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2015年蘭陵縣公安局招聘文職雇員簡(jiǎn)章
http://glamoredanceentertainment.com       2015-04-16      來(lái)源:蘭陵縣人力資源和社會(huì)保障局
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  2015年蘭陵縣公安局文職雇員招聘簡(jiǎn)章


  根據(jù)工作需要,蘭陵縣公安局面向社會(huì)公開(kāi)招聘10名文職雇員?,F(xiàn)將招聘工作有關(guān)事項(xiàng)公告如下:


  一、招聘對(duì)象和條件


  1、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛(ài)社會(huì)主義,有良好的政治素質(zhì)和品行;


  2、遵紀(jì)守法,品行端正,有良好的職業(yè)道德和為人民服務(wù)的精神;


  3、具有蘭陵縣常住戶口和??埔陨衔幕潭?;


  4、年齡在18歲至25歲之間(1997年4月15日至1990年4月15日期間出生);


  5、女性,身高1.60米以上,矯正視力均在4.8以上,體形端正,外觀無(wú)明顯疾病特征,無(wú)影響面容且難以治愈的皮膚病,無(wú)口吃,無(wú)重聽(tīng),無(wú)色覺(jué)異常,無(wú)紋身,無(wú)肢體功能障礙;


  6、具有下列情形之一的,不得報(bào)考:


  (1)受過(guò)刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;


 ?。?)曾因違法行為,被給予行政拘留、勞動(dòng)教養(yǎng)、強(qiáng)制戒毒等限制人身自由的治安行政處罰的;


 ?。?)被國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位開(kāi)除公職或者辭退的;


 ?。?)曾因違反公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員管理規(guī)定,被解聘的;


 ?。?)家庭成員以及近親屬被判處徒刑或者正在服刑的;


 ?。?)其他不適合從事警務(wù)輔助工作的。


  二、報(bào)名與資格審查


 ?。ㄒ唬﹫?bào)名


  報(bào)名時(shí)間:2015年4月16日至4月30日。


  報(bào)名地點(diǎn):蘭陵縣公安局政工室(蘭陵路98號(hào))。


  報(bào)名方法:報(bào)名人員需提交畢業(yè)證、身份證原件及復(fù)印件和近期一寸同底免冠照片3張現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。


 ?。ǘ┵Y格審查


  對(duì)招聘人員的資格審查貫穿招聘工作的全過(guò)程。經(jīng)審查不具備招聘條件的,取消其資格。


  三、招聘形式


  招聘采取單一面試形式。面試由縣公安局組織實(shí)施,根據(jù)招考職位性質(zhì)、特點(diǎn)和對(duì)工作人員的要求,主要測(cè)試應(yīng)試人員從事該項(xiàng)工作應(yīng)具備的相關(guān)素質(zhì)及能力。每人面試時(shí)間不超過(guò)5分鐘。


  面試具體時(shí)間、地點(diǎn)等,以報(bào)名點(diǎn)通知為準(zhǔn)。


  四、考核政審、體檢


  根據(jù)面試成績(jī),按照招聘職位數(shù)量,由高分到低分按1:1.5的比例,依次確定進(jìn)入考核政審、體檢范圍人員。


  考核政審的內(nèi)容包括本人及家庭成員和主要社會(huì)關(guān)系現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)等情況。對(duì)因考核政審、體檢不合格造成的空缺,按考試總成績(jī),依次等額遞補(bǔ)。


  體檢工作在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。


  五、聘用待遇


  經(jīng)考核政審和體檢合格的,確定為聘用人員。新聘用人員實(shí)行為期3個(gè)月的試用期,試用期內(nèi)應(yīng)接受崗前培訓(xùn)與試用期考核。試用期滿培訓(xùn)、考核不合格的,取消錄用資格;考核合格的按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。


  聘用人員招錄后,由縣局統(tǒng)一分配至民生警務(wù)辦公室和民意調(diào)查中心,并根據(jù)工作需要適當(dāng)調(diào)配。


  新聘用人員,試用期月工資為1200元。試用期滿考核合格的,每人每月工資1500元,并按照國(guó)家規(guī)定,為聘用人員繳納社會(huì)保險(xiǎn)金。


  文職雇員不具有人民警察(公務(wù)員)身份,不享受民警的有關(guān)待遇,不配發(fā)警服和警用裝備,不具備執(zhí)法主體資格。


  六、合同解除


  1、正常解除。文職雇員合同期為一年。合同期滿,雙方勞動(dòng)關(guān)系自行解除。期滿后,根據(jù)工作需要和現(xiàn)實(shí)表現(xiàn),可協(xié)商續(xù)簽合同。


  2、非正常解除。合同期內(nèi),對(duì)違反管理規(guī)定、不能勝任本職工作,或身體不能堅(jiān)持正常工作的文職雇員,經(jīng)用人單位研究,可以解除勞動(dòng)關(guān)系。


  3、自愿申請(qǐng)解除。合同期內(nèi),因本人意愿要求解除勞動(dòng)關(guān)系,應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面提出申請(qǐng)。


  本簡(jiǎn)章由蘭陵縣公安局政工室負(fù)責(zé)解釋。有關(guān)招聘信息可登陸蘭陵人事信息網(wǎng)查詢。


  咨詢電話:0539—5567411。


  蘭陵縣公安局


  2015年4月16日



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