因工作需要，委托棗莊市人力資源合作中心有限公司公開(kāi)招聘安全生產(chǎn)網(wǎng)格員200人，有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵紀(jì)守法，思想政治素養(yǎng)好，作風(fēng)正派，具有良好的職業(yè)道德，團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng);

(二)身體健康，能適應(yīng)應(yīng)急管理工作，抗壓能力強(qiáng)，能應(yīng)對(duì)緊急突發(fā)工作，以及一線(xiàn)現(xiàn)場(chǎng)和夜班工作，能接受經(jīng)常性加班，具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件;

(三)工作認(rèn)真，吃苦耐勞，責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的溝通能力和協(xié)調(diào)能力，熟悉電腦日常辦公操作;

(四)具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷(2021年9月1日前取得);

(五)應(yīng)聘人員年齡應(yīng)在38周歲以下(1983年7月15日以后出生);

(六)具有棗莊市戶(hù)籍(2021年7月15日前取得);

(七)需征得現(xiàn)有工作單位同意;

(八)不得報(bào)考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位;

(九)有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：曾受過(guò)刑事處罰和曾被開(kāi)除公職的人員、參加組織非法宗族宗教活動(dòng)人員、涉黑涉惡涉“村霸”人員，受過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分且在影響期內(nèi)的人員，有失信行為被法院納入失信被執(zhí)行人名單人員、現(xiàn)役軍人以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得報(bào)考。

二、招聘計(jì)劃和崗位

本次公開(kāi)招聘安全生產(chǎn)網(wǎng)格員、專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員共200人。詳見(jiàn)附件1。

三、報(bào)名時(shí)間和方式

(一)個(gè)人報(bào)名

報(bào)名時(shí)間：2021年7月17日9:00-7月24日12:00

查詢(xún)時(shí)間：2021年7月17日11:00-7月26日12:00

報(bào)名方式：登錄棗莊人才熱線(xiàn)(www.zzrc114.com報(bào)名鏈接：http://qzpta6.chinasyks.org.cn/New_zzgaoxing/index.html#/index)或者微信公眾號(hào)“棗莊人力資源”登錄報(bào)名。

應(yīng)聘人員登錄報(bào)名網(wǎng)站，認(rèn)真閱讀招聘簡(jiǎn)章，如實(shí)填寫(xiě)、提交相關(guān)個(gè)人應(yīng)聘信息資料，且須在報(bào)名時(shí)上傳照片(一寸近期免冠照片，JPG 格式，文件大小不超過(guò) 20K)。每人限報(bào)一個(gè)崗位，應(yīng)聘人員在資格初審前多次登錄填報(bào)應(yīng)聘信息的，后一次填報(bào)自動(dòng)替換前一次填報(bào)信息。報(bào)名資格一經(jīng)初審?fù)ㄟ^(guò)，不能更改。因信息填報(bào)不及時(shí)、不全面、不準(zhǔn)確而導(dǎo)致未通過(guò)審核的，責(zé)任自負(fù)。2021年7月24日12:00后，尚未初審或者初審未通過(guò)的，不能再改報(bào)其他崗位，不能再修改、補(bǔ)充報(bào)名信息。

(二)資格初審

初審時(shí)間：2021年7月17日10:00-7月25日16:00

由專(zhuān)人負(fù)責(zé)資格初審工作，在報(bào)名期間(節(jié)假日不休息)查看網(wǎng)上報(bào)名情況，根據(jù)報(bào)名人員提交的信息資料進(jìn)行資格初審。沒(méi)有通過(guò)資格初審的應(yīng)聘人員，在報(bào)名時(shí)間截止前可改報(bào)其他符合條件的崗位。應(yīng)聘人員不得惡意注冊(cè)報(bào)名信息，擾亂報(bào)名秩序，應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn)將作為公開(kāi)招聘考察的重要內(nèi)容之一。

(三)網(wǎng)上繳費(fèi)

繳費(fèi)時(shí)間：2021年7月17日11:00-7月26日12:00

通過(guò)資格初審的人員，請(qǐng)?jiān)谝?guī)定時(shí)間內(nèi)登錄報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)，逾期未進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)的，視為放棄。根據(jù)物價(jià)部門(mén)核定的標(biāo)準(zhǔn)，應(yīng)聘人員應(yīng)繳納筆試考務(wù)費(fèi)每人每科 40 元。

報(bào)名結(jié)束后，對(duì)應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到1:3比例的招聘崗位，計(jì)劃招聘1人的，取消招聘崗位，計(jì)劃招聘2人(含)以上的，按規(guī)定的比例相應(yīng)核減招聘人數(shù)。核減和取消招聘計(jì)劃數(shù)，調(diào)整至用人單位不限專(zhuān)業(yè)崗位。取消招聘計(jì)劃崗位的應(yīng)聘人員，可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改報(bào)其他符合條件的招聘崗位。改報(bào)只能進(jìn)行1次。具體核減和取消招聘計(jì)劃的情況，將通過(guò)棗莊人才熱線(xiàn)和微信公眾號(hào)“棗莊人力資源”公布。

