山東省建筑企業(yè)外出施工聯(lián)絡(luò)服務(wù)站2020年公開招聘工作人員簡(jiǎn)章
一、招聘單位簡(jiǎn)介
山東省建筑企業(yè)外出施工聯(lián)絡(luò)服務(wù)站（以下簡(jiǎn)稱省外聯(lián)站）為山東省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳直屬公益一類事業(yè)單位，經(jīng)費(fèi)來源為財(cái)政撥款，事業(yè)編制19人。承擔(dān)全省駐外建筑施工企業(yè)的聯(lián)絡(luò)協(xié)調(diào)、信息咨詢服務(wù)工作，以及省住房城鄉(xiāng)建設(shè)廳委托的相關(guān)工作；配合駐地建設(shè)主管部門開展相關(guān)工作。省外聯(lián)站在北京、上海、天津設(shè)有聯(lián)絡(luò)服務(wù)辦公室，在新疆設(shè)有省住房城鄉(xiāng)建設(shè)廳駐烏魯木齊聯(lián)絡(luò)站。
二、招聘崗位和人數(shù)
根據(jù)省委組織部、省人力資源社會(huì)保障廳《關(guān)于2020年省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)問題的通知》（魯人社發(fā)〔2019〕40號(hào)）要求，按照年度用編進(jìn)人計(jì)劃和工作需要，省外聯(lián)站擬面向社會(huì)公開招聘專業(yè)技術(shù)中級(jí)崗位工作人員2名。具體崗位及條件詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》（附件1）。
三、招聘條件
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1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
2.遵守憲法和法律；
3.具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件；
4.年齡應(yīng)在45周歲以下（1974年8月27日以后出生）;
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崗位條件包括學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)以及其他條件要求。詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》（附件1）。
?。ㄈ┰苓^刑事處罰和曾被開除公職的人員，在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人，以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應(yīng)聘，在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不得報(bào)考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)）規(guī)定情形的的崗位。
四、招聘程序
（一）發(fā)布招聘信息
通過省事業(yè)單位人事綜合管理公開招聘服務(wù)平臺(tái)（http://hrss.shandong.gov.cn/channels/ch00238/）和山東省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳網(wǎng)站（http://www.sdjs.gov.cn）面向社會(huì)公開發(fā)布招聘信息。
?。ǘ﹫?bào)名與資格審查
1.報(bào)名
報(bào)名時(shí)間：自信息發(fā)布之日起10個(gè)工作日內(nèi)。
報(bào)名方式：網(wǎng)絡(luò)報(bào)名，符合崗位需求條件的應(yīng)聘人員按要求如實(shí)填寫《省屬事業(yè)單位公開招聘報(bào)名登記表》（見附件2），與應(yīng)聘簡(jiǎn)歷和報(bào)名材料一并通過電子郵件方式發(fā)送至用人單位聯(lián)系人郵箱。郵件主題格式為“擬報(bào)考單位名稱+姓名”。
報(bào)名材料包括：
?。?）有本人簽名的《省屬事業(yè)單位公開招聘報(bào)名登記表》（附件2）；
（2）有本人簽名的《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠(chéng)信承諾書》（附件3）；
?。?）國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷和學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書、身份證及復(fù)印件；
?。?）在職人員應(yīng)聘的，提交由用人權(quán)限部門或單位出具的同意應(yīng)聘介紹信；
報(bào)名時(shí)以上所有材料提供掃描件。原件、復(fù)印件和《省屬事業(yè)單位公開招聘報(bào)名登記表》中涉及的證明材料原件在面試時(shí)提供。
2.資格審查
對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。應(yīng)聘人員須如實(shí)填寫、提交相關(guān)個(gè)人信息資料。應(yīng)聘人員提供的相關(guān)材料信息如有不實(shí)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并查實(shí)，取消其資格。
報(bào)名結(jié)束后，崗位招聘計(jì)劃與審查通過人數(shù)之比應(yīng)達(dá)到1:3，達(dá)不到1:3的，取消該崗位招聘計(jì)劃。取消招聘計(jì)劃的情況，在山東省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳網(wǎng)站（http://www.sdjs.gov.cn）公布。
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招聘考試采取專業(yè)筆試和面試相結(jié)合的方式，按筆試成績(jī)和面試成績(jī)各占50％的比例，百分制合成考試總成績(jī)，并根據(jù)考試總成績(jī)確定考察人選。
1.筆試
筆試內(nèi)容根據(jù)專業(yè)和崗位特點(diǎn)確定，主要測(cè)試應(yīng)聘人員應(yīng)聘崗位所需的專業(yè)知識(shí)和理論水平。筆試總分為100分，設(shè)定合格分?jǐn)?shù)線60分。筆試時(shí)間、地點(diǎn)和成績(jī)及時(shí)在山東省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳網(wǎng)站公布。
