(七)法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
現(xiàn)役軍人,在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生,不得應(yīng)聘。在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘。
因犯罪受過刑事處罰的人員,被開除黨籍的人員,被開除公職的人員,被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員,服務(wù)年限未滿(含試用期)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員,以及法律法規(guī)政策規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應(yīng)聘。
應(yīng)聘人員不得報(bào)考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))規(guī)定情形的崗位。
香港和澳門居民中的中國(guó)公民可應(yīng)聘符合條件的崗位。
取得祖國(guó)大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國(guó)大陸認(rèn)可學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民,可應(yīng)聘高等院校、公共文化服務(wù)機(jī)構(gòu)、醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)符合條件的崗位。
符合條件的退役大學(xué)生士兵可應(yīng)聘相關(guān)定向招聘崗位。
高級(jí)技工學(xué)校、技師學(xué)院全日制畢業(yè)生,畢業(yè)時(shí)取得高級(jí)工、預(yù)備技師職業(yè)資格的,可以分別按照全日制高職(大專)、本科畢業(yè)生應(yīng)聘符合條件的崗位。
對(duì)暫未取得國(guó)(境)外學(xué)位認(rèn)證的海歸留學(xué)人員,可采取“承諾+容缺”方式,允許先行參加考試,在考察或體檢時(shí)提供國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書。
二、招聘崗位
利津縣事業(yè)單位公開招聘工作人員的崗位條件、招聘人數(shù)等具體要求見《2021年利津縣事業(yè)單位公開招聘崗位計(jì)劃一覽表》(附件1)。
三、報(bào)名、初審和繳費(fèi)
(一)個(gè)人報(bào)名
報(bào)名時(shí)間:2021年4月22日9:00—4月26日16:00
查詢時(shí)間:2021年4月22日11:00—4月27日16:00
報(bào)名方式:計(jì)算機(jī)端:登錄東營(yíng)市人事考試信息網(wǎng)(https://www.dyrsks.cn)網(wǎng)站報(bào)名;
手機(jī)端:應(yīng)用“東營(yíng)人事考試掌上報(bào)名”微信小程序報(bào)名, 微信小程序于報(bào)名當(dāng)天開通發(fā)布。
應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí),如實(shí)填寫相關(guān)個(gè)人信息資料。上傳的照片為清晰的近期正面免冠證件照,按指定網(wǎng)站或“東營(yíng)人事考試掌上報(bào)名”微信小程序提示要求,處理好后上傳報(bào)名系統(tǒng)。每人限報(bào)一個(gè)崗位,應(yīng)聘人員在資格初審前多次登錄提交報(bào)考信息的,后一次自動(dòng)替換前一次填報(bào)信息。招聘單位初審?fù)ㄟ^后,報(bào)名信息不能更改。2021年4月26日16:00報(bào)名截止后,單位尚未初審或者初審未通過的,不能再改報(bào)其他崗位,不能再修改、補(bǔ)充報(bào)名信息,應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)應(yīng)按照規(guī)定流程和時(shí)限,盡早完成各環(huán)節(jié)操作。
應(yīng)聘人員必須使用本人有效身份證件進(jìn)行報(bào)名。應(yīng)聘人員填報(bào)信息必須與本人實(shí)際情況相一致,并符合招聘崗位要求。重要報(bào)名信息填報(bào)不實(shí)的,按弄虛作假處理;因信息填報(bào)不全、錯(cuò)誤等導(dǎo)致未通過資格審查的,責(zé)任由應(yīng)聘人員自負(fù)。有惡意注冊(cè)報(bào)名信息、擾亂報(bào)名秩序等行為的,查實(shí)后取消其本次報(bào)名資格。報(bào)名人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn),將作為公開招聘考察的重要內(nèi)容之一。
應(yīng)聘人員對(duì)招聘崗位要求的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、回避情形以及其他資格條件需要咨詢時(shí),請(qǐng)直接與招聘單位聯(lián)系。各招聘單位咨詢電話見《2021年利津縣事業(yè)單位公開招聘崗位計(jì)劃一覽表》(附件1)。
(二)單位初審
初審時(shí)間:2021年4月22日11:00—4月27日16:00
招聘單位指定專人負(fù)責(zé)資格初審工作(節(jié)假日不休息),及時(shí)查看本單位網(wǎng)上報(bào)名情況,認(rèn)真進(jìn)行資格審查,確認(rèn)初審結(jié)果。招聘單位在報(bào)名人員信息提交2小時(shí)后進(jìn)行初審。
(三)網(wǎng)上繳費(fèi)
繳費(fèi)時(shí)間:2021年4月22日11:00—4月28日16:00
通過資格初審的人員,應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄東營(yíng)市人事考試信息網(wǎng)或應(yīng)用“東營(yíng)人事考試掌上報(bào)名”微信小程序進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi),逾期未進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)的,視為放棄。。繳費(fèi)成功人員于2021年5月18日9:00—5月22日9:30登錄報(bào)名網(wǎng)站打印筆試準(zhǔn)考證、《2021年利津縣事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名登記表》和《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠(chéng)信承諾書》(參加面試前資格現(xiàn)場(chǎng)審查時(shí)使用)。
