淄博公務員考試
2022年淄博市衛(wèi)生健康委員會所屬事業(yè)單位長期招聘172人公告
http://glamoredanceentertainment.com 2022-06-15 來源：淄博市衛(wèi)生健康委員會
2022年淄博市衛(wèi)生健康委員會所屬事業(yè)單位高層次、緊缺專業(yè)技術人才長期招聘公告
為進一步加強市屬衛(wèi)生健康系統人才隊伍建設，提高全市衛(wèi)生健康領域專業(yè)水平，按照《事業(yè)單位人事管理條例》及有關規(guī)定，結合工作需要，2022年淄博市衛(wèi)生健康委員會所屬事業(yè)單位長期招聘高層次、緊缺人才172名（詳見附件2《2022年淄博市衛(wèi)生健康委員會所屬事業(yè)單位高層次、緊缺專業(yè)技術人才長期招聘崗位一覽表》），現將有關事項公告如下：
一、招聘范圍
1.博士研究生；
2.碩士研究生；
3.副高級及以上職稱專業(yè)技術人員；
4.部分急需緊缺專業(yè)技術人員。
二、招聘條件
（一）具有中華人民共和國國籍；
?。ǘ┳袷刂腥A人民共和國憲法和法律，擁護中國共產黨領導和社會主義制度；
（三）應聘初級崗位的，年齡應在40周歲以下（1981年6月14日及以后出生）；應聘中級崗位的，年齡應在45周歲以下（1976年6月14日及以后出生）；應聘高級崗位的，年齡一般在50周歲以下（1971年6月14日及以后出生），具有正高級職稱條件特別優(yōu)秀的年齡可放寬至52周歲以下（1969年6月14日及以后出生）。年齡計算以身份證記載為準。
?。ㄋ模┓险衅笉徫坏膶W歷、學位、專業(yè)、方向、技能等要求。
暫未取得招聘崗位要求的相關證書及材料的2022年、2023年應屆畢業(yè)生和國（境）外高校畢業(yè)生，采取“誠信+容缺”的方式，承諾在要求時限內取得相關證書及材料的，可以容缺報名。2022年應屆畢業(yè)生可自公告發(fā)布之日起報名符合條件的崗位；2023年應屆畢業(yè)生可自2022年7月1日起報名符合條件的崗位。對虛假承諾、認證不符的，取消相應資格，并按有關規(guī)定追究法律責任。
時限要求：2022年應屆畢業(yè)生的相關證書及材料一般應在2022年7月31日及以前取得；2023年應屆畢業(yè)生的相關證書及材料一般應在2023年7月31日及以前取得；國（境）外高校畢業(yè)生取得學歷學位認證的時限可適當延長，最多不超過2個月。其他應聘人員報名時應具有符合崗位要求的學歷、學位證書及其他條件。
?。ㄎ澹┚哂辛己玫钠沸?；
（六）具有適應崗位要求的身體條件和心理素質；
（七）具備招聘崗位所需的其他條件；
?。ò耍┓?、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
不能應聘的情形詳見附件3《2022年淄博市衛(wèi)生健康委員會所屬事業(yè)單位高層次、緊缺專業(yè)技術人才長期招聘應聘須知》，以下簡稱《應聘須知》。
三、報名與資格審查
1.報名時間：本公告招聘崗位為長期招聘崗位，自公告發(fā)布之日起開始報名，根據崗位報名情況，適時啟動考試、考察、體檢程序，每批次擬開考崗位公布后即暫時停止報名。每批次考試結束后，未招滿的崗位將在淄博市衛(wèi)生健康委員會官方網站（http://ws.zibo.gov.cn/）公布并繼續(xù)接受報名，崗位招滿即止，未招滿的崗位報名有效期至2022年12月31日17:00。
2.報名與資格初審方式：本次報名工作采取發(fā)送電子郵件報名的方式，招聘單位對應聘人員進行資格初審（報名及資格初審具體要求詳見《應聘須知》）。
四、考試
本次考試，根據崗位特點采取面試或技能測試等方式進行，其中報名人數較多的崗位可增設初試環(huán)節(jié)，并根據初試成績按招聘計劃數1:5的比例確定進入面試或技能測試范圍人員，初試成績不計入總成績。具體考試方式和時間安排等要求另行通知。
考試采用百分制計算成績，成績計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。為保證新進人員基本素質，設定最低合格分數線，擬聘用人員的成績不得低于70分。如同一個招聘崗位出現應聘人員成績相同，按預先規(guī)定條件或加試確定排名順序。
五、考察體檢
根據考試成績排名，按照招聘計劃數1:3的比例確定進入考察體檢范圍人員名單。首批考察體檢按成績排序1:1的比例等額進行?？疾斓耐瑫r須進行資格審查,即對應聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關信息材料是否真實準確等進行復審。因考察體檢不合格、棄權、在職人員未征得所在單位同意等原因造成空缺的崗位，可從應聘同一崗位進入考察體檢范圍的人員中，按考試成績排名順序依次等額遞補。
六、公示聘用
根據考察、體檢結果，確定擬聘用人員。擬聘用人員在淄博市衛(wèi)生健康委員會官方網站公示7個工作日。擬聘用人員一經公示，將不再遞補。
公示期間有異議的，按照有關規(guī)定調查處理，作出結論。公示期滿無異議的，確定為聘用人員，市衛(wèi)生健康委將聘用人員材料報公開招聘主管機關備案，并辦理各項手續(xù)。招聘單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同、確立人事關系；對反映問題影響聘用并查實的，不予聘用。
七、有關說明
1.本次人才招聘不指定考試教材和輔導用書，不舉辦也不授權或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
2.應聘人員在報考期間，應及時了解招聘網站發(fā)布的招聘信息，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責任自負。
3.應聘人員如果認為招聘過程中的具體行政行為影響了自身合法權益，可在具體行政行為公告之日起60日內申請行政復議，或者6個月內提起行政訴訟。應聘人員應仔細閱讀招聘公告及附件，按規(guī)定時間參加報名、考試、考察和體檢等環(huán)節(jié)；要保持通訊暢通有效，因本人原因錯過重要信息而影響聘用的，責任自負。
4.應聘人員報考時，對填報內容有疑問的，請仔細閱讀《應聘須知》。
八、疫情防控要求
招聘期間疫情防控工作按照淄博市有關部門適時發(fā)布的疫情防控要求落實。廣大應聘人員應注意做好自我健康管理，以免影響資格復審及考試。
其他未盡事宜，按照事業(yè)單位公開招聘的相關規(guī)定執(zhí)行。
本公告由淄博市衛(wèi)生健康委員會負責解釋。
淄博市衛(wèi)生健康委員會
2022年6月14日
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