(四)資格審查

對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過(guò)程。對(duì)不符合應(yīng)聘條件的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并查實(shí)，取消應(yīng)聘資格。

在筆試合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)以上，根據(jù)招聘崗位成績(jī)由高分到低分，按照1:3比例確定面試人選，進(jìn)入面試范圍的應(yīng)聘人員，須由本人按照規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)(棗莊人才熱線(xiàn)和微信公眾號(hào)“棗莊人力資源”另行通知)，提交相關(guān)材料進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查。逾期不進(jìn)行資格審查的，視為自動(dòng)放棄。資格審核提交材料：

(1)《2021年棗莊市市中區(qū)公開(kāi)招聘安全生產(chǎn)網(wǎng)格員登記表》和《2021年棗莊市市中區(qū)公開(kāi)招聘安全生產(chǎn)網(wǎng)格員誠(chéng)信承諾書(shū)》。報(bào)名登記表填寫(xiě)要真實(shí)準(zhǔn)確完整，無(wú)漏項(xiàng)，A4紙黑白打印(含照片);承諾書(shū)由本人簽名并按手印。各留存原件一份。

(2)身份證。查看原件，留存復(fù)印件一份。

(3)戶(hù)口簿。查驗(yàn)戶(hù)口簿首頁(yè)、索引表及本人頁(yè)，留存復(fù)印件一份。

(4)畢業(yè)證書(shū)。查看原件，留存復(fù)印件一份;

(5)中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)下載的本人畢業(yè)證書(shū)學(xué)歷證明(高中學(xué)歷不需要出具)。登錄www.chsi.com.cn/xlcx查詢(xún)下載，留存打印件原件;

資格審查不通過(guò)的，取消其面試資格。因放棄或取消資格造成的崗位空缺，在筆試合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)以上，按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。遞補(bǔ)后仍達(dá)不到比例的，按實(shí)有人數(shù)確定進(jìn)入面試人員。資格審查通過(guò)后，按規(guī)定時(shí)間到報(bào)名網(wǎng)站繳費(fèi)并打印《面試通知書(shū)》，面試考務(wù)費(fèi)每人70元。資格審查通過(guò)的應(yīng)聘人員保持電話(huà)暢通，因聯(lián)系不上或其他個(gè)人原因?qū)е挛茨馨磿r(shí)打印《面試通知書(shū)》的應(yīng)聘人員，責(zé)任自負(fù)。

四、考試內(nèi)容和方法

招聘考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式。其中，筆試成績(jī)占總成績(jī)的40%，面試成績(jī)占總成績(jī)的60%。

(一)筆試

筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)、注意事項(xiàng)及下載打印《準(zhǔn)考證》的時(shí)間另行通知，請(qǐng)應(yīng)聘人員實(shí)時(shí)關(guān)注棗莊人才熱線(xiàn)和微信公眾號(hào)“棗莊人力資源”。參加筆試時(shí)須攜帶《準(zhǔn)考證》、“2021年疫情防控個(gè)人健康管理信息承諾書(shū)”、有效期內(nèi)身份證(與報(bào)名時(shí)一致)進(jìn)入考場(chǎng)。

筆試考一科，考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)、安全生產(chǎn)知識(shí)及綜合寫(xiě)作，主要包括黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會(huì)精神、時(shí)事政治、新安全生產(chǎn)法、山東省安全生產(chǎn)條例等內(nèi)容。

筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行。

為保證應(yīng)聘人員基本素質(zhì)，筆試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)，根據(jù)崗位招聘計(jì)劃和筆試情況確定，筆試成績(jī)?cè)趫?bào)名網(wǎng)站查詢(xún)。

(二)面試

面試具體時(shí)間、地點(diǎn)、注意事項(xiàng)及下載打印《準(zhǔn)考證》的時(shí)間另行通知，請(qǐng)應(yīng)聘人員實(shí)時(shí)關(guān)注棗莊人才熱線(xiàn)和微信公眾號(hào)“棗莊人力資源”。

面試具體時(shí)間、地點(diǎn)及要求詳見(jiàn)《準(zhǔn)考證》。應(yīng)聘人員參加面試時(shí)須攜帶《準(zhǔn)考證》、“2021年疫情防控個(gè)人健康管理信息承諾書(shū)”、有效期內(nèi)身份證(與報(bào)名時(shí)一致)進(jìn)入考場(chǎng)。

面試內(nèi)容體現(xiàn)崗位特點(diǎn)，采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，以百分制計(jì)分。面試成績(jī)由考官當(dāng)場(chǎng)評(píng)判，在本場(chǎng)面試結(jié)束后統(tǒng)一向面試人員宣布。

