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2022年濟(jì)南市歷城區(qū)基層經(jīng)濟(jì)網(wǎng)格員招聘50人簡(jiǎn)章
http://glamoredanceentertainment.com       2022-06-24      來(lái)源:濟(jì)南市歷城區(qū)人民政府
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2022年濟(jì)南市歷城區(qū)基層經(jīng)濟(jì)網(wǎng)格員招聘簡(jiǎn)章

 

根據(jù)工作需要,濟(jì)南市歷城區(qū)統(tǒng)計(jì)局現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘基層經(jīng)濟(jì)網(wǎng)格員50名,現(xiàn)將有關(guān)招聘事項(xiàng)公告如下:

一、崗位性質(zhì)

基層經(jīng)濟(jì)網(wǎng)格員屬于非在編人員,不具備公務(wù)員或事業(yè)單位人員身份。由第三方人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)與聘用人員簽訂勞動(dòng)合同。

二、招聘計(jì)劃

本次計(jì)劃招聘基層經(jīng)濟(jì)網(wǎng)格員50人。

三、招聘條件

(一)擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度,遵守憲法和法律法規(guī),無(wú)違法犯罪記錄;

(二)具有良好的道德品行,服從組織分配、熱心基層工作,有較強(qiáng)的責(zé)任心和奉獻(xiàn)精神,能夠適應(yīng)崗位要求;

(三)具備與基層經(jīng)濟(jì)網(wǎng)格員工作相適應(yīng)的組織協(xié)調(diào)能力和學(xué)習(xí)適應(yīng)能力,善于溝通,熟悉轄區(qū)情況,能熟練使用智能手機(jī)和現(xiàn)代辦公設(shè)備開(kāi)展工作;

(四)年齡不超過(guò)40周歲(1982年6月24日后出生),有在基層從事經(jīng)濟(jì)管理或統(tǒng)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)者可適當(dāng)放寬;全日制或自考大專及以上學(xué)歷;經(jīng)濟(jì)學(xué)類、計(jì)算機(jī)類、工商管理類、公共管理類等相關(guān)專業(yè);

(五)同等條件下,在社區(qū)、村(居)長(zhǎng)期熱心從事社會(huì)服務(wù)管理工作的黨員群眾骨干、道德模范、優(yōu)秀志愿者、見(jiàn)義勇為人員等先進(jìn)人物和退役軍人優(yōu)先聘用;

(六)身體健康,能勝任本職工作。

有下列情況之一者,不得報(bào)考基層經(jīng)濟(jì)網(wǎng)格員:(1)不認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策,不配合街道和社區(qū)、村(居)工作,甚至消極、抵制的;(2)因觸犯國(guó)家法律法規(guī),曾受刑事處罰或治安管理處罰的;(3)違反信訪規(guī)定,組織、煽動(dòng)或參與集體訪、越級(jí)訪和非正常上訪,經(jīng)組織批評(píng)教育仍不悔改的;(4)存有違法違章建筑拒不拆除的;(5)搞封建迷信活動(dòng),參與邪教組織的;(6)道德品行不端,不遵守村規(guī)民約、社區(qū)公約,不關(guān)心社區(qū)、村(居)事務(wù),不履行居民義務(wù)的;(7)現(xiàn)任社區(qū)、村(居)“兩委”專職成員、在讀全日制普通高等院校學(xué)生、現(xiàn)役軍人和失信被執(zhí)行人員;(8)其他不宜擔(dān)任基層經(jīng)濟(jì)網(wǎng)格員的情形。

四、招聘程序

(一)信息發(fā)布

通過(guò)歷城區(qū)人民政府官方網(wǎng)站(www.licheng.gov.cn)面向社會(huì)公開(kāi)發(fā)布招聘有關(guān)信息。

(二)報(bào)名時(shí)間和方式

本次報(bào)名采取同一時(shí)間、網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上初審的方式進(jìn)行,通過(guò)審核考生需繳納筆試費(fèi)50元。

報(bào)名時(shí)間:2022年6月24日14:00--2022年6月28日17:00;

初審時(shí)間:6月24日14:00--2022年6月29日17:00;

查詢及繳費(fèi)時(shí)間:6月24日14:00--2022年6月29日 19:00;

報(bào)名網(wǎng)址:http://bm.cptae.com/tip/stdlogin.do?method=fwdLoginPage

(三)報(bào)名注意事項(xiàng)

1.報(bào)考人員必須使用有效期內(nèi)的二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名,報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。

2.報(bào)名時(shí),報(bào)考人員須在報(bào)名網(wǎng)站仔細(xì)閱讀本招聘簡(jiǎn)章并按要求填寫(xiě)報(bào)名信息、提交材料。為避免網(wǎng)絡(luò)擁堵,請(qǐng)報(bào)考人員盡可能提早報(bào)名,逾期不再受理。

(四)資格初審

招聘工作承辦單位指定專人負(fù)責(zé)網(wǎng)上資格初審工作,根據(jù)報(bào)考人員提交的個(gè)人信息資料,對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格初審。報(bào)考人員須及時(shí)查詢報(bào)名資格初審結(jié)果,報(bào)名資格尚未審查或未通過(guò)審查的人員,可以在報(bào)名截止日前修改報(bào)名信息。

