為大力實施創(chuàng)新強市戰(zhàn)略，進一步吸引高學歷青年人才到我市工作，按照《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院令第652號)等規(guī)定，海陽市擬面向社會公開招聘引進60名碩士及以上研究生到市直事業(yè)單位工作?，F(xiàn)公告如下:

一、招引對象

(一)博士研究生：1987年8月8日（含）以后出生的博士研究生。

(二)碩士研究生：1992年8月8日（含）以后出生的碩士研究生。

二、崗位設(shè)置

(一)市直綜合崗位A。共招引20名（需服從分配）；

(二)市直綜合崗位B。共招引20名（需服從分配）；

(三)市直綜合崗位C。共招引20名（需服從分配）；

各崗位無專業(yè)限制，博士、碩士研究生均可報名。

若市直綜合崗位A崗位計劃取消或核減，將計劃調(diào)整到市直綜合崗位B；若市直綜合崗位B崗位計劃取消或核減，將計劃調(diào)整到市直綜合崗位C；若市直綜合崗位C崗位計劃取消或核減，將計劃調(diào)整到市直綜合崗位A。

三、資格條件

(一)具有中華人民共和國國籍，年滿18周歲，擁護中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規(guī)，政治思想素質(zhì)好，品行端正。

(二)善于開展課題項目研究，具有一定的創(chuàng)新意識。

(三)學習成績優(yōu)良，具備與崗位相適的專業(yè)知識能力。

(四)身心健康，具有正常履行崗位職責的身體條件。

(五)海歸留學人員取得國務(wù)院學位委員會和教育部授權(quán)教育部留學服務(wù)中心出具的國（境）外學歷學位認證書后，可應聘有相應層次學歷學位要求的崗位。香港和澳門居民中的中國公民可應聘符合條件的崗位。教育部辦公廳《關(guān)于統(tǒng)籌全日制和非全日制研究生管理工作的通知》(教研〔2016〕2號)和《教育部辦公廳等五部門關(guān)于進一步做好非全日制研究生就業(yè)工作的通知》(教研廳函〔2019〕1號)規(guī)定，自2016年12月1日后錄取的非全日制研究生，由國家統(tǒng)一下達招生計劃，與全日制研究生考試招生執(zhí)行相同的政策和標準，培養(yǎng)質(zhì)量堅持同一要求，學歷學位證書具有同等法律地位和相同效力，享有平等就業(yè)機會。符合上述規(guī)定的，報名時與全日制研究生同等對待。

(六)除2022年全日制普通高等院校畢業(yè)生學歷證書、相應學位證書，與國（境）內(nèi)應屆高校畢業(yè)生同期畢業(yè)的海歸留學人員的國（境）外學歷學位認證書可于2022年8月31日（含）前取得外，招引崗位要求的學歷證書、相應學位證書等所有資格、資質(zhì)及證書（含2022年畢業(yè)海歸留學人員的學歷學位證書和2021年及以前畢業(yè)海歸留學人員的國（境）外學歷學位認證書），應聘人員均須于2022年8月7日（含）之前取得。

(七)中外合作辦學、獨立學院畢業(yè)生，委托培養(yǎng)、在職培養(yǎng)和定向培養(yǎng)的畢業(yè)生，不列入招聘范圍。

在讀的非應屆畢業(yè)生，現(xiàn)役軍人，曾受過刑事處罰或被開除公職的人員，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員，涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的人員，在各級各類公務(wù)員和事業(yè)單位招考（聘）中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的人員，被開除黨籍的人員，以及法律、法規(guī)規(guī)定不得應聘的其他情形人員，不得應聘。在讀全日制普通高校非應屆畢業(yè)生不能用已取得的學歷學位作為條件應聘。

四、招引程序

報名采取統(tǒng)一時間網(wǎng)上報名、網(wǎng)上初審、網(wǎng)上繳費的方式進行，每人限報一個崗位。應聘人員有惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序或者偽造學歷證明及其他有關(guān)證件騙取考試資格等行為的，查實后取消其本次報名資格。

(一)報名

1.報名時間:2022年8月8日9:00—8月10日16:00;

初審時間:2022年8月8日12:00—8月11日11:00;

繳費時間:2022年8月8日12:00—8月12日16:00;

報名網(wǎng)址：海陽市政府網(wǎng)站（www.haiyang.gov.cn）。

2.報名方式。應聘人員在規(guī)定時間內(nèi)登錄海陽市政府網(wǎng)站（www.haiyang.gov.cn），點擊“2022年海陽市公開考選”專欄，查看相關(guān)通知，進入網(wǎng)上報名系統(tǒng)，如實填寫、準確提交相關(guān)個人報考信息資料，并上傳本人近期一寸免冠正面照片(照片大小114*156像素、占用空間小于20K)，上傳的照片應保證清晰可辨。網(wǎng)上報名必須使用二代身份證。報考人員在資格初審前多次登錄填交報考信息的，后一次填報自動替換前一次填報信息。報名資格初審通過后，不能更改。報名系統(tǒng)于8月10日16:00自動禁止報考人員提交(修改)報名信息。

