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2022年濟(jì)寧兗州區(qū)興隆莊街道城鄉(xiāng)公益性崗位招聘196人公告
http://glamoredanceentertainment.com       2022-03-21      來(lái)源:兗州區(qū)人民政府
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2022年兗州區(qū)興隆莊街道公開(kāi)招聘城鄉(xiāng)公益性崗位人員公告

 

按照《兗州區(qū)城鄉(xiāng)公益性崗位開(kāi)發(fā)管理實(shí)施方案》文件規(guī)定,為落實(shí)政府兜底就業(yè)職責(zé),促進(jìn)充分就業(yè),本著“公開(kāi)、公平、公正”的原則,經(jīng)研究,面向社會(huì)公開(kāi)招聘公益性崗位人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘數(shù)量

本次在興隆莊街道招聘城鄉(xiāng)公益性崗位人員共196人(其中:鄉(xiāng)村公益性崗位186人,城鎮(zhèn)公益崗10人)。

二、招聘范圍和條件

(一)擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)及黨的路線、方針、政策,有良好的政治素質(zhì),嚴(yán)格遵守國(guó)家的法律法規(guī),遵紀(jì)守法、品行端正、愛(ài)崗敬業(yè),無(wú)違法違紀(jì)記錄。

(二)服從組織安排,能夠勝任工作崗位需要,有一定的實(shí)際工作能力,有吃苦耐勞、樂(lè)于奉獻(xiàn)精神,擇優(yōu)錄用報(bào)名人員,崗位可根據(jù)招聘情況統(tǒng)籌調(diào)劑使用。無(wú)法適應(yīng)工作崗位,或者不服從安排的視為自愿放棄。

(三)招聘對(duì)象為兗州區(qū)納入?yún)^(qū)就業(yè)幫扶范圍的就業(yè)困難人員。其中城鎮(zhèn)公益性崗位主要安置具有兗州區(qū)戶籍的城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭人員、城鎮(zhèn)大齡失業(yè)人員(女性45周歲以上、男性55周歲以上至法定退休年齡)等群體。鄉(xiāng)村公益性崗位主要安置具有興隆莊街道戶籍或興隆莊街道常住人口的脫貧享受政策人口(鄉(xiāng)村振興部門登記管理的相應(yīng)人員,含防止返貧監(jiān)測(cè)幫扶對(duì)象)、農(nóng)村低收入人口(民政部門登記管理的相應(yīng)人員)、農(nóng)村殘疾人(殘聯(lián)登記管理的相應(yīng)人員)、農(nóng)村大齡失業(yè)人員(45—65周歲)等群體。

(四)有下列情形之一的,不得應(yīng)聘:

1.已經(jīng)享受期滿公益性崗位、企業(yè)吸納、靈活就業(yè)扶持政策的就業(yè)困難人員及村兩委成員;

2.通過(guò)用人單位吸納、靈活就業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)等方式已實(shí)現(xiàn)就業(yè)的人員;

3.違法違紀(jì)正在被調(diào)查處理的的人員;

4.法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘的其他情形。

三、報(bào)名和資格審查

(一)招聘崗位

各崗位工作內(nèi)容、崗位要求、工作地點(diǎn)、負(fù)責(zé)單位及聯(lián)系人(見(jiàn)附件1:《興隆莊街道2022年城鄉(xiāng)公益性崗位招聘計(jì)劃表》)。

(二)報(bào)名時(shí)間

2022年3月20日—3月22日

上午8:30—12:00

下午13:30—17:30

(三)報(bào)名地點(diǎn)

對(duì)于工作地點(diǎn)在村的崗位,報(bào)名人員到相關(guān)村報(bào)名;對(duì)于工作地點(diǎn)不在村的崗位,報(bào)名人員到街道為民服務(wù)中心人社窗口報(bào)名。

(四)報(bào)名方式

報(bào)名采取線下現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式,報(bào)名人員持本人身份證及有關(guān)證明到村提出報(bào)名申請(qǐng),填寫《濟(jì)寧市城鄉(xiāng)公益性崗位申請(qǐng)報(bào)名表》(見(jiàn)附件2)。每人限報(bào)一個(gè)崗位,多報(bào)、虛報(bào)的一經(jīng)核實(shí),取消聘用資格。報(bào)名人員在申請(qǐng)期間的表現(xiàn),將作為考察的重要內(nèi)容之一。

報(bào)名時(shí)需提交材料:

報(bào)名審查有關(guān)證件原件,留存報(bào)名材料一式三份。包括24小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)紙質(zhì)版報(bào)告、《濟(jì)寧市城鄉(xiāng)公益性崗位申請(qǐng)報(bào)名表》(貼照片、本人簽字、村、街道簽字蓋章)、身份證復(fù)印件、戶口簿復(fù)印件(含全部戶口頁(yè))。其他:脫貧仍享受政策人口(含防止返貧監(jiān)測(cè)幫扶對(duì)象)提供有關(guān)證明,低收入人口提供民政部門登記證明,殘疾人提供殘疾證復(fù)印件。

(五)民主評(píng)議

各村根據(jù)報(bào)名情況,組織部分黨員代表、村民代表綜合考慮人員類型、收入水平、申請(qǐng)意愿、個(gè)人能力、身體狀況等因素,對(duì)推薦人員進(jìn)行民主評(píng)議,在符合用人條件的前提下,按照“四議兩公開(kāi)”(黨支部會(huì)提議、“兩委”會(huì)商議、黨員大會(huì)審議、村民代表會(huì)議或村民會(huì)議決議;決議公開(kāi)、實(shí)施結(jié)果公開(kāi))確定相關(guān)人員。

