濟南公務(wù)員考試
2024年濟南市技師學院引進急需緊缺專業(yè)人才20人公告
http://glamoredanceentertainment.com 2024-04-16 來源:濟南市技師學院
濟南市技師學院2024年引進急需緊缺專業(yè)人才公告
濟南市技師學院始建于1958年,隸屬于濟南市人力資源和社會保障局,為副廳級事業(yè)單位。學?,F(xiàn)有兩個校區(qū),占地568畝,建筑面積23萬多平方米,主校區(qū)位于南山區(qū),高新校區(qū)位于遙墻機場路。學院是國家級重點技工院校、國家級高技能人才培訓基地,山東省技師培訓基地、山東省再就業(yè)培訓基地、濟南市綜合性公共實訓中心。
為積極響應(yīng)加快推進"強新優(yōu)富美高”新時代社會主義現(xiàn)代化強省會建設(shè),服務(wù)市委市政府“項目深化年”決策部署,大力引進濟南市急需緊缺專業(yè)人才,結(jié)合學院專業(yè)建設(shè)需求,現(xiàn)將2024年濟南市技師學院引進急需緊缺專業(yè)人才相關(guān)事宜公告如下:
一、引才計劃
濟南市技師學院2024年引進急需緊缺人才20人,具體崗位要求詳見《2024年濟南市技師學院引進急需緊缺專業(yè)人才崗位表》(附件1)。
二、資格條件
1.具有中華人民共和國國籍,無國(境)外永久居留權(quán);
2.政治立場堅定,擁護黨的領(lǐng)導,遵守國家法律法規(guī),自覺踐行社會主義核心價值觀,品行端正,具有良好的團隊協(xié)作精神和較強的組織、實踐能力;
3.適應(yīng)崗位需要,具備所需要的較高的綜合素質(zhì)、專業(yè)水平,能夠服從學院工作安排;
4.身心健康,在校期間綜合表現(xiàn)優(yōu)秀,有較好的語言表達能力和心理素質(zhì),符合錄用體檢標準;
5.2024年碩士研究生及以上學歷應(yīng)屆畢業(yè)生(含2022年、2023年擇業(yè)期內(nèi)未落實過工作的高校畢業(yè)生) ;
6.博士研究生35周歲以下( 1988年7月31日以后出生),碩士研究生30周歲以下(1993年7月31日以后出生),大學學制5年及以上的畢業(yè)生,以學制4年為基數(shù),學制每增加1年相應(yīng)放寬1歲;
7.博士研究生取得畢業(yè)證書、學位證書及相關(guān)證書的時間須在2024年12月31日前。碩士研究生取得畢業(yè)證書、學位證書及相關(guān)證書的時間須在2024年7月31日前;
8.現(xiàn)役軍人,在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生,因犯罪受過刑事處罰的人員,被開除黨籍的人員,被開除公職的人員,被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員,以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應(yīng)聘;
9.符合崗位要求的其他資格條件。
三、引才程序
1.發(fā)布信息
通過濟南市人力資源和社會保障局網(wǎng)站(http://jnhrss.jinan.gov.cn)和濟南市技師學院網(wǎng)站(http://www.jnsjsxy.cn)面向社會發(fā)布人才引進信息。
2.報名
采取現(xiàn)場報名的方式進行。
時間:2024年4月20日(周六) 9:00-12:00 14:00-16:30
地點:濟南市技師學院主校區(qū)報告廳(濟南市歷城區(qū)仲宮街道辦事處二仙村二區(qū)567號)
報名及人才引進有關(guān)問題可在工作時間撥打聯(lián)系電話咨詢(見附件1)。
現(xiàn)場報名時,需提交以下材料:
(1)《2024年濟南市技師學院引進急需緊缺專業(yè)人才報名登記表》(附件2),登記表須含近期免冠證件照,本人手寫簽名;
(2)有效期內(nèi)的二代居民身份證;
(3)學歷學位、專業(yè)相關(guān)證明材料(如教育部學籍在線驗證報告或《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》等);
(4)報名表中所填寫的學業(yè)成績、獲得科研成果及表彰獎勵的證明材料;
(5)引才崗位要求的其它有關(guān)材料。
以上材料需提供原件及復印件。
3.報名注意事項
(1)參考《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號),報考人員不得報考聘用后構(gòu)成回避關(guān)系的引才崗位;
(2)報考人員提供的聯(lián)系電話應(yīng)準確無誤并確保通訊暢通,若因提供聯(lián)系信息錯誤或無法及時聯(lián)系的,后果由報考人員自行承擔。
4.資格審核
學院指定專人對報考人員提交的信息資料進行審核。報考人員須誠信報名,本人親自參加面談、面試。
