2022年菏澤市定陶區(qū)城鎮(zhèn)公益性崗位招聘公告
為幫助就業(yè)困難人員就業(yè)，根據(jù)山東省人力資源和社會保障廳 山東省財政廳 山東省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳關(guān)于印發(fā)《山東省城鄉(xiāng)公益性崗位開發(fā)管理暫行辦法》的通知，魯人社規(guī)〔2021〕5號文件及菏澤市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)菏澤市城鄉(xiāng)公益性崗位擴容提質(zhì)行動方案的通知，菏政辦字〔2022〕1號文件和菏澤市定陶區(qū)人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)菏澤市定陶區(qū)城鄉(xiāng)公益性崗位擴容提質(zhì)行動方案的通知，菏定政辦字〔2022〕4號文件規(guī)定，現(xiàn)面向全區(qū)公開招聘部分就業(yè)困難人員，從事輔助性、臨時性、非營利性的公益性崗位。
一、招聘崗位和人數(shù)
本次計劃招聘48名就業(yè)困難人員，崗位為面向市場和群眾服務(wù)的機關(guān)事業(yè)單位編制外臨時性、輔助性工勤服務(wù)的公益性崗位（具體崗位詳見附件1）。
二、招聘范圍和條件
（一）應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下條件：
1.擁護黨的路線方針政策，遵守國家法律法規(guī)，誠實守信、品行端正。
2.定陶區(qū)戶籍人員或在定陶區(qū)長期居住的人員，在法定勞動年齡內(nèi)，有勞動能力和就業(yè)愿望，在公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)進行了失業(yè)登記，并被認定為就業(yè)困難人員且符合用人單位具體招聘條件的城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭人員、城鎮(zhèn)大齡失業(yè)人員（女性45周歲以上，男性55周歲以上至法定退休年齡）。
（二）有下列情形之一的人員不得報名和應(yīng)聘：
1.受過黨紀、行政處分尚未解除處分的；
2.受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的；
3.被國家機關(guān)、事業(yè)單位開除公職或者辭退的；
4.已享受完企業(yè)吸納或靈活就業(yè)社會保險補貼的；
5.不符合公益性崗位聘用其他情形的。
三、報名材料
（一）本人攜帶個人二代身份證、戶口簿、畢業(yè)證（原件及復(fù)印件一份）；
（二）符合條件的就業(yè)困難人員報名時須從菏澤市定陶區(qū)人民政府網(wǎng)網(wǎng)站下載并填寫《菏澤市定陶區(qū)公益性崗位招聘報名表》和《就業(yè)困難人員申報認定表》，并提供本人近期免冠2寸彩色照片2張。其中：
1.城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭中的失業(yè)人員需持居民戶口簿、本人《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》、社區(qū)（行政村）出具的零就業(yè)家庭證明；
2.城鎮(zhèn)大齡失業(yè)人員（女性45周歲以上，男性55周歲以上至法定退休年齡）需提供有效身份證件，本人《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》。
四、報名時間和地點
報名時間：2022年4月19日-2022年4月23日
上午8：30-12:00 下午14:00-17:30
報名地點：詳見附件1
五、民主評議
參加民主評議人員范圍為符合報名條件的人員，由各用人單位進行民主評議。評議過程中綜合考慮人員類型、收入水平、申請意愿、個人能力等因素，在符合用人單位條件的前提下，確定擬安置上崗人員。
六、資格審查
每人限報一個崗位，報名時用人單位負責(zé)進行資格審查，初審合格后方可進入考察程序。對不符合招聘條件，提供虛假資料的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即取消報名資格。
七、招聘程序
根據(jù)公益性崗位安置對象排序機制，結(jié)合就業(yè)困難人員申請情況，用人單位對符合條件的申請人進行考察。
（一）考察合格人員，未能成功應(yīng)聘初次申請崗位的就業(yè)困難人員可在其他崗位有空缺的前提下，重新申請應(yīng)聘空缺崗位，未能成功應(yīng)聘申請崗位又無意愿應(yīng)聘其他空缺崗位的，視為自動放棄聘用資格。
（二）公示。對符合條件的擬聘用人員向社會進行公示，時間不少于3天。
（三）聘用期限和待遇。公示期滿無異議的，辦理聘用手續(xù)，與用人單位依法簽訂勞務(wù)協(xié)議。公益性崗位補貼期限一般不超過三年（時間從初次核定其享受補貼時年齡開始計算）。聘用人員在工作期內(nèi)工資待遇不低于菏澤市最低工資標準。
八、其他說明
（一）對應(yīng)聘人員的資格審核貫穿安置工作全過程，一旦發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合就業(yè)困難人員條件，立即終止公益性崗位安置。
（二）公益性崗位是為了解決就業(yè)困難人員就業(yè)而開發(fā)的臨時性就業(yè)崗位。在公益性崗位就業(yè)的困難人員應(yīng)加強學(xué)習(xí)，盡快提升就業(yè)技能，實現(xiàn)多渠道再就業(yè)。
（三）公益性崗位勞務(wù)協(xié)議不適用《勞動合同法》有關(guān)無固定期限勞動合同以及支付經(jīng)濟補償?shù)囊?guī)定。
（四）公益性崗位招聘工作堅持“公開、公平、公正”的原則，嚴格工作紀律，增強透明度，接受社會和群眾的監(jiān)督。
（五）日常管理。各用人單位負責(zé)城鎮(zhèn)公益性崗位工作人員的日?？记?、工作績效考核等管理工作。因人員退出崗位的，由各用人單位負責(zé)報送人社部門減員。
監(jiān)督電話：菏澤市定陶區(qū)公共就業(yè)和人才服務(wù)中心0530-2212296
菏澤市定陶區(qū)城鄉(xiāng)公益性崗位擴容提質(zhì)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2022年4月19日
附件1：2022年菏澤市定陶區(qū)城鎮(zhèn)公益性崗位招用計劃一覽表.xls
附件2：菏澤市定陶區(qū)城鎮(zhèn)公益性崗位招聘報名表.docx