3.網(wǎng)上初審。招引主管機關(guān)在規(guī)定時間內(nèi)對應聘人員進行資格初審，并在網(wǎng)上反饋初審結(jié)果，請應聘人員及時登錄報名網(wǎng)站，查詢報名審核情況。報名人員對報名初審結(jié)果持有異議，可在8月11日15:00前向指定的監(jiān)督電話反映，不在規(guī)定期限內(nèi)反映，視為對初審結(jié)果無異議。

4.網(wǎng)上繳費：通過網(wǎng)上初審的人員，務(wù)于2022年8月8日12:00-8月12日16:00登錄報名網(wǎng)站，進行網(wǎng)上繳費。逾期未辦理網(wǎng)上繳費手續(xù)的，視作放棄資格。按照魯發(fā)改成本〔2018〕1427號文件規(guī)定，筆試考務(wù)費收取標準為：每人每科40元。網(wǎng)上繳費成功后，應聘人員于2022年8月17日9:00-8月20日9:30登錄報名網(wǎng)站下載打印《報名登記表》《應聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》、筆試準考證。筆試準考證無需蓋章。

享受減免考務(wù)費用的農(nóng)村特困大學生、城市低保人員和殘疾人，通過網(wǎng)上初審后，須在2022年8月8日12:00-8月12日16:00內(nèi)完成網(wǎng)上繳費，并于8月12日16:00前通過電子郵箱（hyrsjkaoshi@yt.shandong.cn）提交申辦免費的有關(guān)證明材料，經(jīng)核準通過后，通過原繳費渠道退回本次考試考務(wù)費。

報名結(jié)束后，最終報名人數(shù)達不到崗位計劃招引人數(shù)的，相應核減該崗位招引計劃,核減的計劃調(diào)整到其他崗位。

(二)資格審查

對應聘人員的資格審查工作，貫穿招引工作的全過程，網(wǎng)上初審結(jié)果不作為確定符合應聘條件的最終依據(jù)。凡在后續(xù)工作中發(fā)現(xiàn)初審通過人員不符合應聘資格或弄虛作假等問題的，一經(jīng)查實，立即取消考試、聘用資格。

筆試成績合格線、進入現(xiàn)場資格審查范圍人員名單及現(xiàn)場資格審查時間、地點等具體要求請在筆試成績公布后登錄海陽市政府網(wǎng)站查詢。

資格審查時間、方式另行通知。需要提交的相關(guān)證明材料如下：

1.《報名登記表》；

2.親筆簽名的《誠信承諾書》；

3.本人有效居民身份證、最高學歷畢業(yè)證、學位證；

4.電子注冊備案表；

5.學位認證報告；

6.國（境）外學歷學位認證書〔暫未取得國（境）外學歷學位認證書的與國（境）內(nèi)2022年高校畢業(yè)生同期畢業(yè)的海歸留學人員提供有資質(zhì)的翻譯機構(gòu)出具的學歷學位證書翻譯資料和能夠按時取得國（境）外學歷學位認證的個人書面承諾〕；

7.尚未取得學歷學位證書的2022年高校畢業(yè)生，需提供學校核發(fā)的就業(yè)推薦表（或?qū)W校相關(guān)部門出具的學歷學位證明或教育部學籍在線驗證報告）；

8.《單位同意報考證明信》或《無業(yè)狀態(tài)的個人書面承諾書》，可在面試后第二個工作日17:30前提供。

未在規(guī)定時間內(nèi)提交有關(guān)材料、證明的，視為棄權(quán)。經(jīng)審查不具備報考條件的，取消其考試資格。因棄權(quán)或取消資格造成的人員空缺，經(jīng)招引主管機關(guān)研究同意，在筆試成績合格線內(nèi)按成績由高到低依次遞補。

如發(fā)生現(xiàn)場資格審查與網(wǎng)上初審結(jié)果不一致現(xiàn)象，以現(xiàn)場資格審查結(jié)果為準。

(三)考試及體檢

招聘考試采用先筆試后面試的方式。筆試成績、面試成績、考試總成績均采用百分制計算，保留到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。

1.筆試

(1)筆試科目和時間

招聘崗位筆試均考一科?？荚噧?nèi)容包括法律法規(guī)、政治經(jīng)濟理論、時政方針、科技知識、省情省況等基礎(chǔ)性知識。筆試時間：2022年8月20日上午9:00-11:00。

