郯城縣關(guān)于社會救助公益性崗位工作人員招聘簡章
為切實加強基層社會救助經(jīng)辦服務(wù)能力，按照《山東省人民政府關(guān)于貫徹落實國發(fā)〔2012〕45號文件加強和改進最低生活保障工作的實施意見》（魯政發(fā)〔2013〕23號）文件精神，經(jīng)縣政府同意，現(xiàn)公開招聘社會救助公益性崗位工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘崗位及職責(zé)
本次公開招聘社會救助公益性崗位工作人員16人，主要從事社會救助服務(wù)工作。其中郯城街道2人，其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)各1人。
二、招聘條件
1、擁護中華人民共和國憲法，具有良好的道德品行和正常履行職責(zé)的身體條件，熱愛工作，有較強敬業(yè)精神，無違法違紀行為；
2、熱愛鄉(xiāng)鎮(zhèn)民政工作，具有較強社會責(zé)任感和奉獻精神；善于溝通，有較好的組織協(xié)調(diào)能力、語言表達能力、文字寫作能力；能夠熟練操作計算機。
3、身體健康，品行端正，具有郯城戶籍，年齡在35周歲以下（1984年1月1日以后出生）。
4、全日制大專以上學(xué)歷。
5、同等條件下優(yōu)先錄用具有民政基層工作經(jīng)歷或具有社會工作者資格證的人員。
6、凡有下列情況之一的不得報考：
?。?）受過刑事處罰、勞動教養(yǎng)、少年管教，或者曾受過治安處罰的；
（2）有犯罪嫌疑尚未查清的；
?。?）因嚴重違反紀律、規(guī)章制度被單位開除、辭退、解聘的；
（4）受黨紀、政紀處分，處分期未滿的；
?。?）其他不符合招聘資格條件的。
三、招聘程序
按照民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則，本次公開招聘工作采取個人報名、資格審查、筆試、面試、考察、體檢、公示、聘用等程序進行。
1、報名與資格審查。
報名時間：2019年2月18日—2月20日（上午8:30-12:00，下午13:30-17:00）。
報名地點：郯城縣民政局政工科（團結(jié)路118號）
符合條件的人員報名時須由本人攜帶個人二代身份證、戶口本（首頁、索引頁和本人頁）、學(xué)歷證書等材料原件及復(fù)印件1份，本人近期免冠同底彩色1寸照片4張，進行現(xiàn)場報名和資格審查（資格審查工作貫穿于招聘工作全過程）。
2、筆試。
筆試采取統(tǒng)一命題、一次性集中閉卷考試的形式進行。筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識。筆試結(jié)束后在郯城縣政府網(wǎng)站統(tǒng)一公布成績。2019年2月22日領(lǐng)取筆試準考證，筆試時間和地點見準考證。報考人員須攜帶準考證和身份證，按照規(guī)定的時間和地點參加筆試。
本次考試不提供考試大綱，也不指定任何培訓(xùn)機構(gòu)。
3、面試。全縣統(tǒng)一劃定筆試入圍最低合格線，參加面試人選在筆試合格人員中，從高分到低分順序，按不超過計劃錄用人數(shù)2倍的比例確定(不足2倍時，按實際人數(shù)進行)。面試結(jié)束后，按筆試成績占50%、面試成績占50%的比例，均采用百分制計算報考人員總成績，計算到小數(shù)點后兩位。
4、考察、體檢和公示。根據(jù)報考人員總成績，從高分到低分順序（總成績相同的，以筆試成績由高到低確定順序），按招聘崗位1:1的比例確定參加考察、體檢的人員。考察、體檢由縣人力資源和社會保障局牽頭組織實施。體檢標準和有關(guān)要求按《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行。對考察、體檢不合格或放棄者，在報考人員中按綜合成績由高到低進行依次遞補。
5、聘用。考察、體檢合格擬聘用人員名單在郯城縣政府網(wǎng)站上公示，公示期為五個工作日。公示期滿，對反映問題或者反映問題影響聘用并查實的，不予聘用；對沒有問題或反映問題不影響聘用的，與郯城縣揚帆勞務(wù)派遣服務(wù)中心簽訂勞務(wù)派遣員工合同。具體崗位按照最終成績由高到低依次選擇。
四、崗位待遇
錄用人員每人每月2200元并繳納五險一金。試用期3個月，對試用期考核不合格的，取消聘用資格。
五、紀律與監(jiān)督
公開招聘錄用工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，接受社會公眾的監(jiān)督。
本簡章由郯城縣人力資源和社會保障局、郯城縣民政局負責(zé)解釋。咨詢監(jiān)督電話：0539-6107977，0539-2657667。
郯城縣社會救助公益性崗位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組
2019年2月12日
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