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公務(wù)員考試面試必做的準備工作總結(jié)
http://glamoredanceentertainment.com       2011-05-10      來源:山東公務(wù)員考試網(wǎng)
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  公務(wù)員面試是測查和評價人員能力素質(zhì)的一種考試活動。具體而言,面試是一種經(jīng)過組織者精心設(shè)計,在特定場景下,通過主考官與應(yīng)試者雙方面對面的觀察、交談等溝通方式,了解應(yīng)試者的素質(zhì)特征、能力狀況等等,所以山東公務(wù)員考試網(wǎng)老師強調(diào)面試前很多問題的準備是非常必要的,下面老師就列舉幾點,供參加2011年公務(wù)員考試面試的廣大考生參考。


  第一、應(yīng)試者的個人信息


  主要是有關(guān)應(yīng)試者自身的基本情況,如自己的學(xué)歷、專業(yè)、興趣、愛好、家庭等等。這些問題的答案沒有正確和錯誤之分,個人根據(jù)自身情況可以有多種回答,但應(yīng)注意以下幾點:(1)要與個人簡歷上的一致,如果前后矛盾,就會使考官懷疑你的誠信,從而埋下失敗的種子;(2)盡量避免談及與做好所面試工作無關(guān)的東西,即使是你的特長和優(yōu)點;(3)要謙虛的表現(xiàn)自己的實力,而不要表現(xiàn)的野心勃勃,這樣會令考官厭煩。


  第二、教育和培訓(xùn)情況


  在面試時,考官一般會驗證你在簡歷中所說的是否屬實,你所受的教育和培訓(xùn)是否有利于完成你準備考取的職位。對自己所受的教育和培訓(xùn)要如實回答,不要把自己拔得太高,回答時要謙虛,不可旁若無人夸夸奇談。要特別注意突出自己所受教育培訓(xùn)與應(yīng)聘職位之間的關(guān)系,要有所分析,不能簡單地下結(jié)論。


  第三、求職動機


  弄清面試者的求職動機,是考官的基本任務(wù)之一。大凡有經(jīng)驗的考官,都不會放過考查、驗證應(yīng)試者求職動機的任何機會。山東公務(wù)員考試網(wǎng)老師提醒大家,公務(wù)員強調(diào)的是公仆意識、奉獻精神、責(zé)任心、事業(yè)心等精神上的追求,所以在談?wù)撟约旱那舐殑訖C時,要真誠地顯露出自己崇高的精神境界,對于名利、金錢決不能表現(xiàn)出崇拜、貪婪的心態(tài),否則,你將被淘汰掉,但也不要顯得過于清高,把物質(zhì)利益貶得不值一提,這樣也容易被判定為虛偽或不通人情而被刷掉。


  第四、工作經(jīng)驗


  用人單位一般會堅持這樣的原則,擠在素質(zhì)能力相當(dāng)?shù)那闆r下,工作經(jīng)驗優(yōu)先。有經(jīng)驗的考官,會詢問應(yīng)試者的工作經(jīng)驗,并驗證其是否屬實。在這部分問題中,考官想知道的是你過去的經(jīng)驗對你要應(yīng)試的工作之間的匹配性和建設(shè)性,所以必須把有利于你做好應(yīng)試工作的經(jīng)驗說清楚,特別要突出和強調(diào)其對于做好所需職位的關(guān)系,而不要談?wù)摕o關(guān)緊要的東西。有經(jīng)驗的考官往往采取案例性提問來驗證你所說的工作經(jīng)驗。


  第五、綜合素質(zhì)


  對于面試要考察的總額和能力,都有常見的問題方式,面試者可根據(jù)這些問題進行對應(yīng)的準備,山東公務(wù)員考試網(wǎng)老師強調(diào)回答的原則是一定要弘揚正確的、主流的思想,當(dāng)然面試者應(yīng)該在準備過程中將這些思想逐漸接受,使其真正成為個人未來工作的思想準繩,而不僅僅把這些思想原則當(dāng)成通過面試的一種工具。

  面試要準備的問題還有很多,這些遠遠不止,所以山東公務(wù)員考試網(wǎng)老師強調(diào)面試的準備工作是很艱巨的,考生一定要一步一步踏踏實實的安排好,不能想當(dāng)然,這樣才能在真正的面試考場一展風(fēng)采,最終踏上公務(wù)員之路。



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