2018年費(fèi)縣稅務(wù)局社保費(fèi)和非稅收入征收大廳窗口服務(wù)工作人員招聘簡(jiǎn)章
根據(jù)《費(fèi)縣人民政府辦公室關(guān)于做好社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和非稅收入征管職責(zé)劃轉(zhuǎn)工作的實(shí)施意見(jiàn)》和《費(fèi)縣社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和非稅收入征管職責(zé)劃轉(zhuǎn)交接工作方案》相關(guān)要求,經(jīng)縣委、縣政府同意,費(fèi)縣稅務(wù)局面向社會(huì)公開(kāi)招聘社保費(fèi)和非稅收入征收大廳窗口服務(wù)工作人員15名,現(xiàn)將公開(kāi)招聘的有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘范圍和報(bào)名條件
?。ㄒ唬?yīng)聘人員應(yīng)具有費(fèi)縣戶(hù)口,遵紀(jì)守法,品行端正,無(wú)不良嗜好,無(wú)違法亂紀(jì)行為。
?。ǘ┚哂谐钥嗄蛣诤头瞰I(xiàn)精神,服從工作安排,工作扎實(shí)認(rèn)真,具有較強(qiáng)的責(zé)任心,組織紀(jì)律觀念強(qiáng),熱愛(ài)稅收工作。
?。ㄈ┴?cái)政學(xué)、稅務(wù)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、金融學(xué)、國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易、會(huì)計(jì)學(xué)、審計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理、法學(xué)、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)的全日制專(zhuān)科以上學(xué)歷的畢業(yè)生。
(四)年齡在18周歲以上(2000年1月1日以前出生),35周歲以下(1983年1月1日以后出生),男性身高不低于1.70米,女性身高不低于1.60米,會(huì)說(shuō)普通話(huà),掌握計(jì)算機(jī)基本操作知識(shí),具備崗位所需的專(zhuān)業(yè)或技能等其他條件。
(五)身體健康,相貌端正,形象良好,無(wú)紋身,無(wú)口吃;具有正常履行工作職責(zé)的身體條件。
二、報(bào)名與資格審查
對(duì)報(bào)考人員的資格審查工作貫穿招聘工作的全過(guò)程,對(duì)不符合報(bào)考條件的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并查實(shí),取消其報(bào)名資格。
?。ㄒ唬﹫?bào)名時(shí)間:2018年11月26日—2018年11月28日(上午8:30-12:00,下午13:30-17:00),凡逾期不報(bào)名者,一律不再受理報(bào)名手續(xù)。
(二)報(bào)名地點(diǎn):費(fèi)縣人力資源和社會(huì)保障局綜合服務(wù)大廳二樓市場(chǎng)管理科。本次報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行,現(xiàn)場(chǎng)采集個(gè)人信息,不接受網(wǎng)上報(bào)名。
?。ㄈ﹫?bào)名需提供材料:
應(yīng)聘人員需先到費(fèi)縣人民政府網(wǎng)招聘公告中,下載并填寫(xiě)《2018年費(fèi)縣稅務(wù)局社保費(fèi)和非稅收入征收大廳窗口服務(wù)工作人員報(bào)名登記表》、《誠(chéng)信承諾書(shū)》(附件),然后攜帶填寫(xiě)完成的報(bào)名登記表(需貼照片)和以下材料到報(bào)名地點(diǎn)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。
1、二代身份證原件及復(fù)印件;
2、戶(hù)口本原件及復(fù)印件(戶(hù)主頁(yè)、個(gè)人頁(yè)及索引頁(yè)各復(fù)印1張)
3、畢業(yè)證、報(bào)到證原件及復(fù)印件;
4、有工作經(jīng)歷的必須開(kāi)具單位同意報(bào)考證明書(shū);
5、一寸近期彩色免冠照片3張(報(bào)名表需粘貼1張)。
資格審查由用人單位及其主管部門(mén)負(fù)責(zé),在報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查。對(duì)在報(bào)名時(shí)間結(jié)束前,提供報(bào)名材料不全的,不予審查;對(duì)經(jīng)審查不符合報(bào)名條件的,取消報(bào)名資格。
對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作,貫穿招聘工作的全過(guò)程。對(duì)不符合應(yīng)聘條件者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并查實(shí),取消其應(yīng)聘資格。
