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2022年濟(jì)寧泗水縣事業(yè)單位“優(yōu)才計(jì)劃”引進(jìn)90人公告
http://glamoredanceentertainment.com       2022-02-02      來(lái)源:泗水縣人民政府
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2022年泗水縣事業(yè)單位“優(yōu)才計(jì)劃”公告

 

為深入實(shí)施人才優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略,構(gòu)建更加開(kāi)放有效的引才留才機(jī)制,蓄智助力經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展,根據(jù)《關(guān)于印發(fā)〈2022年濟(jì)寧市事業(yè)單位“優(yōu)秀青年人才引進(jìn)計(jì)劃”實(shí)施方案〉的通知》,經(jīng)研究決定,2022年我縣事業(yè)單位繼續(xù)面向國(guó)內(nèi)外高校優(yōu)選引進(jìn)高素質(zhì)專(zhuān)業(yè)化青年人才?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、引進(jìn)數(shù)量

90名,具體崗位需求見(jiàn)附件1。

二、引進(jìn)范圍

“優(yōu)才計(jì)劃”面向2022屆高校畢業(yè)生、擇業(yè)期(2020-2021年)內(nèi)未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生。學(xué)歷要求為國(guó)內(nèi)外普通高校全日制碩士及以上研究生。

定向培養(yǎng)、委托培養(yǎng)生,以及網(wǎng)絡(luò)學(xué)院、成人教育學(xué)院和獨(dú)立學(xué)院畢業(yè)生不列入引進(jìn)范圍。

自2017年起,由國(guó)家統(tǒng)一下達(dá)招生計(jì)劃、考試招生執(zhí)行相同政策和標(biāo)準(zhǔn)的非全日制研究生,學(xué)歷學(xué)位證書(shū)與全日制研究生具有同等法律地位和相同效力。

三、引進(jìn)條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

(二)遵守憲法和法律,具有良好的品行和職業(yè)道德;

(三)有較強(qiáng)的專(zhuān)業(yè)理論功底和實(shí)踐能力,能夠適應(yīng)崗位需要,具備崗位所需的專(zhuān)業(yè)、綜合素質(zhì)或技能條件;

(四)具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件;

(五)在規(guī)定的學(xué)制內(nèi)畢業(yè)并按期取得學(xué)歷學(xué)位證書(shū);

(六)博士研究生45周歲以下(1976年2月8日以后出生),碩士研究生40周歲以下(1981年2月8日以后出生);

(七)具備崗位要求的其他資格條件。

已與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議的2022屆高校畢業(yè)生,報(bào)名前與簽約單位解除協(xié)議或經(jīng)簽約單位同意,可以報(bào)名,對(duì)按時(shí)出具確有困難的,最遲于現(xiàn)場(chǎng)資格審查時(shí)出具并提供。

曾受過(guò)刑事處罰和曾被開(kāi)除公職的人員、在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得報(bào)名,在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件報(bào)名。

凡與引才單位工作人員及其主管部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)班子成員存在夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的,不得報(bào)考該單位。

四、引進(jìn)程序

(一)個(gè)人報(bào)名

報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上初審的方式進(jìn)行。

報(bào)名時(shí)間:2022年2月8日9:00-2月11日16:00

查詢(xún)時(shí)間:2022年2月8日11:00-2月12日16:00

報(bào)名網(wǎng)站:中國(guó)泗水黨政門(mén)戶網(wǎng)站(www.sishui.gov.cn)

報(bào)名人員登錄報(bào)名網(wǎng)站,如實(shí)填寫(xiě)、提交個(gè)人相關(guān)信息資料并上傳照片?!皟?yōu)才計(jì)劃”與泉鄉(xiāng)人才“蓄水池”計(jì)劃統(tǒng)一報(bào)名系統(tǒng),每人限報(bào)1個(gè)崗位。報(bào)名人員在資格初審前多次登錄提交報(bào)考信息的,后一次填報(bào)自動(dòng)替換前一次填報(bào)信息,報(bào)名信息一經(jīng)單位初審?fù)ㄟ^(guò),不能更改。報(bào)名信息尚未初審?fù)ㄟ^(guò)的,在2月11日16:00前可以更改、補(bǔ)充報(bào)名信息,逾期不能更改、補(bǔ)充報(bào)名信息。報(bào)名人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn),將作為考察的重要內(nèi)容。

報(bào)名人員使用二代身份證報(bào)名,報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。報(bào)名人員惡意注冊(cè)報(bào)名信息、擾亂報(bào)名秩序的,查實(shí)后取消其本次報(bào)名資格。

