萊蕪職業(yè)技術(shù)學(xué)院2020年公開招聘博士研究生簡(jiǎn)章
為加強(qiáng)學(xué)院人才隊(duì)伍建設(shè)，不斷提高辦學(xué)水平，更好地為學(xué)院選拔優(yōu)秀人才從教，根據(jù)省、市引進(jìn)人才有關(guān)政策精神，現(xiàn)將學(xué)院招聘博士研究生有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘范圍和條件
應(yīng)聘人員需具備如下條件：
?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守憲法和法律，具有良好的品行和職業(yè)道德，身體健康；
?。ǘ┚邆溲芯可鷮W(xué)歷博士學(xué)位（含2020年全日制普通高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生，學(xué)歷、學(xué)位證書須在2020年12月31日前取得），所學(xué)專業(yè)符合招聘崗位專業(yè)要求；
?。ㄈ┠挲g45周歲以下（1974年12月31日以后出生）；
（四）具備招聘崗位要求的其他資格條件。
定向、委培畢業(yè)生報(bào)考，須征得定向、委培單位同意。在職人員報(bào)考，應(yīng)征得有用人權(quán)限部門或所在單位同意。曾受過(guò)刑事處罰和曾被開除公職的人員不能應(yīng)聘；在讀全日制普通高等院校學(xué)生不得應(yīng)聘，也不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘；現(xiàn)役軍人及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得參加應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不能報(bào)考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。
二、招聘計(jì)劃
萊蕪職業(yè)技術(shù)學(xué)院計(jì)劃招聘博士研究生10人（崗位計(jì)劃詳見附件1）。
三、報(bào)名和資格審查
?。ㄒ唬﹫?bào)名時(shí)間：此次招聘崗位為長(zhǎng)期招聘崗位，自簡(jiǎn)章發(fā)布之日起7個(gè)工作日后，學(xué)院根據(jù)崗位報(bào)名情況，每季度啟動(dòng)一次現(xiàn)場(chǎng)資格審核、面試、考察、體檢程序，崗位招滿即止，未招滿的崗位報(bào)名有效期至2020年12月31日。學(xué)院將根據(jù)應(yīng)聘情況定期在學(xué)院官方網(wǎng)站通報(bào)崗位空余情況，供應(yīng)聘人員參考。
（二）報(bào)名方式
采取網(wǎng)上報(bào)名的方式，應(yīng)聘人員按要求以附件形式發(fā)送個(gè)人報(bào)名材料（含報(bào)名表、學(xué)歷、學(xué)位證書掃描件、簡(jiǎn)歷）至學(xué)院電子郵箱，郵件主題為“姓名+博士+專業(yè)”。報(bào)名郵箱：lwzyrsc@lw.shandong.cn，郵件附件大小不得超過(guò)5M。
?。ㄈ┵Y格初審
學(xué)院依據(jù)應(yīng)聘人員發(fā)送到報(bào)名郵箱的信息進(jìn)行資格初審，并通過(guò)電子郵件對(duì)資格初審結(jié)果給予回復(fù)。
?。ㄋ模┈F(xiàn)場(chǎng)資格審查
報(bào)名結(jié)束后，凡通過(guò)資格初審的應(yīng)聘人員須在規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審。逾期不進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審的，視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘。
單位指定專人審查應(yīng)聘人員提交的信息資料，確定進(jìn)入面試范圍人員名單。
現(xiàn)場(chǎng)資格審核時(shí)需提交以下材料：
①個(gè)人身份證及近期同底版照片2張；
?、诮?jīng)本人簽字確認(rèn)的《報(bào)名表》；
③博士研究生畢業(yè)證書及學(xué)位證書，2020屆畢業(yè)生提供由學(xué)校出具的應(yīng)屆畢業(yè)生證明（并加蓋院系公章、附成績(jī)單）；
?、芎Ｍ饬魧W(xué)人員還須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的海外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書；
?、菰诼毴藛T還須提供有用人權(quán)限部門或單位出具的同意應(yīng)聘介紹信（經(jīng)學(xué)院同意也可在考察體檢環(huán)節(jié)提交）；
?、迋€(gè)人簡(jiǎn)歷（包括本人基本信息、獲得榮譽(yù)及實(shí)踐等情況）；
?、邖徫灰蟮钠渌牧稀?/p>
上述材料中的各類證件、證明材料均須提供復(fù)印件。學(xué)院查看原件，留存復(fù)印件。
對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過(guò)程。應(yīng)聘人員提供的信息和材料如有弄虛作假或不按要求提供的，學(xué)院將取消應(yīng)聘者應(yīng)聘資格。
通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審者方可參加面試。
現(xiàn)場(chǎng)資格審核時(shí)間、地點(diǎn)和相關(guān)要求通過(guò)萊蕪職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站（lwvc.edu.cn）另行公布。
四、面試
面試采用百分制計(jì)分。
?。ㄒ唬┟嬖囍饕扇I(yè)務(wù)考察的方式進(jìn)行，主要考察應(yīng)聘人員從業(yè)基本素質(zhì)、基本能力和報(bào)考崗位要求的專業(yè)知識(shí)和能力。面試成績(jī)由考官現(xiàn)場(chǎng)評(píng)判，在面試結(jié)束后當(dāng)場(chǎng)公布，設(shè)面試合格分?jǐn)?shù)線為60分，達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的方可進(jìn)入考察體檢范圍。面試成績(jī)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。同一招聘崗位應(yīng)聘人員按成績(jī)由高分到低分確定人選。
（二）面試的時(shí)間、地點(diǎn)和相關(guān)要求通過(guò)萊蕪職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站（lwvc.edu.cn）另行公布。
五、考察體檢
按照招聘崗位，根據(jù)應(yīng)聘人員面試成績(jī)，由高分到低分按1:1的比例，確定進(jìn)入考察范圍人選，組織考察。對(duì)考察合格人員，按招聘人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢范圍人選。
考察根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進(jìn)行，主要考察應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)，并對(duì)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。
體檢在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）執(zhí)行，國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的，另?yè)襻t(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為棄權(quán)。對(duì)放棄考察體檢或考察體檢不合格造成的空缺不進(jìn)行遞補(bǔ)。
六、公示聘用
對(duì)面試、考察、體檢合格的擬聘用人員，在萊蕪職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站統(tǒng)一公示，公示期為7個(gè)工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補(bǔ)。公示期滿，對(duì)沒有問(wèn)題或者反映問(wèn)題不影響聘用的，予以聘用；對(duì)反映問(wèn)題影響聘用并查實(shí)的，不予聘用。符合聘用條件的，按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。學(xué)院和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
七、其他
本公告未盡事宜，由萊蕪職業(yè)技術(shù)學(xué)院負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話：0531-76267448
監(jiān)督電話：萊蕪職業(yè)技術(shù)學(xué)院紀(jì)委辦公室 0531-76427586
濟(jì)南市教育局教師工作處：0531-66608051
附件1.萊蕪職業(yè)技術(shù)學(xué)院2020年招聘博士研究生崗位匯總表
附件2.萊蕪職業(yè)技術(shù)學(xué)院2020年引進(jìn)博士研究生報(bào)名表
萊蕪職業(yè)技術(shù)學(xué)院
2020年7月1日
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