2019年德州市市直機關(guān)公開遴選公務員工作有關(guān)問題解答

　　1、《2019年德州市市直機關(guān)公開遴選公務員公告》所指的黨政群機關(guān)包括哪些？

　　《公告》所指的黨政群機關(guān)具體包括：中國共產(chǎn)黨機關(guān)、人民代表大會及其常務委員會機關(guān)、人民政府、監(jiān)察委員會、人民法院、人民檢察院、中國人民政治協(xié)商會議各級委員會機關(guān)、民主黨派機關(guān)和工商業(yè)聯(lián)合會機關(guān)，以及參照公務員法管理的工會、共青團、婦聯(lián)機關(guān)。

　　2、參照公務員法管理事業(yè)單位工作人員及參照公務員法管理群團機關(guān)中使用事業(yè)編制的工作人員能否報考？

　　參照公務員法管理事業(yè)單位工作人員及參照公務員法管理的人民團體和群眾團體機關(guān)中使用事業(yè)編制的工作人員不在報考范圍。

　　3、哪些人員可以報考選調(diào)生定向職位？

　　在我市范圍內(nèi)縣級以下機關(guān)符合報考條件的選調(diào)生，經(jīng)縣市區(qū)委組織部審核同意，可以報考選調(diào)生定向職位。

　　選調(diào)生也可報考其他職位，但需符合其職位要求的資格條件。

　　4、駐德中央機關(guān)直屬機構(gòu)、省垂管部門的公務員和市外的公務員能否報考？

　　干部管理權(quán)限不在我市的單位，如駐德中央機關(guān)直屬機構(gòu)、省垂管部門的公務員和德州市外的公務員不列入報考范圍。

　　5、符合登記條件，沒有履行登記手續(xù)的人員是否可以報名？

　　根據(jù)實際情況，對于通過省市縣鄉(xiāng)“四級聯(lián)考”、選調(diào)生考錄、軍轉(zhuǎn)等方式進入上述機關(guān)，由于組織原因沒有辦理登記手續(xù)的人員經(jīng)審核同意可以報名參加考試。此類人員應出具《錄用通知書》、軍轉(zhuǎn)等證明材料。

　　對其他情形正在辦理公務員（參公）登記手續(xù)的報名人員，縣市區(qū)組織人事部門可提前與市公務員主管部門溝通，確認是否符合登記條件，符合條件的審批同意后可以報考，不符合的不得報考。

　　6、德州經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)、市運河經(jīng)濟開發(fā)區(qū)黨工委、管委會所屬部門的工作經(jīng)歷能否作為基層工作經(jīng)歷？

　　不能作為基層工作經(jīng)歷。

　　7、在市公安局各派出公安分局的工作經(jīng)歷能否作為基層工作經(jīng)歷？

　　可以作為基層工作經(jīng)歷。

　　8、怎樣理解“最低服務年限”、“到定向單位的服務年限”？

　　“最低服務年限”、“到定向單位的服務年限”，主要指與所在單位或組織人事部門簽訂的有服務年限規(guī)定的條款內(nèi)容。如：初任法官、檢察官要求最低服務年限為7年；新錄用的鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務員要求在鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)最低工作滿5年等有關(guān)規(guī)定。

　　9、如何界定報考人員所學專業(yè)？

　　以報考人員所獲畢業(yè)證上注明的專業(yè)為準。

　　10、如何把握新錄用人員在試用期內(nèi)的年度考核結(jié)果？

　　新錄用公務員、參公人員凡試用期滿考核合格的，其試用期內(nèi)的年度考核結(jié)果可視同“稱職”。

　　11、如何理解“任職試用期”？

　　主要指通過公開選拔、委任、調(diào)任等方式，新任命領(lǐng)導職務，已明確或應明確職務試用期，并在試用期內(nèi)的。

　　12、需回避的親屬關(guān)系包括哪些？

　　報考人員不能報考與本人有應回避親屬關(guān)系的公務員（參照公務員法管理機關(guān)工作人員）所在的同一機關(guān)。根據(jù)《公務員回避規(guī)定（試行）》，應回避的親屬關(guān)系是指：（1）夫妻關(guān)系；（2）直系血親關(guān)系，包括祖父母、外祖父母、父母、子女、孫子女、外孫子女；（3）三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系，包括伯叔姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女；（4）近姻親關(guān)系，包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及子女配偶的父母、三代以內(nèi)旁系血親的配偶。

　　13、如何理解“資格審查貫穿整個遴選工作全過程”？

　　資格審查主要包括報名階段的資格初審、面試之前的資格復審以及考察過程中查閱干部檔案、聽取情況介紹等。在整個遴選過程中，市公務員主管部門將指導遴選機關(guān)對報考人員的學歷、專業(yè)、基層工作經(jīng)歷、機關(guān)工作經(jīng)歷等信息進行審查。凡發(fā)現(xiàn)干部檔案年齡、工齡、黨齡、學歷、經(jīng)歷和身份等基本信息涂改、重要材料和信息造假，報名信息不真實的、夸大和偽造工作成績的，經(jīng)遴選機關(guān)報市公務員主管部門同意，一律取消考察對象資格；凡因弄虛作假等原因致使報考資格與報考條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實，取消報考人員遴選資格并按有關(guān)規(guī)定追究相關(guān)人員的責任。

　　14、遴選考試期間，報考人員職務能否發(fā)生變動？

　　報名通過后，報考人員的信息以《報名表》為準，報考職務以報名時職務為準。

　　15、報考不同的職位層次有哪些要求？

　　報考職位層次為“二級主任科員以下相當職級層次”的范圍包括：二級主任科員、副科級領(lǐng)導職務、四級主任科員、一級科員；報考職位層次為“四級主任科員以下相當職級層次”的范圍包括：副科級領(lǐng)導職務、四級主任科員、一級科員；報考職位層次為“一級科員”的范圍只包括一級科員。