沂水縣2022年度城鎮(zhèn)公益性崗位招聘公告

為深入貫徹落實上級關(guān)于千方百計穩(wěn)定和擴大就業(yè)有關(guān)部署要求，根據(jù)《山東省城鄉(xiāng)公益性崗位擴容提質(zhì)行動方案》、《沂水縣城鄉(xiāng)公益性崗位擴容提質(zhì)行動實施方案》和《沂水縣城鄉(xiāng)公益性崗位開發(fā)管理實施細則》等文件規(guī)定，結(jié)合我縣實際，經(jīng)縣城鄉(xiāng)公益性崗位擴容提質(zhì)行動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室研究，現(xiàn)面向全縣公開招聘城鎮(zhèn)公益性崗位公告如下：

一、開發(fā)數(shù)量及崗位

本次共開發(fā)城鎮(zhèn)公益性崗位187個，主要分布在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府（街道）辦事處。主要涉及新時代文明實踐站（所）管理服務(wù)、道路交通協(xié)管、疫情防控、勞動保障協(xié)理、扶殘助殘、基層設(shè)施管護、社區(qū)網(wǎng)格化管理等崗位，具體崗位由各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）統(tǒng)籌安排使用。

二、招聘對象

主要安置具有沂水縣戶籍或沂水縣常住人口（居住6個月以上）中的城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭人員、城鎮(zhèn)大齡失業(yè)人員（女性 45 周歲以上、男性 55 周歲以上至法定退休年齡）等群體。

城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭人員、城鎮(zhèn)大齡失業(yè)人員是指人力資源社會保障部門登記管理的相應(yīng)人員。

三、招聘條件

1.嚴格遵守國家的法律法規(guī)，品行端正，作風(fēng)正派，無違法違紀記錄；

2.有吃苦耐勞、樂于奉獻精神；

3.能夠服從組織安排，有一定的工作能力；

4.身體能夠適應(yīng)所從事的工作；

5.已經(jīng)通過各種渠道實現(xiàn)就業(yè)或享受相關(guān)就業(yè)扶持政策期滿的，不得報名參加城鎮(zhèn)公益性崗位，包括但不限于已經(jīng)進行工商注冊登記、實現(xiàn)靈活就業(yè)、與其他單位建立勞動關(guān)系、正在其他單位繳納職工社保、已經(jīng)從事過城鎮(zhèn)公益性崗位期滿、已經(jīng)享受社保補貼期滿（包括企業(yè)吸納困難群體就業(yè)社保補貼和4050等就業(yè)困難群體靈活就業(yè)社保補貼）等。

四、招聘程序

1.申請報名。報名日期為4月19日-4月27日，報名采取現(xiàn)場報名的方式進行，需持報名人員的身份證等有關(guān)證明到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）人社所或便民服務(wù)大廳提出申請，符合報名條件的填寫《沂水縣城鄉(xiāng)公益性崗位申請報名表》，城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭成員還需提供戶口簿首頁、索引頁和相關(guān)家庭成員頁。

2.民主評議。由各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）根據(jù)報名情況，對照各公益性崗位的職責(zé)要求，根據(jù)人崗匹配度進行民主評議，初步確定擬安置人員。

3.審核公示。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）將擬安置的城鎮(zhèn)公益性崗位人員進行公示，公示期不少于3天。

4.縣級備案。公示期滿無異議的，報縣人社局會同縣直相關(guān)部門進行審核備案。

5.崗前培訓(xùn)。上崗前進行崗位培訓(xùn)，主要圍繞“感黨恩、知敬畏、保安全、提技能、守紀律、做貢獻”六個方面開展，上崗人員要掌握本崗位所需基本規(guī)范和技能，熟悉崗位職責(zé)和崗位要求，提高職業(yè)技能、安全生產(chǎn)意識，以增強公益性崗位人員職業(yè)道德和職業(yè)自豪感。

6.組織上崗。培訓(xùn)結(jié)束后，各用人單位（可委托第三方）負責(zé)與上崗人員簽訂公益性崗位勞務(wù)協(xié)議，組織人員到崗工作，根據(jù)崗位職責(zé)要求做好后續(xù)管理工作。

五、崗位待遇

本次開發(fā)的城鎮(zhèn)公益性崗位統(tǒng)一實行政府補貼，崗位補貼標準按照不低于當?shù)卦伦畹凸べY標準確定（2022年為1700元，實發(fā)補貼需扣除個人應(yīng)承擔(dān)的社會保險費），社會保險補貼標準參照用人單位為上崗人員實際繳納的社會保險費執(zhí)行（不包含個人應(yīng)繳納部分）；同一人員崗位補貼期限一般不超過3年（距法定退休年齡不足 5 年的，可延長至法定退休年齡，以初次核定其享受補貼時年齡為準）。

六、崗位管理

1.日常管理。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）負責(zé)城鎮(zhèn)公益性崗位工作人員的日常考勤、工作績效考核等管理工作。實行退出和補充機制，因人員退出出現(xiàn)崗位空缺的，可按照《山東省城鄉(xiāng)公益性崗位開發(fā)管理暫行辦法》和《沂水縣城鄉(xiāng)公益性崗位開管理實施細則》有關(guān)程序及時補充符合條件的人員。

2.監(jiān)督管理。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）負責(zé)監(jiān)督管理，對發(fā)生造假申領(lǐng)、侵占挪用補貼資金的行為，予以追回并依法追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。

七、其他

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）開發(fā)的崗位數(shù)量，由沂水縣城鄉(xiāng)公益性崗位擴容提質(zhì)行動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室根據(jù)報名情況統(tǒng)籌進行余缺調(diào)劑。本次因崗位數(shù)量限制未能安置到位的符合條件的報名人員，將作為今后城鎮(zhèn)公益性崗位安置的儲備人員。

本公告由沂水縣城鄉(xiāng)公益性崗位擴容提質(zhì)行動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負責(zé)解釋。

咨詢電話：15725191231

監(jiān)督電話：0539--2251374

沂水縣城鄉(xiāng)公益性崗位擴容提質(zhì)

行動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2022年4月19日

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