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申論范文
山東公務(wù)員考試申論范文:面對(duì)面心貼心,才能實(shí)打?qū)?/span>
http://glamoredanceentertainment.com       2014-05-29      來源:山東公務(wù)員考試網(wǎng)
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  黨員干部直接聯(lián)系群眾,需要完善相關(guān)制度,以確保黨員干部能夠與群眾面對(duì)面、心貼心地交流溝通。這就要求,完善定期接待群眾來訪制度,規(guī)范黨員干部接訪任務(wù),了解群眾訴求,化解各類矛盾;完善與干部群眾談心制度,及時(shí)了解干部群眾思想動(dòng)態(tài),增進(jìn)理解,促進(jìn)團(tuán)結(jié);完善征集群眾意見制度,聽民意集民智,改善自身工作,并加強(qiáng)對(duì)群眾的宣傳引導(dǎo)。隨著一系列制度的不斷完善,干群之間的“連心橋”架得更穩(wěn),橫亙?cè)诟扇褐g的“隱形墻”亦將不在。


  定期接待群眾來訪制度:接訪建臺(tái)賬,時(shí)間要有“硬杠杠”


  群眾路線是黨的生命線和根本工作路線,接待群眾來訪是領(lǐng)導(dǎo)干部踐行群眾路線的一種重要工作方法。通過接待群眾來訪,能夠讓領(lǐng)導(dǎo)干部與群眾面對(duì)面、心交心,了解群眾的真正訴求,及時(shí)幫助群眾解決實(shí)際困難,這既是為人民服務(wù)宗旨意識(shí)的體現(xiàn),也是領(lǐng)導(dǎo)干部的職責(zé)所在。


  群眾來訪是群眾主動(dòng)反映問題,領(lǐng)導(dǎo)干部了解民情民意的好機(jī)會(huì)。但近年來,有些領(lǐng)導(dǎo)干部卻唯恐避之不及,有的覺得群眾來訪凈是些芝麻小事,不值得花時(shí)間、費(fèi)精力;有的覺得群眾總是要求太多,訴求不合理也超出了自己的能力范圍;還有的覺得群眾來訪就是來鬧事的,不懂政策,胡攪蠻纏,接訪費(fèi)心費(fèi)力又不討好……如此心理作祟,一些領(lǐng)導(dǎo)干部越發(fā)不愿意與群眾接觸,群眾遇到困難就更難找到干部,長(zhǎng)此以往,干部與群眾就生疏了。


  對(duì)此,中央要求,各地區(qū)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員要定期接待群眾來訪,省級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部每半年至少1天,市級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部每季度至少1天,縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部每月至少1天,鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)領(lǐng)導(dǎo)干部每周至少1天。各地黨委和政府工作部門領(lǐng)導(dǎo)干部、中央和國家機(jī)關(guān)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部定期接待群眾來訪工作,由各地區(qū)各部門結(jié)合實(shí)際提出具體要求。


  “像這樣根據(jù)不同級(jí)別來分類規(guī)定領(lǐng)導(dǎo)干部的接訪頻率,把接訪工作變成硬規(guī)定,很有必要?!北焙搅行闹魅稳谓髡f,“對(duì)接訪工作不重視甚至是抵觸,是領(lǐng)導(dǎo)干部脫離群眾的典型表現(xiàn)。現(xiàn)在,有的地方干部不是圍著群眾轉(zhuǎn),而是圍著領(lǐng)導(dǎo)轉(zhuǎn),成了‘領(lǐng)導(dǎo)路線’,不主動(dòng)去了解群眾訴求,對(duì)群眾來反映問題也消極回避。所以,規(guī)定干部接訪時(shí)間是針對(duì)實(shí)際問題的有力舉措,有助于化解各類矛盾?!?/p>