根據(jù)山東省發(fā)展和改革委員會(huì)、山東省財(cái)政廳《關(guān)于重新明確機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員錄用考試報(bào)名考務(wù)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)問題的通知》(魯發(fā)改成本〔2018〕1427號(hào))核定的標(biāo)準(zhǔn),考務(wù)費(fèi)的收取標(biāo)準(zhǔn)為每人每科40元。
擬享受減免報(bào)名考務(wù)費(fèi)的應(yīng)聘人員,不實(shí)行網(wǎng)上繳費(fèi),在招聘單位初審?fù)ㄟ^后,本人于2021年4月28日16:00前將相應(yīng)材料拍照,并將照片以電子郵件附件形式,統(tǒng)一發(fā)送至郵箱:lj5680621@163.com,郵件主題應(yīng)統(tǒng)一為:“筆試費(fèi)用減免+考生姓名+身份證號(hào)”,并撥打0546-5680621電話進(jìn)行確認(rèn)。所需提供的證明材料見《2021年利津縣事業(yè)單位公開招聘工作人員應(yīng)聘須知》(附件2)。
報(bào)名結(jié)束后,對(duì)應(yīng)聘人數(shù)與擬招聘人數(shù)之比達(dá)不到3:1的招聘崗位,計(jì)劃招聘1人的,取消招聘計(jì)劃;計(jì)劃招聘2人(含)以上的,按規(guī)定的比例相應(yīng)核減計(jì)劃。取消、核減計(jì)劃將在東營(yíng)市人事考試信息網(wǎng)和利津縣人民政府網(wǎng)站(/)予以公告。
取消招聘計(jì)劃的考生應(yīng)根據(jù)公告要求辦理改報(bào)等事宜(改報(bào)范圍僅限利津縣事業(yè)單位公開招聘崗位中符合報(bào)名條件的其他崗位)。請(qǐng)報(bào)名人員在確認(rèn)繳費(fèi)后,注意關(guān)注取消崗位公告,并保持通訊暢通。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未改報(bào)的,視為自愿放棄應(yīng)聘資格。
(四)資格審查
對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作,貫穿招聘工作的全過程,資格審查結(jié)果不作為確定符合應(yīng)聘條件的最終依據(jù)。凡在后續(xù)工作中發(fā)現(xiàn)審查通過人員不符合應(yīng)聘資格或弄虛作假等問題的,一經(jīng)查實(shí),立即取消考試、聘用資格。
進(jìn)入面試范圍的應(yīng)聘人員應(yīng)按照資格審查通知要求,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提交本人相關(guān)證明材料。所需提供的證明材料見附件2。
四、考試
考試分為筆試和面試,均采用百分制計(jì)算成績(jī)。
(一)筆試
筆試只考一科,采取與省里統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行。筆試內(nèi)容包括法律法規(guī)、政治經(jīng)濟(jì)理論、時(shí)政方針、科技知識(shí)、省情省況等基礎(chǔ)性知識(shí)和綜合寫作。為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì),筆試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線,由事業(yè)單位公開招聘主管機(jī)關(guān)根據(jù)崗位招聘計(jì)劃和筆試情況確定。筆試成績(jī)?cè)趫?bào)名網(wǎng)站上查詢,入闈面試資格審查人員名單和筆試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線在利津縣人民政府網(wǎng)站公布。
筆試時(shí)間:2021年5月22日上午9:00—11:30
筆試人員按照筆試準(zhǔn)考證上的地點(diǎn)和要求,憑筆試準(zhǔn)考證和本人有效身份證件參加筆試。
(二)面試
面試人選從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中,按本簡(jiǎn)章公布的比例由高分到低分依次確定,并按規(guī)定程序面向社會(huì)公布。面試人選在面試資格審查規(guī)定時(shí)間內(nèi),未按要求提交有關(guān)材料的,視為放棄。經(jīng)審查不具備應(yīng)聘條件的,取消其面試資格。因放棄或取消資格造成的空缺,按筆試成績(jī)由高分到低分依次等額遞補(bǔ),并在利津縣人民政府網(wǎng)站上面向社會(huì)公布。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)全部空缺的崗位,取消招聘計(jì)劃;達(dá)不到規(guī)定比例的,按實(shí)有合格人數(shù)確定進(jìn)入面試人選。
根據(jù)行業(yè)和崗位特點(diǎn),采取結(jié)構(gòu)化面試、答辯、專業(yè)技能測(cè)評(píng)、情景模擬及實(shí)際操作等多種方式進(jìn)行,主要考核應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和專業(yè)工作技能。
面試結(jié)束后,筆試成績(jī)、面試成績(jī)按本簡(jiǎn)章公布的比例,采用百分制計(jì)算考試總成績(jī)。筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。根據(jù)考試總成績(jī),由高分到低分等額確定參加確定進(jìn)入考察體檢范圍人選,面向社會(huì)公布。同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績(jī)并列的,按筆試成績(jī)由高分到低分確定進(jìn)入考察體檢范圍人選;如筆試成績(jī)也相同,可采取加試的方式確定。進(jìn)入考察體檢范圍應(yīng)聘人員面試成績(jī)不得低于70分。
根據(jù)相關(guān)部門核定的標(biāo)準(zhǔn),面試考務(wù)費(fèi)的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為每人每場(chǎng)次70元。
