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考試公告
拼“國考”爭來金碗還是擠進圍城?
http://glamoredanceentertainment.com       2012-11-06      來源:山東公務(wù)員考試網(wǎng)
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  “今年競爭異常慘烈,國考看來又無望了,但為了‘金碗’一定要血拼到底!”11月3日是“國考”的最后確認日,這天心煩意亂的小許在日志中寫下這樣一句話。這時候,距離他上一次參加國家公務(wù)員考試已經(jīng)過去將近一年,而距離下次“國考”還有短短不到兩個月時間。

  作為一名“二進宮”的考生,小許坦言自己壓力不小,但為了那只“金碗”,他已“把雞蛋放到同一個籃子里”。

  在小許力拼“國考”之時,經(jīng)過幾輪角逐廝殺,高分考入廣東副省級城市實權(quán)部門辦公室崗位的廖輝,沒過一年卻又選擇再次回到原單位。本來糾結(jié)的他已想清楚自己的選擇,但這些天一有朋友遇到他,都說“你錯了”。“80后”廖輝至今還很困惑,自己的這道人生選擇題到底是對是錯?

  廖輝對自己的選擇產(chǎn)生懷疑的大背景是今年“國考”報名人數(shù)再創(chuàng)新高,一舉突破150萬,連國家統(tǒng)計局重慶調(diào)查總隊合川調(diào)查隊業(yè)務(wù)科室科員,都以9470:1的報考比例,成為第一搶手職位。今年國考廣東共招錄1004人,競爭比高達134:1,競爭激烈程度比全國高一倍。

  當公務(wù)員,到底是端上“金碗”還是進入“圍城”?

  【大學(xué)生“考碗族”】為“金碗”轉(zhuǎn)戰(zhàn)不同城市考試

  在小許身邊,還有不少像他這樣的考生,在往年考試失利之后,選擇繼續(xù)復(fù)習(xí),“回流”再考。他們戲稱自己正在讀“大五”、“大六”。他們轉(zhuǎn)戰(zhàn)省內(nèi)不同城市,參加各地市、各類型的省市公務(wù)員考試。他們互稱考友,租住在一起,“抱團取暖”。

  “一年的時間,參加各種類型的公務(wù)員考試,全都打了‘水漂’,在別人眼里自己就是‘待業(yè)青年’??枷氯ヒ褎e無選擇?!毙≡S自嘲般苦笑。就讀于廣州某重點院校的小許其實有著不錯的條件,完全有條件選擇更好的就業(yè)機會。

  “除了去年國考,我還參加了中山市某部門、深圳市某部門的公務(wù)員考試等四場公務(wù)員考試?!倍诘谝淮巍皣肌笔Ю院螅≡S毅然報考了之前一直想回避的選調(diào)生?!半m然選調(diào)生必須在基層工作,但畢竟算是進入了公務(wù)員隊伍?!毙≡S希望,通過這樣一種“迂回”的形式“擠”進公務(wù)員行列,可惜僅錄取三名的面試當中,小許最終憾居第四,黯然失去機會。

  在小許身邊,還有不少像他這樣的考生,在往年考試失利之后,選擇繼續(xù)復(fù)習(xí),“回流”再考。他們戲稱自己正在讀“大五”、“大六”。他們轉(zhuǎn)戰(zhàn)省內(nèi)不同城市,參加各地市、各類型的省市公務(wù)員考試。他們互稱考友,租住在一起,“抱團取暖”。

  記者來到小許合租公寓,如今他與另一名已經(jīng)參加多年公務(wù)員考試的“元老”租住在一起。

  廚房里沒有任何廚具,“這里靠近學(xué)校食堂,用餐方便,復(fù)習(xí)緊張的時候,一包方便面就應(yīng)付了?!倍谶M門的時候,小許攝手攝腳,壓低聲音跟記者表示:“進去小聲一點,合租的兄弟這次深圳公考又沒有過,聲音太大會影響他的情緒。”