(二)單位初審

初審時(shí)間:2022年2月8日9:00-2月12日16:00

縣事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)指定專(zhuān)人負(fù)責(zé)資格初審工作,及時(shí)查看網(wǎng)上報(bào)名情況,認(rèn)真進(jìn)行資格審查。對(duì)具備報(bào)名資格并符合報(bào)名條件的,不得拒絕報(bào)名;對(duì)未通過(guò)初審的,要說(shuō)明理由;對(duì)提交材料不全的,應(yīng)注明缺少內(nèi)容,并退回報(bào)名人員進(jìn)行補(bǔ)充。網(wǎng)上報(bào)名期間,咨詢(xún)電話安排專(zhuān)人值班,提供咨詢(xún)服務(wù)。

報(bào)名人員提交報(bào)名信息后及時(shí)查詢(xún)初審結(jié)果。通過(guò)資格初審的人員于2022年2月12日16:00前,下載打印《2022年泗水縣事業(yè)單位“優(yōu)才計(jì)劃”報(bào)名登記表》《誠(chéng)信承諾書(shū)》,以備資格審查時(shí)使用。

(三)資格審查

縣事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)負(fù)責(zé)對(duì)網(wǎng)上報(bào)名初審?fù)ㄟ^(guò)的報(bào)名人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查,現(xiàn)場(chǎng)資格審查時(shí)間、地點(diǎn)另行確定。

報(bào)名人員提供以下材料原件及復(fù)印件:(1)《2022年泗水縣事業(yè)單位“優(yōu)才計(jì)劃”報(bào)名登記表》《誠(chéng)信承諾書(shū)》;(2)二代身份證;(3)國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)(尚未取得學(xué)歷學(xué)位證書(shū)的2022屆高校畢業(yè)生須提供就業(yè)推薦表);(4)已簽訂就業(yè)協(xié)議的2022屆高校畢業(yè)生報(bào)名的,須提交與簽約單位的解除協(xié)議或簽約單位出具的《同意報(bào)名證明信》(附件3);(5)國(guó)(境)外高校畢業(yè)生報(bào)名的,須提交國(guó)家教育部門(mén)的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證。與國(guó)(境)內(nèi)高校應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的國(guó)(境)外高校畢業(yè)生報(bào)名的,還需提供規(guī)定時(shí)間內(nèi)(2022年8月31日前)可取得學(xué)位證書(shū)和學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料的承諾書(shū);已取得國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、但未獲得教育部門(mén)認(rèn)證的國(guó)(境)外高校畢業(yè)生報(bào)名的,還需提供國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位證書(shū)及有資質(zhì)的機(jī)構(gòu)出具的翻譯資料,并作出規(guī)定時(shí)間內(nèi)(2022年8月31日前)可取得國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料的承諾;(6)與報(bào)名時(shí)一致的1寸同底版照片3張,以及崗位資格條件需要的其他材料。資格審查部門(mén)根據(jù)報(bào)名人員提供的材料、填報(bào)的信息等,確認(rèn)是否符合報(bào)名條件,同時(shí)審查報(bào)名人員的任職回避情況。

資格審查貫穿全過(guò)程,對(duì)出現(xiàn)不符合報(bào)名資格或弄虛作假等各種違規(guī)問(wèn)題的,不論哪個(gè)階段、哪個(gè)環(huán)節(jié),一經(jīng)查實(shí),取消報(bào)名或聘用資格。

(四)考試

考試不受報(bào)名比例限制,不設(shè)置筆試環(huán)節(jié),采取面談、面試等方式確定人選。資格審查合格人數(shù)超過(guò)崗位計(jì)劃數(shù)3倍以上的,可先通過(guò)面談等方式按1 : 3的比例篩選確定進(jìn)入面試范圍人選,也可直接面試,面談成績(jī)不計(jì)入面試成績(jī)。面試可根據(jù)崗位實(shí)際,采取靈活方式進(jìn)行。面試滿分為100分,合格分?jǐn)?shù)線為80分。

面談、面試由縣事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)組織實(shí)施。面談結(jié)果、面試方案、面試成績(jī)通過(guò)泗水縣人民政府網(wǎng)站面向社會(huì)公布。

考試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(五)考察體檢

根據(jù)面試成績(jī)和引進(jìn)計(jì)劃,由高分到低分按1 : 1等額組織考察、體檢。考察、體檢工作由縣事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)統(tǒng)一組織實(shí)施。