面試的具體時(shí)間、地點(diǎn)和方式等另行通知。
五、考察和體檢
各招聘單位成立考察工作小組,具體負(fù)責(zé)考察工作。主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等方面的情況。并對(duì)應(yīng)聘人員是否符合崗位資格條件、提供的有關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行全面復(fù)審。認(rèn)真執(zhí)行省委組織部《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的意見》(魯組發(fā)〔2017〕2號(hào)),對(duì)考察對(duì)象的人事檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核,重點(diǎn)審核“三齡二歷一身份”等內(nèi)容。對(duì)檔案中存在的問題,要認(rèn)真進(jìn)行調(diào)查,問題未查清并處理到位的,不得辦理聘用手續(xù)??疾旃ぷ餍〗M要實(shí)事求是,全面、客觀、公正地評(píng)價(jià)被考察對(duì)象,并寫出書面考察意見。
體檢一般在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))執(zhí)行,國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的,不在原體檢醫(yī)院進(jìn)行,復(fù)檢只能進(jìn)行1次,結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞影響聘用的疾病、病史的,給予其不予聘用的處理。有請(qǐng)他人頂替體檢以及交換、替換化驗(yàn)樣本等嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的,給予其不予聘用的處理,并將其違紀(jì)違規(guī)行為記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù),記錄期限為五年。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員個(gè)人承擔(dān)。
因應(yīng)聘人員放棄考察體檢資格或考察體檢不合格造成的空缺,應(yīng)從進(jìn)入同一崗位面試范圍的人員中依次等額遞補(bǔ)。
六、公示和聘用
對(duì)考試、考察、體檢合格的擬聘用人員,由縣事業(yè)單位公開招聘主管機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)在利津縣人民政府網(wǎng)站上進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補(bǔ),其中:對(duì)黨中央國(guó)務(wù)院有明確文件規(guī)定,有關(guān)行業(yè)事業(yè)單位急需補(bǔ)充工作人員的,經(jīng)報(bào)市公開招聘主管機(jī)關(guān)同意,公示后可從進(jìn)入同一崗位面試范圍的人員中,根據(jù)考試總成績(jī)由高分到低分等額組織遞補(bǔ)。公示期滿,對(duì)沒有問題或者反映問題不影響聘用的,由招聘單位或其主管部門提出聘用意見,報(bào)事業(yè)單位公開招聘主管機(jī)關(guān)辦理備案手續(xù)。對(duì)反映問題影響聘用并查實(shí)的,不予聘用。符合聘用條件的,發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員通知書》,憑《事業(yè)單位招聘人員通知書》辦理相關(guān)手續(xù)。用人單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同,確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,期滿考核合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。為保持事業(yè)單位工作人員隊(duì)伍相對(duì)穩(wěn)定,約定最低服務(wù)年限3年(含試用期)。受聘人員未滿最低服務(wù)年限的,不得報(bào)考公務(wù)員和應(yīng)聘其他企事業(yè)單位或辦理調(diào)配手續(xù)。
七、疫情防控
在公開招聘組織實(shí)施過程中,將按照新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求,落實(shí)防疫措施,必要時(shí)將對(duì)有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。
八、其他事項(xiàng)
利津縣事業(yè)單位公開招聘考試不指定輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)班。
筆試報(bào)名、繳費(fèi)、筆試準(zhǔn)考證打印及筆試成績(jī)查詢通過東營(yíng)市人事考試信息網(wǎng)(https://www.dyrsks.cn)進(jìn)行;入闈面試資格審查人員名單公布、筆試合格分?jǐn)?shù)線公布、面試資格審查、面試、體檢、考察、公示等通過利津縣人民政府網(wǎng)(/)公布。應(yīng)聘人員在報(bào)名、筆試、資格審查、面試、體檢、考察、公示等期間,應(yīng)及時(shí)關(guān)注網(wǎng)站發(fā)布的公告信息。因本人未及時(shí)查看相關(guān)招聘公告信息而影響考試聘用的,責(zé)任自負(fù)。
本簡(jiǎn)章由利津縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。
應(yīng)聘崗位資格條件、資格初審情況,請(qǐng)直接咨詢各招聘單位,咨詢電話見《2021年利津縣事業(yè)單位公開招聘崗位計(jì)劃一覽表》(附件1)。
公開招聘咨詢電話:0546—5680621(利津縣人力資源社會(huì)保障局)
網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)技術(shù)支持:0546—6378681
利津縣事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2021年4月19日
附件1:2021年利津縣事業(yè)單位公開招聘崗位計(jì)劃一覽表.xls
附件2:2021年利津縣事業(yè)單位公開招聘工作人員應(yīng)聘須知.docx