資格審核貫穿引才工作全過程,在引才各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考者不符合報考資格條件的,或提供的材料信息不實的,取消報考者報考資格或者聘用資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,將按照有關(guān)規(guī)定予以處理。涉嫌犯罪的,移送司法機關(guān)處理。
5.面談
組織通過資格審核的報考人員進行面談,按照計劃引進人數(shù)與資格審核通過人數(shù)1:3的比例確定面試人選。通過資格審核的博士研究生直接參加面試。
6.面試
面試采取結(jié)構(gòu)化面試和專業(yè)測試相結(jié)合的方式進行,主要測試報考人員儀容儀表、專業(yè)素養(yǎng)、分析判斷、計劃決策、邏輯思維、組織協(xié)調(diào)、學習創(chuàng)新、語言表達、應(yīng)變控制等方面能力。具體時間地點另行通知。
面試成績以百分制計分,成績按四舍五入保留小數(shù)點后兩位。面試設(shè)定最低合格分數(shù)線,最低合格分數(shù)線為80分,低于80分的不列為考察對象。面試結(jié)束后,按照引才崗位計劃1:2的比例由高分到低分確定考察體檢范圍人選。成績在全場考試結(jié)束后公布。如同一崗位進入考察體檢范圍人選考試成績相同的,須現(xiàn)場進行加試。
7.簽訂意向協(xié)議
學院按照崗位計劃等額與進入考察體檢范圍人選簽訂意向協(xié)議書。報考人員須在指定時間內(nèi)簽訂意向協(xié)議,未簽的視為自動放棄聘用資格。因自動放棄聘用資格造成的空缺,從參加面試達到合格分數(shù)線的人選中,按照面試成績由高到低依次遞補。
8.考察體檢
考察根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進行,主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品行、能力素質(zhì)、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律情況,以及是否具有應(yīng)當回避的情形、與招聘崗位的匹配度等情況,并對報考人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實準確等進行復審。按照干部檔案管理有關(guān)要求,加強對考察人選檔案的審核。
體檢在縣級以上綜合性醫(yī)院進行,體檢標準和項目參照公務(wù)員錄用體檢標準及操作手冊執(zhí)行,國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對按規(guī)定需要復檢的,不得在原體檢醫(yī)院進行,復檢只能進行1次,結(jié)果以復檢結(jié)論為準。
對放棄考察、體檢,或考察、體檢不合格造成的空缺,從進入同一崗位考察體檢范圍的人員中依次等額遞補。
9.公示聘用
根據(jù)考試、考察、體檢等情況,確定擬引進人選,在濟南市技師學院網(wǎng)站上進行公示,公示期為7個工作日。對公示期滿沒有異議的或者反映問題不影響聘用的,辦理聘用手續(xù)。引進人才在簽約后未能按照規(guī)定時間取得學歷、學位及相關(guān)資格證書,或因違紀等受到學校處分或行政處罰的,視為違約,學院有權(quán)終止協(xié)議,造成的崗位空缺不再遞補。引進人才按照規(guī)定實行試用期制度,期滿合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。引進人才在濟南市技師學院服務(wù)年限不少于3年,因工作需要可在濟南市范圍內(nèi)有序流動。
四、管理使用
引進人才與濟南市技師學院辦理聘用手續(xù)后,使用事業(yè)單位人員控制總量,納入實名制管理。學院根據(jù)工作需要,安排引進人才在教學、教輔、管理等一線崗位進行試用期實踐鍛煉1年,期滿后結(jié)合工作表現(xiàn)安排任職。
五、政策措施
1.政策待遇。
由學院提出聘任意見,聘任到專業(yè)技術(shù)崗位的博士研究生可享受專業(yè)技術(shù)中級職稱崗位待遇,碩士研究生可按照職稱評聘有關(guān)規(guī)定,優(yōu)先評聘到相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)崗位。
2.生活補貼。
引進人才可在畢業(yè)一年內(nèi)申請辦理“泉城人才交通卡”,3年內(nèi)在濟免費乘公交地鐵。符合條件的新引進的全日制博+研究生,可申領(lǐng)每月1500元的生活和租房補貼,最高連續(xù)發(fā)放36個月。
3.購房補貼。
符合條件的新引進全日制博士研究生,享受一次性購房補貼15萬元。
六、其他
2024年濟南市技師學院引進急需緊缺專業(yè)人才考試不指定考試教材和輔導用書,不舉辦也不授權(quán)或委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班。
本次引才發(fā)布的公告、崗位等信息中的“以上”“以下”“以前”均包含本級別、本基數(shù)。
附件:
濟南市技師學院
2024年4月16日
免費學習資源(關(guān)注可獲取最新開課信息)