達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員，根據(jù)筆試成績(jī)由高分到低分按規(guī)定比例依次確定面試人選；筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘；達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)有合格人數(shù)確定。面試人選名單、面試地點(diǎn)和時(shí)間及時(shí)在山東省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳網(wǎng)站公布。
2.面試
面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，主要考察應(yīng)聘人員的專業(yè)能力（占60%）、綜合分析能力（占15%）、語言表達(dá)能力（占10%）、應(yīng)變能力（占10%）、儀態(tài)舉止（占5%）等方面的素質(zhì)和能力。面試總分為100分，設(shè)定面試合格分?jǐn)?shù)線60分。達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的方可進(jìn)入考察體檢范圍。面試成績(jī)?cè)诿嬖嚱Y(jié)束后當(dāng)場(chǎng)公布。
面試結(jié)束后，按筆試成績(jī)和面試成績(jī)各占50％的比例百分制合成考試總成績(jī)。筆試成績(jī)、面試成績(jī)、總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績(jī)并列的，則按筆試成績(jī)由高分到低分確定進(jìn)入考察范圍人選。
截至面試之日前第3天的17時(shí)，面試人選仍未提交有關(guān)材料的，視為放棄。經(jīng)審查不具備報(bào)考條件的，取消其面試資格。因放棄或取消資格造成的空缺，按筆試成績(jī)依次遞補(bǔ)。
?。ㄋ模┛疾祗w檢
根據(jù)招聘崗位應(yīng)聘人員考試總成績(jī)，由高分到低分按1:1.5的比例，確定進(jìn)入考察范圍人選，組織考察。對(duì)考察合格人員，按招聘人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢范圍人選。
考察根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進(jìn)行，主要考察應(yīng)聘人員政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況，對(duì)其是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審，并嚴(yán)格按照《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的意見》（魯組發(fā)〔2017〕2號(hào)）要求，對(duì)考察對(duì)象的檔案進(jìn)行審核，重點(diǎn)審核“三齡二歷一身份”等內(nèi)容。對(duì)檔案中存在的問題未調(diào)查清楚并處理到位的，不予辦理聘用手續(xù)。
體檢在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）>有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）執(zhí)行，國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
（五）公示聘用
對(duì)考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，在山東省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳網(wǎng)站統(tǒng)一公示，公示期為7個(gè)工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補(bǔ)。公示期滿，對(duì)沒有問題或者反映問題不影響聘用的，提出聘用意見報(bào)省人力資源社會(huì)保障廳辦理備案手續(xù)。對(duì)反映問題影響聘用并查實(shí)的，不予聘用。符合聘用條件的，發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》，憑《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》辦理相關(guān)手續(xù)。聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
五、聯(lián)系方式
聯(lián) 系 人：山東省建筑企業(yè)外出施工聯(lián)絡(luò)服務(wù)站 ?譚繼勇
電子郵箱：tanjiyong@shandong.cn
單位地址：山東省濟(jì)南市正覺寺小區(qū)1區(qū)1號(hào)
咨詢電話：0531—86195263
六、監(jiān)督投訴
本次招聘在省住房城鄉(xiāng)建設(shè)廳直屬機(jī)關(guān)紀(jì)委全程監(jiān)督下，本著“公開、公平、公正和擇優(yōu)聘用”的原則，及時(shí)面向社會(huì)公布招聘工作進(jìn)展情況，做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，接受社會(huì)和群眾的監(jiān)督。投訴舉報(bào)電話：0531-87080803。
七、其他
未盡事宜，按照省委組織部、省人力資源社會(huì)保障廳《關(guān)于2020年省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)問題的通知》（魯人社發(fā)〔2019〕40號(hào)）相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
附件3：應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠(chéng)信承諾書
山東省建筑企業(yè)外出施工聯(lián)絡(luò)服務(wù)站
2020年8月27日
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