(六)審核公示

興隆莊街道負(fù)責(zé)對(duì)各村報(bào)送的人員和選崗情況進(jìn)行復(fù)審,復(fù)審合格后,由街道、村對(duì)確定人員名單進(jìn)行公示,時(shí)間不少于3天。

(七)審批反饋

按照城鄉(xiāng)公益性崗位重點(diǎn)安置對(duì)象標(biāo)準(zhǔn)要求,兗州區(qū)人力資源和社會(huì)保障局對(duì)興隆莊街道報(bào)送的公益性崗位擬聘用人員相關(guān)情況進(jìn)行審核備案,反饋用人名單。

資格審查貫穿公開(kāi)招聘工作的全過(guò)程,凡在報(bào)名、評(píng)議、審核、復(fù)核、審批等過(guò)程中弄虛作假,不符合招聘要求的,一律取消聘用資格,并按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。應(yīng)聘人員應(yīng)保證通訊工具暢通,因通訊不暢導(dǎo)致的相關(guān)后果由本人負(fù)責(zé)。

四、聘用管理及薪酬待遇

由興隆莊街道組織各村與聘用人員簽訂勞務(wù)協(xié)議,協(xié)議實(shí)行一年一簽,約定雙方權(quán)利、義務(wù),具體包含崗位名稱、崗位職責(zé)、工作地點(diǎn)、工作內(nèi)容、工作時(shí)長(zhǎng)、補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)等內(nèi)容。雙方簽訂的勞務(wù)協(xié)議不適用《勞動(dòng)合同法》有關(guān)無(wú)固定期限勞動(dòng)合同和支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)囊?guī)定。

城鎮(zhèn)公益性崗位統(tǒng)一實(shí)行政府補(bǔ)貼。依據(jù)崗位類型、勞動(dòng)時(shí)間等因素確定。同一人員崗位補(bǔ)貼期限一般不超過(guò)3年,崗位待遇按月發(fā)放。距法定退休年齡不足5年的,可延長(zhǎng)至法定退休年齡(以初次核定其享受補(bǔ)貼時(shí)年齡為準(zhǔn))。

社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)參照用人單位為上崗人員實(shí)際繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)(不包括個(gè)人應(yīng)繳納部分)執(zhí)行。

鄉(xiāng)村公益性崗位統(tǒng)一實(shí)行政府補(bǔ)貼。同一人員崗位補(bǔ)貼期限一般不超過(guò)3年,崗位待遇按月發(fā)放。統(tǒng)一為在崗人員購(gòu)買每年不超過(guò)60元的意外傷害商業(yè)保險(xiǎn),已購(gòu)買的不再重復(fù)購(gòu)買。

五、退出機(jī)制

城鄉(xiāng)公益性崗位人員實(shí)行退出機(jī)制,一旦退出將即時(shí)解除勞務(wù)協(xié)議,從解除勞務(wù)協(xié)議的下月起停止發(fā)放補(bǔ)貼。

(一)自然退出

城鄉(xiāng)公益性崗位人員有下列情形之一的,由各村督促退出:

1.通過(guò)用人單位吸納、靈活就業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)等方式已實(shí)現(xiàn)就業(yè)的;

2.自愿退出崗位的;

3.公益性崗位已滿規(guī)定期限的;

4.不能堅(jiān)持正常工作的;

5.其他須退出崗位的情況。

(二)人員清退

城鄉(xiāng)公益性崗位人員有下列情形之一的,由各村負(fù)責(zé)清退:

1.申報(bào)材料虛假失實(shí)的;

2.本人未提供相應(yīng)勞動(dòng)、他人頂替上崗的;

3.無(wú)故連續(xù)曠工超過(guò)15天或一年內(nèi)累計(jì)曠工30天的;

4.不服從崗位管理或違反崗位管理辦法,造成不良影響的;

5.工作質(zhì)量、標(biāo)準(zhǔn)達(dá)不到要求,經(jīng)整改仍不到位的;

6.在崗期間被依法追究刑事責(zé)任的;

7.其他不符合城鄉(xiāng)公益性崗位條件的。

六、紀(jì)律與監(jiān)督

公開(kāi)招聘工作實(shí)行回避制度,嚴(yán)格堅(jiān)持原則,嚴(yán)禁弄虛作假和徇私舞弊。公開(kāi)招聘工作接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和社會(huì)的監(jiān)督,對(duì)違反招聘紀(jì)律的工作人員和報(bào)考人員,一經(jīng)查實(shí),按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。

本公告由兗州區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、興隆莊街道人社所負(fù)責(zé)解釋。

兗州區(qū)人力資源和社會(huì)保障局電話:0537-3413156

兗州區(qū)興隆莊街道人社所電話:0537-3873769

兗州區(qū)興隆莊街道監(jiān)督電話:0537-3873853

濟(jì)寧市兗州區(qū)興隆莊街道辦事處

2022年3月19日

附件1:興隆莊街道2022年城鄉(xiāng)公益性崗位招聘計(jì)劃表.xlsx

附件2:濟(jì)寧市城鄉(xiāng)公益性崗位申請(qǐng)報(bào)名表.docx



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