(五)打印準(zhǔn)考證

通過(guò)網(wǎng)上資格初審并成功繳費(fèi)人員于2022年7月1日12:00至筆試開(kāi)考前自行登錄報(bào)名網(wǎng)站下載打印《筆試準(zhǔn)考證》。

五、考試

(一)筆試

1.采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行,成績(jī)采取百分制計(jì)分。

2.筆試主要包括時(shí)政方針、法律法規(guī)、經(jīng)濟(jì)學(xué)基本知識(shí)、統(tǒng)計(jì)工作實(shí)務(wù)、公共基礎(chǔ)知識(shí)等內(nèi)容。

3.筆試時(shí)間、地點(diǎn)和其他事項(xiàng)詳見(jiàn)筆試準(zhǔn)考證。

(二)面試

1.根據(jù)應(yīng)聘人員筆試成績(jī),由高分到低分依次排名,按招聘計(jì)劃與應(yīng)聘人數(shù)1:3的比例進(jìn)入面試范圍人選,人員名單在歷城區(qū)政府網(wǎng)公布。

2.進(jìn)入面試范圍人員攜帶必要證件(身份證原件、畢業(yè)證或?qū)W歷證明原件、無(wú)違法犯罪證明),到指定地點(diǎn)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取《面試通知書(shū)》,并且現(xiàn)場(chǎng)繳納面試費(fèi)70元,時(shí)間截止到2022年7月8日(工作日9:00-17:00領(lǐng)?。?。

3.面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,主要測(cè)評(píng)報(bào)考人員在綜合分析能力、邏輯思維能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、人崗匹配度等方面的素質(zhì)能力。面試結(jié)束后,當(dāng)場(chǎng)宣布考生面試成績(jī)。

4.面試結(jié)束后,按筆試成績(jī)占40%、面試成績(jī)占60%的比例計(jì)算考生的總成績(jī)。所有成績(jī)均采取百分制計(jì)算,均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位,尾數(shù)四舍五入。根據(jù)總成績(jī)由高分到低分按1:1的比例確定進(jìn)入體檢考察范圍人選,出現(xiàn)總成績(jī)并列的,根據(jù)面試成績(jī)由高分到低分確定體檢考察范圍人選。

六、體檢和考察

(一)體檢

體檢在區(qū)級(jí)及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目由第三方人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)統(tǒng)一安排進(jìn)行,體檢費(fèi)用由自行承擔(dān)。擬聘用人員在體檢中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的,經(jīng)查實(shí)后給予不予聘用的處理;擬聘用人員在體檢過(guò)程中有串通體檢工作人員作弊或者其他作弊行為的,取消聘用資格。擬聘用人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視作自動(dòng)放棄。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的,只能進(jìn)行一次復(fù)檢,結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

(二)考察

按照招聘簡(jiǎn)章要求和基層經(jīng)濟(jì)網(wǎng)格員任職條件開(kāi)展考察工作,重點(diǎn)考察擬聘用人選有無(wú)違法、違紀(jì)、失信以及是否存在不得或不宜擔(dān)任基層經(jīng)濟(jì)網(wǎng)格員工作的情形。

七、管理和待遇

(一)聘用。經(jīng)體檢和考察合格的,確定為基層經(jīng)濟(jì)網(wǎng)格員,公示3個(gè)工作日。在職人員被聘用的,入職前,需與原單位辦結(jié)解除勞動(dòng)關(guān)系手續(xù),逾期取消聘用資格。

(二)報(bào)到。公示期滿后,聘用人員于三日內(nèi)到指定地點(diǎn)領(lǐng)取報(bào)到證明(攜本人身份證原件及復(fù)印件1張)。

(三)人員遞補(bǔ)。因聘用人員主動(dòng)棄權(quán)或體檢、考察不合格造成的空缺,從進(jìn)入面試范圍人選中按照考試總成績(jī)由高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

(四)人員待遇。經(jīng)公示無(wú)異議的,試用期滿后聘用人員薪資包含基本工資+績(jī)效工資,實(shí)發(fā)工資3500元左右,享受“五險(xiǎn)”待遇,不提供住宿。

八、其他

1.本次招聘由濟(jì)南市歷城區(qū)統(tǒng)計(jì)局委托濟(jì)南恒繼永業(yè)人力資源有限公司全程辦理并負(fù)責(zé)解釋。

2.嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)紀(jì)律,對(duì)在招聘工作中弄虛作假、徇私舞弊、違反保密紀(jì)律等違紀(jì)行為,經(jīng)查屬實(shí),一律取消考試資格。

3.濟(jì)南市歷城區(qū)統(tǒng)計(jì)局有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報(bào)名等情況調(diào)整招聘計(jì)劃,并對(duì)招聘享有最終解釋權(quán)。

4.本次招聘重要通知公告,請(qǐng)關(guān)注濟(jì)南市歷城區(qū)人民政府網(wǎng)站。

咨詢電話: 王老師13361080172(工作日9:00-17:00)

宋老師 17753142430(工作日9:00-17:00)

監(jiān)督電話: 0531-88023778(工作日9:00-17:00)

濟(jì)南市歷城區(qū)統(tǒng)計(jì)局

2022年6月24日



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