2017年泗水縣公開招聘第二批派遣人員招聘簡章
因工作的需要，現(xiàn)受泗水縣城市管理行政執(zhí)法局、泗水縣公安局委托，面向社會公開招聘勞務派遣城管執(zhí)法協(xié)管員（以下簡稱“協(xié)管員”）、公安協(xié)警巡防隊員（以下簡稱“巡防隊員”），現(xiàn)將有關事項公告如下：
一、招聘計劃
計劃招聘派遣人員110人，其中城管執(zhí)法協(xié)管員50人（男48人，女2人）、公安協(xié)警巡防隊員60人（限男性）。
二、報考條件及要求
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?。ǘ碜o中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨的領導，熱愛社會主義；
（三）有良好的政治素質和品行，具有為人民服務的思想，遵紀守法，熱愛所報考崗位工作；
?。ㄋ模┠挲g、學歷等要求：查看《2017年泗水縣公開招聘第二批派遣人員招聘崗位明細表》（附件1）；
（五）體征要求：身體健康，五官端正；左右眼單眼裸視力應在1.0以上，無色盲、色弱；五官端正，面部無明顯特征和缺陷（如唇裂、對眼、斜眼、斜頸、各種疤麻等）；兩耳無重聽，無口吃，嗅覺不遲鈍；無雞胸、無腋臭，無嚴重靜脈曲張；無明顯八字步、羅圈腿，無重度平跖足（平腳板）；無紋身、少白頭、駝背，無各種殘疾，直系血親無精神病史；無傳染病，肝功化驗指標必須在正常范圍內，無甲肝、乙肝、澳抗陽性；
男身高（凈高）170厘米及以上，體重（凈重）不低于50千克，否則視為體檢不合格。實際體重超過標準體重25%及以上者視為過于肥胖；實際體重低于標準體重15%及以上者視為過于瘦弱。標準體重（千克）=身高（厘米）-110。
三、報名與資格審查
（一）報名
報名采取網上報名、網上初審、現(xiàn)場繳費的方式進行。
1、個人報名。報考人員下載《2017年泗水縣公開招聘派遣人員報名登記表》（附件2），如實填寫個人信息后發(fā)送至郵箱（ssrcpq@126.com）。郵件名稱格式為“2017年泗水縣公開招聘第二批派遣人員-姓名-崗位名稱”。應聘人員必須使用二代身份證進行報名，報名與考試時使用的身份證必須一致；
報名時間：2017年 4月 5日上午8:30-2017年 4月7日下午4:00;
2、網上初審。網上初審合格后，通過郵箱告知本人，望考生及時查看個人郵箱；
3、現(xiàn)場繳費。初審合格的考生請攜帶身份證、報名時同底版1寸照片2張到泗水縣人力資源服務產業(yè)園服務大廳（地址：泗水縣中興路與外環(huán)交匯處西北角）領取筆試準考證，同時繳納筆試考務費80元，未按時辦理的，視為自動放棄。
辦理時間：4月 8日上午9：00-12:00 下午14:00-17:30
報名結束后，報考人數(shù)達不到1：2比例的，相應核減招聘人數(shù)。
?。ǘ┵Y格審查
資格審查工作貫穿招聘工作全過程，對不符合報考條件的考生隨時取消考試資格或聘用資格。
擬進入體能測試、面試范圍的考生，必須在規(guī)定時間內提交相關證明材料。相關證明材料：①身份證原件及復印件，②戶口簿原件及復印件，③國家承認的學歷、學位證書原件及復印件，④《2017年泗水縣公開招聘第二批派遣人員報名登記表》一式兩份。⑤其中在職人員報考的，還需提供原單位同意報考證明（錄用后必須與原單位解除勞動合同）。
經資格審查不具備報考條件的，取消其體能測試和面試的資格。在規(guī)定時間內未能提交相關證明材料的，視為自動放棄。因取消報考資格或自動棄權造成的職位空缺，按筆試成績依次遞補。
資格審查時間、地點另行通知。
四、考試內容和方法
考試分為筆試、面試（體能測試）。
1、筆試：采取統(tǒng)一命題、閉卷的方式進行。共考兩科，分別為公共基礎知識和基礎法律法規(guī)，滿分均為100分。筆試結束后，按照兩科各占50%的比例百分計算筆試成績，從高分到低分，職位一按1：2的比例確定體能測試（面試）人員，職位二按1：3的比例確定體能測試（面試）人員，職位三按1：2的比例確定體能測試（面試）人員。
筆試時間、地點以《筆試準考證》為準。
2、公安協(xié)警巡防隊員采取體能測試方式：體能測試嚴格參照《公安機關人民警察體能測評項目和標準（暫行）》執(zhí)行。體能測試為達標性測試，凡其中一項不達標的，視為體能測試不合格，不再進入體檢范圍。體能測試人員未能按規(guī)定時間、地點等要求參加體能測試的，視為自動放棄。
3.城管執(zhí)法協(xié)管員采取面試方式：主要考察考生的言談舉止、儀表氣質、應急能力、協(xié)調能力以及分析和解決問題的能力等。面試總分100分。
進入體能測試（面試）考生需繳納考務費70元。體能測試時間、地點及面試時間、地點另行通知。
體能測試、面試結束后，按筆試成績、體能測試（面試）成績）各占50%的比例計算考生總成績。筆試成績、體能測試（面試）成績、總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。按照總成績由高分到低分排序，以崗位招聘人數(shù)1:1.5的比例確定體檢、政審人員。同一招聘崗位入圍考生最后一名出現(xiàn)總成績并列的，按筆試成績由高分到低分確定人選，筆試成績再相同的按學歷高者優(yōu)先、畢業(yè)早者優(yōu)先的順序確定。
五、體檢和政審
體檢標準和辦法嚴格參照公務員錄用體檢標準組織實施，體檢費用由考生自行承擔。政審要全面、客觀、公正地了解被考察對象的政治思想、道德品質、能力素質、作風紀律、職位匹配度以及是否需要回避等方面的情況。因體檢和政審不合格致使錄用人員達不到招聘人數(shù)的，按照考試總成績從高分到低分順序依次遞補。
六、公示聘用
對經考試、體檢、政審合格的擬錄用人員進行網上公示，公示期3天。公示期滿無異議的，辦理勞務派遣聘用手續(xù)。聘期一般為三年，試用期三個月，試用期滿考核不合格的解除聘用合同。補充人員按總成績從高分到低分順序依次遞補。合同期滿，考核合格者繼續(xù)聘用。
七、待遇
（一）聘用人員工資實行基本工資+績效，月基本工資不低于我縣最低工資標準，績效工資300元，并交納五險。
?。ǘ┙⒐べY增長機制，根據(jù)我縣社會經濟發(fā)展水平適當調整工資額度。
咨詢電話：0537-4223906
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泗水縣人力資源服務協(xié)會
2017年3月24日
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