面試設(shè)定合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)60分，低于合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)者，不能列入體檢和考察對(duì)象。

同一崗位招聘人員出現(xiàn)考試總成績(jī)并列的，以面試成績(jī)高的優(yōu)先確定進(jìn)入考察范圍人員，如果面試成績(jī)并列，進(jìn)行面試加試，以面試加試成績(jī)高的優(yōu)先確定進(jìn)入考察范圍人員。

五、考察體檢

根據(jù)考試合格人員總成績(jī)，由高分到低分按1:1的比例，確定進(jìn)入考察范圍人選，組織考察。考察根據(jù)崗位條件要求進(jìn)行，側(cè)重于了解被考察對(duì)象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、人事檔案等方面情況，并對(duì)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。

對(duì)考察合格人員，按招聘人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢范圍人選。體檢應(yīng)在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))執(zhí)行，國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定。應(yīng)聘人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自動(dòng)放棄資格。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員承擔(dān)。

對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。在體檢過(guò)程中有意隱瞞影響錄用的疾病或者病史的，給予其不予錄用的處理;在體檢過(guò)程中有串通體檢工作人員作弊或者請(qǐng)他人頂替體檢以及交換、替換化驗(yàn)樣本等作弊行為的，體檢結(jié)果無(wú)效。

對(duì)放棄體檢、復(fù)檢、考察或體檢、復(fù)檢、考察不合格造成的空缺，從進(jìn)入同一崗位按照總成績(jī)由高到低考試合格人員中依次等額遞補(bǔ)，總成績(jī)并列的按面試成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。考察、體檢等具體事宜，請(qǐng)應(yīng)聘人員隨時(shí)關(guān)注棗莊人才熱線(xiàn)和微信公眾號(hào)“棗莊人力資源”。

六、公示和聘用

對(duì)考察和體檢合格的擬聘用人員，在棗莊人才熱線(xiàn)和微信公眾號(hào)“棗莊人力資源”進(jìn)行統(tǒng)一公示，公示期為5個(gè)工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補(bǔ)。公示期滿(mǎn)，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或者反映問(wèn)題不影響聘用的，予以聘用并簽訂勞動(dòng)合同，新聘用人員服務(wù)期限不少于3年。對(duì)反映問(wèn)題影響聘用并查實(shí)的，不予聘用。聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期滿(mǎn)經(jīng)考核合格的正式任職，不合格的不再留用。聘用人員實(shí)行合同制管理，與棗莊市心誠(chéng)人力資源有限公司簽訂《勞動(dòng)合同》，合同期3年，期滿(mǎn)后，經(jīng)雙方協(xié)商同意可續(xù)簽。不勝任工作崗位的或者聘用期間違反《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的，與其解除《勞動(dòng)合同》。

七、薪酬待遇

新招聘的安全生產(chǎn)網(wǎng)格員試用期為2個(gè)月，試用期薪酬參照《市中區(qū)社區(qū)工作者管理辦法(試行)》(市中民發(fā)〔2020〕25號(hào))規(guī)定，按擬定崗位等級(jí)的基本工資標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。試用期滿(mǎn)考核合格后，確定為正式聘用合同人員，參照鎮(zhèn)街新招聘事業(yè)編制人員工資0.8倍確定安全生產(chǎn)網(wǎng)格員薪酬待遇起始標(biāo)準(zhǔn)，并根據(jù)事業(yè)單位工資普調(diào)增資情況同步聯(lián)動(dòng)調(diào)整。

八、疫情防控

在公開(kāi)招聘組織實(shí)施過(guò)程中，按照新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求，落實(shí)防疫措施，必要時(shí)對(duì)有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。

九、其他

(一)本次招聘不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上出現(xiàn)任何名義的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或出版物等，均與本次招聘及主管單位無(wú)關(guān)。

(二)報(bào)名人員在招聘期間要保持所留聯(lián)系電話(huà)24小時(shí)通訊暢通，并及時(shí)了解招聘網(wǎng)站發(fā)布的最新信息，因本人原因錯(cuò)過(guò)重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。

報(bào)名咨詢(xún)服務(wù)電話(huà)：0632-3081556,0632-3325233

棗莊市市中區(qū)安全生產(chǎn)委員會(huì)辦公室

2021年7月15日

附件1：2021年棗莊市市中區(qū)公開(kāi)招聘安全生產(chǎn)網(wǎng)格員職位表.doc

附件2：2021年棗莊市市中區(qū)公開(kāi)招聘安全生產(chǎn)網(wǎng)格員登記表.docx

附件3：2021年棗莊市市中區(qū)公開(kāi)招聘安全生產(chǎn)網(wǎng)格員誠(chéng)信承諾書(shū).docx