  從服務(wù)群眾的角度看,除了接訪時(shí)間,接訪方式和接訪地點(diǎn)的設(shè)計(jì),也直接影響到接訪的質(zhì)量和群眾滿意度。領(lǐng)導(dǎo)干部接訪并不是只要坐在辦公室,等群眾敲門就可以了,而是要采取重點(diǎn)約訪、帶案下訪、上門回訪等多種方式,一切以方便群眾參與為準(zhǔn)。如很多地方正在施行的“干部進(jìn)村入戶走訪”,已被實(shí)踐證明是傾聽群眾訴求、化解基層矛盾的有效途徑。


  “接待來訪,最根本的還是要落實(shí)到為老百姓解決問題上。”任建明說,按照中央要求,黨員領(lǐng)導(dǎo)干部接訪要建立工作臺(tái)賬,明確承辦單位和責(zé)任人,以便督辦落實(shí)和答復(fù)來訪群眾。對(duì)人數(shù)較多的集體上訪,在依法規(guī)范、依法處置的同時(shí),黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員要出面接訪、化解矛盾??h處級(jí)以上黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員要及時(shí)處理群眾來信及群眾通過網(wǎng)上信箱、熱線電話、政務(wù)微博等方式反映的訴求。


  專家表示,發(fā)揮作用的不應(yīng)僅僅是領(lǐng)導(dǎo)班子,黨組織也要充分發(fā)揮組織資源優(yōu)勢(shì),發(fā)動(dòng)普通黨員干部定期走訪群眾,農(nóng)村、社區(qū)基層干部也應(yīng)通過各種方式走訪轄區(qū)群眾,及時(shí)收集社情民意、協(xié)調(diào)利益糾紛。


  與干部群眾談心制度:功夫下在平時(shí),為干部客觀真實(shí)“畫像”


  近年來,干部“帶病提拔”問題飽受詬病,已引起中央及組織部門的重視。不少落馬的領(lǐng)導(dǎo)干部,其在被提拔前已經(jīng)出現(xiàn)嚴(yán)重的違紀(jì)違法行為,但仍能蒙混過關(guān),仕途暢通,直到最后東窗事發(fā)被查處。這種現(xiàn)象的存在,與領(lǐng)導(dǎo)班子或組織部門對(duì)干部了解不夠,疏于教育引導(dǎo)和管理監(jiān)督有關(guān)。因此,及時(shí)掌握干部的思想動(dòng)態(tài),了解他們的工作和生活情況變得極有必要。另一方面,即便是群眾也會(huì)因思想上的波動(dòng),帶來行為上的偏頗,這也需要及時(shí)發(fā)覺并予以引導(dǎo)。


  所以,黨員領(lǐng)導(dǎo)干部特別是黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員在日常工作中,需要與干部群眾開展談心活動(dòng),及時(shí)了解他們的學(xué)習(xí)、思想、工作、生活情況,既肯定成績(jī)、指出不足,又明確方向、鞭策鼓勵(lì);既虛心聽取意見建議,又切實(shí)幫助解決實(shí)際困難,對(duì)發(fā)現(xiàn)的苗頭性、傾向性問題要及時(shí)進(jìn)行教育引導(dǎo),防止矛盾積累激化。


  根據(jù)中央最新要求,談心活動(dòng)每年至少開展兩次,可與黨員民主生活會(huì)談心結(jié)合起來安排。談心活動(dòng)可采取個(gè)別談話、集體座談、隨機(jī)交流等多種形式,營造實(shí)事求是、客觀公正、坦誠相見的良好氛圍,通過廣泛深入的談心談話,進(jìn)一步溝通思想、增進(jìn)理解、促進(jìn)團(tuán)結(jié)、形成共識(shí)。


  在這方面,山東進(jìn)行了探索。省委組織部提出,要開展全天候隨時(shí)談,干部隨時(shí)可以約談組織部長(zhǎng)或副部長(zhǎng),以匯報(bào)工作、反映困難或表達(dá)意愿;變考察考核談為全方位談,每?jī)赡陮?duì)所管理干部進(jìn)行一次全方位談心,給每一位干部客觀真實(shí)地“畫像”;由干部暴露問題談變?yōu)槿粘U劊袉栴}時(shí)談,沒問題也要談,既指出不足和問題,又肯定成績(jī),鼓勵(lì)表揚(yáng)……