三、考試
考試包括筆試和面試,時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。參加筆試、面試人數(shù)應(yīng)達(dá)到1:1.5的比例。
(一)筆試:筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)。
?。ǘ┟嬖嚕焊鶕?jù)筆試成績(jī),按照1:1.5的比例從高分到低分的順序,確定參加面試人選名單。面試人員需在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)統(tǒng)一參加面試,未能按規(guī)定時(shí)間參加的視為自動(dòng)放棄。面試采用結(jié)構(gòu)化面試方法。
綜合成績(jī)的計(jì)算方法為筆試、面試成績(jī)各占50%,采用百分制計(jì)算總成績(jī),計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位,按總成績(jī)由高到低依次確定體檢人員。如出現(xiàn)考試總成績(jī)并列的,筆試成績(jī)高的優(yōu)先進(jìn)入體檢人選。
四、體檢、考察
面試結(jié)束后,根據(jù)考試總成績(jī)排名,按照1:1比例確定進(jìn)入體檢及政審人員名單。
參加體檢人員應(yīng)在規(guī)定的時(shí)間攜帶身份證到指定的地點(diǎn)集合,集體到縣級(jí)以上綜合醫(yī)院進(jìn)行體檢。報(bào)考人員對(duì)體檢結(jié)果有疑問(wèn)的,可以申請(qǐng)復(fù)查,費(fèi)用由個(gè)人承擔(dān)。復(fù)查應(yīng)到指定的綜合性醫(yī)院進(jìn)行。
政審考察內(nèi)容為擬聘用人員思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等方面的情況,并對(duì)其資格進(jìn)行政審。
五、公示
對(duì)經(jīng)考試、體檢、政審合格的擬聘用人員在費(fèi)縣人民政府網(wǎng)進(jìn)行公示,公示期為5天。
六、服務(wù)廳人員設(shè)置、政策待遇、管理服務(wù)
?。ㄒ唬┓?wù)廳人員設(shè)置
在政務(wù)中心設(shè)置社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和非稅收入大廳,窗口人員做到全縣社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和非稅收入前臺(tái)業(yè)務(wù)通辦。
(二)政策待遇
所招聘人員實(shí)行勞務(wù)派遣制度,與費(fèi)縣勞務(wù)合作中心一次性簽訂3年聘用合同,合同期滿(mǎn)后,經(jīng)組織考核合格,本人自愿,聘用單位同意,可以繼續(xù)聘任。新聘用人員實(shí)行試用期工資,試用期2400元/月,試用期三個(gè)月。正式聘員工資為2600元/月,正式聘用后參加相應(yīng)社會(huì)保險(xiǎn)(養(yǎng)老、醫(yī)療、生育、工傷、失業(yè)),并根據(jù)本地經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平逐步提高工資待遇。
聘用人員在合同期因違反管理規(guī)定或個(gè)人要求解除合同的,予以解聘。解聘后不再享受本簡(jiǎn)章規(guī)定的政策待遇。聘用期間食宿自理。
?。ㄈ┕芾矸?wù)
社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和非稅收入大廳日常行政管理、業(yè)務(wù)由費(fèi)縣第一稅務(wù)分局管理。各相關(guān)人員要加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),嚴(yán)格按照“首問(wèn)負(fù)責(zé)制”要求,切實(shí)做到納稅人涉稅事項(xiàng)能按照《納稅服務(wù)規(guī)范》要求順暢辦結(jié)。
七、其他
?。ㄒ唬?yīng)聘人員在應(yīng)聘期間要保持所留聯(lián)系電話(huà)通訊暢通,因本人原因錯(cuò)過(guò)重要信息而影響考試聘用的,責(zé)任自負(fù)。
(二)本次招聘信息,以官方網(wǎng)站公布內(nèi)容為準(zhǔn)。
附件1、2018年費(fèi)縣稅務(wù)局社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和非稅收入征收大廳公開(kāi)招聘窗口服務(wù)工作人員報(bào)名表
附件2、2018年費(fèi)縣稅務(wù)局社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和非稅收入征收大廳公開(kāi)招聘窗口服務(wù)工作人員誠(chéng)信承諾書(shū)
報(bào)名咨詢(xún)電話(huà):0539-2110263 5229420
費(fèi)縣稅務(wù)局
費(fèi)縣人力資源和社會(huì)保障局
2018年11月21日
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