考察可根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進(jìn)行,主要考察思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等,并對(duì)報(bào)名資格、提交的相關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行全面審查。要按照《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的意見(jiàn)》(魯組發(fā)〔2017〕2號(hào))要求,對(duì)應(yīng)聘人員的檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核,重點(diǎn)審核“三齡兩歷一身份”等內(nèi)容,同時(shí)還應(yīng)考察是否有任職回避情形等。檔案審核從嚴(yán)把握,凡存在檔案涂改、有關(guān)信息不能認(rèn)定、調(diào)查不清或本人負(fù)有相應(yīng)責(zé)任的,不得辦理聘用手續(xù)。

參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn),組織考察合格人員在縣級(jí)以上綜合醫(yī)院進(jìn)行體檢。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的,不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行,復(fù)檢只能進(jìn)行1次,結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視為自動(dòng)放棄。

對(duì)放棄考察、體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺,可從同一崗位達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的人員中依次等額遞補(bǔ)。

博士研究生的報(bào)名按有關(guān)政策和程序組織考察測(cè)評(píng),同意聘用的由事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)辦理相關(guān)手續(xù)。

(六)公示聘用

對(duì)考察、體檢合格人員,由縣事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)在泗水黨政門(mén)戶網(wǎng)站公示,公示期為7個(gè)工作日。公示期滿,對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或者反映問(wèn)題不影響聘用的,辦理聘用手續(xù)。對(duì)應(yīng)屆畢業(yè)生,先簽訂普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)(本人、用人單位和學(xué)校三方簽字),待其正式畢業(yè)后再辦理相關(guān)手續(xù)。

聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同,確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,期滿合格的正式聘用,不合格的不予聘用。受聘人員在泗水縣服務(wù)年限不低于5年。

(七)調(diào)劑使用

對(duì)面試成績(jī)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線未被聘用的人員,在年度引才總量和單位編制限額內(nèi),引才單位認(rèn)為確有必要留用的,經(jīng)縣級(jí)事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)商機(jī)構(gòu)編制部門(mén),可以留用;未留用的,可由縣級(jí)事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)商機(jī)構(gòu)編制部門(mén),按照專(zhuān)業(yè)對(duì)口、人崗相適原則,推薦到其他事業(yè)單位崗位雙向選擇、調(diào)劑安置。應(yīng)聘人員不服從調(diào)劑使用的視為自動(dòng)放棄。

五、服務(wù)和待遇

1、引進(jìn)人才使用事業(yè)編制,納入編制實(shí)名制管理。

2、試用期滿,聘任到專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位的,可按照職稱(chēng)評(píng)聘的有關(guān)規(guī)定優(yōu)先聘到相應(yīng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位。

3、全職引進(jìn)的碩士、博士研究生,按濟(jì)寧市委、市政府《關(guān)于實(shí)施“智匯濟(jì)寧·才繪圣城”工程加快集聚新時(shí)代創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才的若干措施》(濟(jì)發(fā)〔2020〕13號(hào))、《泗水縣創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展的若干政策措施》(泗政發(fā)〔2021〕6號(hào))規(guī)定享受相關(guān)待遇。

六、其他

1、此次引進(jìn)工作實(shí)施過(guò)程中的有關(guān)通知、公告、公示等將在中國(guó)泗水政府網(wǎng)站公布,請(qǐng)考生隨時(shí)關(guān)注相關(guān)信息,報(bào)名時(shí)所留電話保持暢通。因本人原因錯(cuò)過(guò)重要信息而影響考試聘用的,責(zé)任自負(fù)。

2、報(bào)名人員要嚴(yán)格遵守公開(kāi)招聘的相關(guān)政策規(guī)定,遵從事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)的統(tǒng)一安排,其在引才期間的表現(xiàn),將作為人才引進(jìn)考察的重要內(nèi)容之一。對(duì)違反干部人事紀(jì)律及有關(guān)規(guī)定的行為予以制止和糾正;對(duì)違反人才引進(jìn)政策規(guī)定的單位及個(gè)人依法依規(guī)處理。

3、此次引才考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū),不舉辦也不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)班。

中共泗水縣委組織部 泗水縣人力資源和社會(huì)保障局

2022年1月30日

附件1:2022年泗水縣事業(yè)單位“優(yōu)才計(jì)劃”崗位匯總表.xls

附件2:報(bào)名須知.doc

附件3:同意報(bào)考證明信.doc



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