  除了屢敗屢戰(zhàn)卻又屢戰(zhàn)屢敗的心理煎熬外,從復(fù)習(xí)到考試所需的一筆不小開銷對考生們也形成了無形的心理壓力?!斑@一年,除了轉(zhuǎn)戰(zhàn)各地考試的交通費用,僅報讀復(fù)習(xí)班和吃住就花了將近3萬元?!眴柤盀楹螌罂脊珓?wù)員如此“執(zhí)著”,小許坦言,最初報考公務(wù)員是父母的想法。在家鄉(xiāng)常聽父輩人說,某某人上學(xué)上了這么多年,大學(xué)畢業(yè)了連個正經(jīng)工作都沒有。言辭之間,充滿惋惜和失望。而“正經(jīng)”工作就是機關(guān)和事業(yè)單位。

  小許曾對“鐵飯碗”嗤之以鼻,但看到身邊同學(xué)、朋友成為公務(wù)員后不僅有著較為優(yōu)越的薪酬和工作條件,社會地位也“水漲船高”,這讓小許的觀念慢慢發(fā)生了改變:“我也不知道適不適合做公務(wù)員,但打工和自主創(chuàng)業(yè)都太艱難。”

  “今年再考不上,會選擇繼續(xù)報考,直到考上為止,”小許認為“國考”雖然競爭激烈,但從其筆試到面試都沒有太多的條條框框限制,很公平。

  有不少人和小許有相同的看法,他們認為公務(wù)員面向全社會實行公平競爭,各個環(huán)節(jié)高度透明化、公開公平化讓人感到充滿希望和挑戰(zhàn),而這恰恰是現(xiàn)在就業(yè)大環(huán)境的硬傷。

  也有專家指出,畢業(yè)生“一窩蜂”報考公務(wù)員反映出就業(yè)觀念的狹窄,對整個社會將來的人才結(jié)構(gòu)會造成嚴重影響。前不久,人事部對89個城市的一項就業(yè)統(tǒng)計顯示,公務(wù)員職位只為大學(xué)畢業(yè)生提供1%的就業(yè)崗位,但卻吸引了46%大學(xué)生的目光。

  “年年公務(wù)員考試大學(xué)生擠破頭,其實讓沒有基層經(jīng)驗的大學(xué)生直接從學(xué)校到機關(guān)未必合適?!比A南師范大學(xué)人力資源研究所所長諶新民認為,許多人更適合做專業(yè)人才并不適合做黨政工作,并且從整個社會人才資源合理配置看,把專業(yè)性很強的人才集中在黨政部門,在某種程度上是一種浪費,年輕人成才的路應(yīng)該多樣化。

  【職場“考碗族”】理想很豐滿,現(xiàn)實很骨感

  “作為一份維持生存的工作來說,公務(wù)員是很好的選擇。但是想要實現(xiàn)理想的話,我找不到落點?!被貞洐C關(guān)工作的個中滋味,廖輝認為,“我除了對衣食無憂的生活本身有所向往外,或許心中還是有一點理想吧,這是悲劇產(chǎn)生的原因?!?/div>

  與畢業(yè)生將公務(wù)員作為職業(yè)理想一樣,一些在職人員經(jīng)過幾年的歷練,也加入考公務(wù)員大軍。公務(wù)員工作穩(wěn)定,壓力較小成為一些白領(lǐng)“改行”的理由。

  廖輝大學(xué)里讀的是新聞系,“鐵肩擔道義,妙手著文章”,是他的理想。畢業(yè)后他進了廣州的一家媒體。

  幾年來,風(fēng)里來雨里去,最初兩年新鮮過后,廖輝感到“無冕之王”的理想光環(huán)不僅經(jīng)常被無情的現(xiàn)實擊碎,每天眼睛一睜,冒出的念頭就是“會不會漏稿,別人發(fā)了我有沒有發(fā),別人是不是棋高一著”。不僅如此,長期奔波、作息不規(guī)律的生活,讓他經(jīng)常緊張、焦慮甚至失眠,他開始憧憬朝九晚五的安穩(wěn)日子?!艾F(xiàn)實和理想之間是很矛盾的。”