  “將干部談心制度化,把功夫下在平時(shí),既有利于組織上及時(shí)掌握干部動(dòng)態(tài),對(duì)干部的苗頭性問題及時(shí)提醒和幫助,又能讓干部把心里話說出來,對(duì)干部和組織來說都是好事?!敝袊嗣翊髮W(xué)教授楊光斌說。


  同時(shí),中央還要求,基層黨支部負(fù)責(zé)人每年要與所屬黨員至少進(jìn)行2次談心談話,還要廣泛開展基層黨員干部與群眾談心活動(dòng),努力實(shí)現(xiàn)全覆蓋。楊光斌表示,群眾在生活中的不滿意、不順心,如不能得到有效渠道予以表達(dá)和解決,容易出現(xiàn)影響社會(huì)穩(wěn)定因素,“通過談心制度來解決身邊事,老百姓的心氣兒順了,也就不容易出現(xiàn)矛盾?!?/p>


  征集群眾意見制度:定期收集匯總、分析研判群眾意見


  “知屋漏者在宇下,知政失者在草野”,黨員干部是否踐行群眾路線,是否貫徹為人民服務(wù)的宗旨,群眾最有發(fā)言權(quán)。我們黨歷來相信人民群眾的智慧,堅(jiān)持從群眾中來,到群眾中去,征求群眾意見就是其中的一個(gè)重要工作方法。


  通過征求群眾意見,加強(qiáng)群眾監(jiān)督,可以改進(jìn)自身工作作風(fēng),破除以往“機(jī)關(guān)病、老大難”的問題,如湖北省省直機(jī)關(guān)開展“門難進(jìn)、臉難看、事難辦”專項(xiàng)整治活動(dòng),開通24小時(shí)舉報(bào)電話,在省直36家窗口單位行政服務(wù)大廳,設(shè)立“三難”問題專項(xiàng)整治投訴舉報(bào)箱,先后開展三輪明察暗訪,下發(fā)整改通知單141份,問責(zé)追責(zé)610人,在省直機(jī)關(guān)起到了較大的震懾作用。


  如今,征集群眾意見不僅是一種工作方法,中央已經(jīng)將其上升到制度層面。縣級(jí)以上黨政機(jī)關(guān)要通過建立健全公示、聽證咨詢、民意調(diào)查等制度,設(shè)立意見箱、開通熱線電話、發(fā)放征求意見卡等方式,利用現(xiàn)代信息技術(shù)手段,就經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中的重要問題和人民群眾最關(guān)心最直接最現(xiàn)實(shí)的利益問題廣泛征集群眾意見,與群眾協(xié)商,并以適當(dāng)方式反饋或公布群眾意見采納處理情況。從中央到地方,各級(jí)黨委和政府要定期收集匯總、分析研判群眾意見,作為科學(xué)決策的重要依據(jù)。


  值得注意的是,探索建立網(wǎng)上群眾工作制度亦是新的政策指向。“這就意味著要逐步建立黨員干部與網(wǎng)民有效溝通機(jī)制,運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)手段和博客、微博、微信、論壇等平臺(tái),廣泛聽取民意?!睏罟獗笳f。


  “領(lǐng)導(dǎo)干部通過網(wǎng)絡(luò)收集群眾意見,打破了時(shí)空限制,如中央紀(jì)委監(jiān)察部網(wǎng)站上的‘舉報(bào)直通車’等形式,效果就很好,而且更有效率。”任建明說,“因?yàn)榫W(wǎng)絡(luò)的公開化特點(diǎn),也倒逼著領(lǐng)導(dǎo)干部不斷提高自身的能力和水平?!?/p>

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