(2)進入面試人員的確定

根據(jù)筆試結(jié)果確定筆試成績合格線，筆試成績在報名網(wǎng)站查詢。進入現(xiàn)場資格審查范圍人員從達到筆試合格分數(shù)線的應聘人員中，根據(jù)崗位招聘計劃從高分到低分按1:3的比例確定。進入現(xiàn)場資格審查范圍人員最后一名筆試成績并列的，一同進入現(xiàn)場資格審查范圍。達不到規(guī)定比例的，按實有合格人數(shù)確定進入現(xiàn)場資格審查范圍。通過現(xiàn)場資格審查并領(lǐng)取面試通知書的人員，應按規(guī)定參加面試。

包含遞補情況的面試人員名單在海陽市政府網(wǎng)站公布。進入面試人員按照魯發(fā)改成本〔2018〕1427號文件規(guī)定需繳納面試考務(wù)費70元。享受減免筆試考務(wù)費人員，經(jīng)本人申請，可免繳面試考務(wù)費。

2.面試

面試主要考察應聘者的職業(yè)道德、能力素質(zhì)、個性特征。面試成績于本場面試結(jié)束后公布。為保證人員素質(zhì)，面試成績合格線為60分，不足60分的不予聘用。面試的其他具體事宜，另行通知（請關(guān)注海陽市政府網(wǎng)站）。

面試結(jié)束后，按筆試成績占40%、面試成績占60%的比例計算考試總成績(計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入)。根據(jù)考試總成績，分崗位由高分到低分按照1:2比例確定進入考察范圍人員名單。如招聘單位同一崗位中出現(xiàn)應聘人員考試總成績相同且影響聘用的，以筆試成績排序，筆試成績?nèi)韵嗤模瑒t組織專家重新命題對總成績相同的人員進行面試，并以重新面試后的總成績排序確定進入考察范圍人員。進入考察范圍人員名單在海陽市政府網(wǎng)站公布。

3.體檢。進入體檢考察范圍人員確定后，按計劃招引人數(shù)由高分到低分依次等額對應聘人員進行體檢、考察。體檢標準和項目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）等公務(wù)員錄用體檢標準及操作手冊執(zhí)行，國家另有規(guī)定的，從其規(guī)定。體檢費用由應聘人員負擔，享受減免考試費用的人員由招引主管機關(guān)負擔。所有體檢項目檢查完畢后，主檢醫(yī)師認為要做進一步檢查方能做出判斷的，應聘人員要服從主檢醫(yī)師的安排，做進一步檢查。應聘人員對體檢結(jié)果（當日當場復檢項目除外）有異議的，均可在收到體檢結(jié)論7日內(nèi)，向招引主管機關(guān)提出書面申請，并組織復檢，復檢不在原體檢醫(yī)院進行，復檢項目由復檢醫(yī)療機構(gòu)確定，體檢結(jié)果以復檢結(jié)論為準。復檢只能進行一次。必要時，招引主管機關(guān)可以要求重新體檢。應聘人員沒有征得體檢組織機構(gòu)同意，不在規(guī)定的時間參加體檢或復檢，視為棄權(quán)。應聘人員不服從主檢醫(yī)師體檢安排或在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞影響聘用的疾病、病史的，給予其不予聘用的處理。有請他人頂替體檢以及交換、替換化驗樣本等嚴重違紀違規(guī)行為的，給予其不予聘用的處理，并將其違紀違規(guī)行為記入事業(yè)單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫，記錄期限為五年。

(四)考察公示

成立專門考察組，到體檢合格人選所在院?；蚬ぷ鲉挝贿M行考察，考察的同時進行資格復審?？疾觳缓细竦娜∠衅纲Y格?？疾靺⒄铡豆珓?wù)員錄用考察辦法（試行）》實施，國家對招聘崗位考察標準另有規(guī)定的，從其規(guī)定。根據(jù)山東省委組織部《關(guān)于進一步從嚴管理干部檔案的意見》（魯組發(fā)〔2017〕2號）規(guī)定，招引主管機關(guān)及考察組要嚴格審核把關(guān)被考察對象檔案，對檔案中存在的問題，要認真進行調(diào)查，問題未查清并處理到位的，不得辦理聘用手續(xù)。對聘用手續(xù)辦結(jié)前因擬招聘人員被取消聘用資格或棄權(quán)等原因造成的空缺，按照有關(guān)規(guī)定履行相應程序后進行遞補、公示。根據(jù)面試和體檢考察等情況，確定擬招聘人員名單，在海陽市政府網(wǎng)站進行公示，公示期為7個工作日。