  廖輝決定考公務(wù)員。在一個副省級城市實權(quán)部門的辦公室崗位競爭中,他從近千名報名者中脫穎而出,以第一名的成績被錄取。

  “公務(wù)員衣食無憂,發(fā)展軌跡有跡可循?!北绕鹩浾?,這是廖輝對公務(wù)員最鮮明的印象。的確,每天準點上班,食堂3元錢管飽,不用風(fēng)里來雨里去,這些都是過去當記者時不可企及的“安逸”。

  但廖輝沒想到自己會變得這般微不足道:每天就等著領(lǐng)導(dǎo)安排活,好壞也全憑領(lǐng)導(dǎo)一句話。還有填不完的表格,寫不完的材料。不斷的重復(fù)性工作讓他覺得沒有創(chuàng)造性,自己就像一顆普普通通的螺絲釘。

  這種反差,廖輝也有過心理準備。有人私下勸他,“因為暫時不適應(yīng)吧,時間長了以后估計也會覺得好,因為甜頭在后頭。”

  到新單位工作不到一年,廖輝再也抑制不住自己的情緒,他決定離開。

  “作為一份維持生存的工作來說,公務(wù)員是很好的選擇。但是想要實現(xiàn)理想的話,我找不到落點?!被貞洐C關(guān)工作的個中滋味,廖輝認為,“我除了對衣食無憂的生活本身有所向往外,或許心中還是有一點理想吧,這是悲劇產(chǎn)生的原因?!?/div>

  最終,廖輝又回到了他熟悉的媒體。他說,媒體這個職業(yè)雖然壓力大,但每天與不同人和事打交道。“太陽每天都是新的,比做公務(wù)員有趣得多”。

  “吃回頭草”后廖輝有很多感觸,他說,公務(wù)員只是一份普通的職業(yè),選擇一份工作,應(yīng)該有清晰職業(yè)規(guī)劃?!皧^斗軌跡是很多元的,還要搞清楚公務(wù)員的本質(zhì)是為老百姓服務(wù),如果你的工作沒有體現(xiàn)為老百姓服務(wù)這一點,我想這份工作本身能提供的只剩下對權(quán)力的欲望?!?/div>

  “過來人”廖輝還認為,人們對公務(wù)員工作有一個很大的誤區(qū),認為公務(wù)員工作很輕松,卻不知其繁雜、瑣碎。

  其實,今年考生們熱議的“史上最苦金飯碗”也說明了這一點,過去的“一杯清茶一包煙,一份報紙坐半天”的公務(wù)員生活,已經(jīng)成了“過去式”。

  廣東社科院區(qū)域與企業(yè)競爭力研究中心主任丁力認為,隨著社會的不斷進步和體制的不斷完善,任何職業(yè)都已經(jīng)不可能再“一勞永逸”。他建議,年輕人需要正確的職業(yè)動機,要問問自己“到底想干什么”、“能干什么”,通過持續(xù)探索,把握未來方向。同時,還要有耐心,需要在社會實踐中發(fā)現(xiàn)自己的特長。

  【前輩“考碗族”】官場是一條布滿荊棘的路

  在機關(guān)你還得如履薄冰,夾起尾巴做人,生怕出一點錯。5年之后,看看那些當了律師或者到企業(yè)當法律顧問的同學(xué)也很不錯,林祥忍不住想沖出“圍城”。但一想到自己好不容易考上的公務(wù)員,又忍了。

  有人說,公務(wù)員考試火爆說到底就是為了謀求一官半職,這與封建社會幾千年遺留下來的“官本位”思想息息相關(guān)。因為考取公務(wù)員是求得官職的必經(jīng)之路。

  確實,有很大一部分人考公務(wù)員是沖著仕途去的,林祥就是其中一名。當年他從學(xué)校法律系畢業(yè)時,公務(wù)員考試才剛剛開始?!霸趯W(xué)校是學(xué)生會干部,對職業(yè)的設(shè)計就是從政”。今天他深刻地會到官場是一條布滿荊棘和陷阱的路?!俺悄阌羞@方面的抱負和很強抗壓力?!绷窒檎f。