(五)聘用

公示期滿后，辦理聘用手續(xù)。由招聘單位或其主管部門填寫《事業(yè)單位聘用人員情況匯總表》和《事業(yè)單位聘用人員登記表》，按人事管理權(quán)限報招引主管機關(guān)備案。符合聘用條件的，由招引主管機關(guān)發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員通知書》，擬聘用人員憑《事業(yè)單位招聘人員通知書》辦理有關(guān)調(diào)動、派遣手續(xù)，招聘單位按規(guī)定與受聘人員簽訂聘用合同。應聘人員未在規(guī)定的時間內(nèi)報到的，視為棄權(quán)。

通過本次公開招引聘用的人員，在海陽市最低服務(wù)年限為5年。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度，試用期不合格的解除聘用合同。

五、有關(guān)待遇

按照《煙臺市加快吸引集聚青年人才來煙就業(yè)創(chuàng)業(yè)三年行動方案》要求，符合人才引進政策有關(guān)規(guī)定的，享受相關(guān)待遇保障。

(一)對首次新引進到煙臺市事業(yè)單位工作且繳納社保一年以上的，45周歲以下博士研究生、40周歲以下碩士研究生、35周歲以下“雙一流”和全球TOP200（QS）高校學士本科生、35周歲以下其他普通高校學士本科生，每人每年分別發(fā)放3.6萬元、2.4萬元、1.2萬元、0.6萬元生活補貼，補貼3年。

(二)對首次新引進到煙臺市事業(yè)單位工作且繳納社保一年以上，并在煙臺市新購商品住房的，45周歲以下博士研究生、40周歲以下碩士研究生、35周歲以下“雙一流”和全球TOP200（QS）高校學士本科生、35周歲以下其他普通高校學士本科生，分別給予20萬元、10萬元、5萬元、2萬元一次性購房補貼。

(三)對首次新引進到煙臺市事業(yè)單位工作且繳納社保一年以上的，全球TOP200（QS）海外高校45周歲以下博士研究生、40周歲以下碩士研究生（均不含各級財政資助公費出國留學生），除享受生活補貼和購房補貼政策外，再分別給予15萬元、6萬元一次性留學費用補貼。

六、疫情防控

(一)考試或體檢前28日以來應聘人員本人及其共同居住人有國（境）外或中、高風險地區(qū)旅居史，或所在地區(qū)升級為中、高風險地區(qū)，或有發(fā)熱、乏力、咳嗽、咽痛、打噴嚏、腹瀉、嘔吐、黃疸、皮疹、結(jié)膜充血等疑似癥狀，應聘人員須主動向招聘主管機關(guān)報告，并盡快自行就診排查，招聘主管機關(guān)將根據(jù)防疫部門工作要求，綜合研判并通知應聘人員是否具備正常參加考試的條件，如具備參加條件，應聘人員來海時須持48小時內(nèi)有效核酸檢測陰性證明?？荚嚮蝮w檢前14天起，應聘人員每日應自覺進行體溫測量、記錄及健康狀況監(jiān)測。

(二)所有應聘人員參加考試和體檢時應佩戴防護口罩，主動提交《應聘人員健康管理信息采集表》、山東省電子健康通行碼（綠碼,原則上不允許使用手機截屏或紙質(zhì)打印健康通行碼）和身份證，并按要求接受體溫測量。無法提供健康證明的，以及經(jīng)現(xiàn)場專業(yè)人員確認有可疑癥狀（體溫37.3℃以上，出現(xiàn)持續(xù)干咳、乏力、呼吸困難等癥狀）的應聘人員，不得進入考點。應聘人員要服從工作人員指揮管理，自覺保持安全距離?？荚嚭腕w檢過程中，如出現(xiàn)疑似癥狀，應聘人員應主動報告。結(jié)束后，應主動離開，不得聚集。

(三)請廣大應聘人員近期注意做好自我健康管理，以免影響考試，應減少跨區(qū)域流動，尤其避免到疫情中、高風險地區(qū)活動。凡違反我省常態(tài)化疫情防控有關(guān)規(guī)定，隱瞞、虛報旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點信息的，將依法依規(guī)追究責任。疫情防控未盡事宜，按照省市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。具體注意事項按照當?shù)匾咔榉揽刈钚乱髨?zhí)行，如有變化另行通知。

在招引組織實施過程中，將按照新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求，落實防疫措施，必要時將對有關(guān)工作安排進行適當調(diào)整，請廣大應聘人員理解、支持和配合。

七、其他

應聘人員在報考期間，應仔細閱讀本招聘簡章，及時了解招聘網(wǎng)站發(fā)布的最新信息，保持通訊暢通有效，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責任自負。

本次考試相關(guān)信息以海陽市政府網(wǎng)站(www.haiyang.gov.cn)公布為準，本公告由中共海陽市委組織部、海陽市人力資源和社會保障局負責解釋。

咨詢電話：0535—3222019、3226737

報名期間復核電話：0535—3222019

監(jiān)督電話：0535—3222889

中共海陽市委組織部

海陽市人力資源和社會保障局

2022年7月29日