  在他看來,一般的公務(wù)員在機關(guān)里頭就是普通工作人員,要想出人頭地難上加難。十多年過去了,有著良好從政素質(zhì)的林祥才好不容易“熬”成了珠三角某縣級市的信訪局副局長?!斑M入機關(guān)這個行列和環(huán)境,你就像進入了一個大油鍋和金絲籠,慢慢地把你的青春、智慧和活力像在油鍋中熬油一樣一點一點地全部熬盡?!?/div>

  林祥向記者回憶他的“仕途”:剛進信訪局時在辦公室寫材料,領(lǐng)導(dǎo)只是給你略講想法,你馬上就要寫成幾千字的材料,領(lǐng)導(dǎo)一看不滿意,就得重寫。為了領(lǐng)導(dǎo)的講話稿熬幾個通宵是常事。“至今我還認為天下最苦的兩件事就是機關(guān)給領(lǐng)導(dǎo)寫材料和農(nóng)民種地”。

  在機關(guān)你還得如履薄冰,夾起尾巴做人,生怕出一點錯。5年之后,看看那些當了律師或者到企業(yè)當法律顧問的同學(xué)也很不錯,林祥忍不住想沖出“圍城”。但一想到自己好不容易考上的公務(wù)員,又忍了。

  “雖然當了副局長,但只要有人進廣州、北京上訪就要立馬飛奔過去做工作。經(jīng)常半夜一接到電話就緊張得無法入睡”。林祥告訴記者,現(xiàn)在的官越來越不好當了,看起來風(fēng)光無限,但背后的苦衷沒多少人知道。不是擔心工作出問題,就是怕人情世故處理不好。很長時間林祥常常失眠,人還不滿四十,白發(fā)卻長了不少。

  另外,官場激烈的職業(yè)競爭也讓林祥覺得“仕途”并不是在外人眼中風(fēng)光的好職業(yè)。他認為,目前公務(wù)員制度剛性太強,官員價值的實現(xiàn)只有通過職務(wù)的升遷來體現(xiàn)。大多官員只有一條道路可走,如果得不到職位上的升遷將會產(chǎn)生焦慮情緒。

  官位的稀缺,同僚之間的激烈競爭也會使他產(chǎn)生孤獨無助的感覺,在官場上還時刻擔心競爭對手趁機抓住自己某個弱點把自己搞下去?!肮賵鼍拖裱菟嚱缫粯邮墙鹱炙降穆殬I(yè),只有混到了塔頂,你才會有良好的感覺,不然你會處處感到壓抑。”林祥說。

  林祥說,在外人眼中看來,官員是衣食無憂、風(fēng)光體面,但他認識的官員中沒有幾個人想讓孩子走這條路。

  對此,中山大學(xué)政務(wù)管理學(xué)院副院長倪星認為,近年來正值社會轉(zhuǎn)型時期,問責(zé)制度、群眾信訪、維穩(wěn)工作等,無不向官員提出新的挑戰(zhàn)。在倪星看來,新聞媒體的發(fā)達,網(wǎng)絡(luò)監(jiān)督的興起,使得官員不得不面臨公眾的審視,承受著公眾質(zhì)詢帶來的巨大壓力。“很多情況下,官員只要一言不慎,就可能會丟掉烏紗帽”。

  “做公務(wù)員一定要有很強的公眾服務(wù)意識和社會責(zé)任感,但可悲的是人們把它當成了‘飯碗’?!蹦咝钦f。他認為,如果不根據(jù)個人實際情況,盲目報考公務(wù)員,費盡千辛萬苦進入公務(wù)員隊伍后,不能適應(yīng)機關(guān)工作,在里面患得患失,得過且過,反而得不償失。從這個意義上說,公務(wù)員報考熱可能是把利害相關(guān)的雙刃劍,沒有利用好的話,不僅會打擊個人的工作積極性,也對建設(shè)服務(wù)型政府無益。

  “公務(wù)員分為綜合管理類、行政執(zhí)法類和專業(yè)技術(shù)類,每種類型都需要不同的素質(zhì),比如綜合管理類就需要較強的協(xié)調(diào)、決策判斷能力,不是人人適合。”倪院長說。他告訴記者,他的一些學(xué)生剛考上的第一年非常興奮,第二年就覺得很無聊,想沖出“圍城”又舍不得,稱公務(wù)員是“雞肋職業(yè)”。

  在倪星看來,現(xiàn)在權(quán)力正在被規(guī)范,公務(wù)員報酬也不高,但很多人相信他們“油水”多。“多拿不正當?shù)氖杖胧前炎约和O(jiān)獄里送啊。”倪星說。

  莫讓“鐵飯碗”成“擋不住的誘惑”

  在國外,公務(wù)員工作也就是一個社會上的普通職業(yè)、一個謀生職業(yè)而已,尤其在西方的一些國家中,公務(wù)員并不算是社會上最好的職業(yè)。在中國,公務(wù)員的吸引力在改革開放初期也沒那么高。

  為什么我們搞市場經(jīng)濟這么多年了,公務(wù)員卻成了“神一樣”的職業(yè),大學(xué)生擇業(yè)不往市場走,而拼命削尖腦袋往機關(guān)鉆呢?

  不少專家認為,大學(xué)生畢業(yè)首選的擇業(yè)方向應(yīng)該是去基層、去企業(yè)、去一線。在那里接觸實際,接觸群眾,增長知識,增長才干,經(jīng)過歷練,打好根基,才更有利于以后的發(fā)展。同時,企業(yè)是社會物質(zhì)財富生產(chǎn)的主要領(lǐng)域,應(yīng)該有更多的知識人才投身其中,才能提高其創(chuàng)新能力、競爭能力。

  在美國40%的畢業(yè)生選擇進入企業(yè),報公務(wù)員的比例不會超過10%,而其他不是自己創(chuàng)業(yè),就是繼續(xù)深造。更多發(fā)達國家,公務(wù)員只是政府的“雇員”而已,大多是婦女選擇的職業(yè)。因為政府不創(chuàng)造價值,政府只是國家預(yù)算的執(zhí)行者。

  然而當前大學(xué)畢業(yè)生卻出現(xiàn)了對機關(guān)事業(yè)單位趨之若鶩,對企業(yè)避之唯恐不及的反常現(xiàn)象。分析出現(xiàn)上述現(xiàn)象的原因,不難看出是我們的政策導(dǎo)向存在問題。大學(xué)生看重的是公務(wù)員的工作穩(wěn)定、薪金高、福利好,有保障的金飯碗。有人說這個現(xiàn)象的背后,折射和反映出人們對目前社會安全感的信心不足,是財富分配的扭曲。要改變目前這種不合理的擇業(yè)取向,需要對我們的政策導(dǎo)向特別是人才選拔制度、分配制度、養(yǎng)老制度等方面進行合理調(diào)整,積極營造出良性穩(wěn)定的就業(yè)環(huán)境以及創(chuàng)業(yè)條件。

  其實一般公務(wù)員的職業(yè)對有才華的年輕人來說是不太適應(yīng)的。行政系統(tǒng)有一套嚴格辦事的程序,對創(chuàng)新要求不高,而剛畢業(yè)的學(xué)生往往是干勁最足、創(chuàng)新意愿最強的時候,應(yīng)該選擇更有發(fā)展前景的職業(yè)。公務(wù)員不是唯一也不是主要出路。相比之下,在其他社會行業(yè)中,個人“一展身手”的機會更多一些。在國外,第一流的人去做科研,第二流的人做管理,第三流的人才去做公務(wù)員。年輕人都來爭考公務(wù)員并不正常,一個創(chuàng)新型的國家,更需要人才在市場中拼搏,在實驗室中探索,在各個領(lǐng)域里創(chuàng)造價值。如果將社會上的優(yōu)秀人才都吸收到政府體制的框架內(nèi),又有誰去推動科技的進步與社會發(fā)展呢?

  如今大學(xué)生流行的擇業(yè)觀念是,工作穩(wěn)定、一線城市、有保障。剛剛畢業(yè)什么事情都沒有經(jīng)歷過就想到退休的事,以六十歲心態(tài)來看問題,這是時代的悲哀、教育的悲哀,也是大學(xué)生自己的悲哀。


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