日照市計量測試所派遣制聘用人員招聘簡章

　　日照市計量測試所(以下簡稱計量所)是隸屬于日照市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局的公益二類事業(yè)單位。根據(jù)工作需求，為優(yōu)化隊伍結(jié)構(gòu)，解決工作量逐年增加與檢驗人員短缺的問題，保證各項工作高效有序開展，經(jīng)日照市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局批準(zhǔn)，擬面向社會公開招聘部分人員，具體要求如下：

　　一、招聘崗位及數(shù)量

　　1、招聘崗位：計量設(shè)備檢測。

　　2、招聘數(shù)量：6人。

　　二、人員性質(zhì)

　　人才派遣制聘用人員。

　　三、招聘條件

　　1、遵紀(jì)守法，品行端正，愛崗敬業(yè)，具有良好的職業(yè)道德、奉獻精神和溝通協(xié)調(diào)能力。

　　2、全日制普通高校本科及以上學(xué)歷;具體專業(yè)及要求詳見招聘崗位匯總表(附件1)。

　　3、身體健康，具有正常履行職責(zé)的身體條件。

　　4、具有符合崗位要求的工作能力，取得計量師資格證書者學(xué)歷不受限制。

　　5、取得工程師專業(yè)技術(shù)職務(wù)或具有相應(yīng)檢測資格、有從事計量相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

　　四、報名

　　報名時間：2017年9月18日至2017年9月25日

　　應(yīng)聘人員將《報名登記表》(詳見附件2)、個人簡歷(自備)、身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證、資格證明等報名材料掃描件或照片一并發(fā)送至日照市計量測試所郵箱(rzjlbgs@163.com)，確定初審?fù)ㄟ^人員名單，通過日照市計量測試所網(wǎng)站(http://www.rznim.com/)對外發(fā)布。

　　應(yīng)聘人員報名時，須認(rèn)真閱讀招聘簡章，確定個人是否符合應(yīng)聘條件，并按照要求填寫個人信息，并對提報材料信息的真實性、準(zhǔn)確性和完整性負(fù)責(zé)。對應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿整個招聘工作全過程，任何一個環(huán)節(jié)審查不合格將被取消應(yīng)聘資格。

　　五、資料審核

　　初審?fù)ㄟ^人員攜帶《人員報名登記表》、個人簡歷、身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證、資格證明、《誠信承諾書》等報名材料原件，于2017年9月26日，到日照市計量測試所(日照市經(jīng)濟開發(fā)區(qū)天津路65號計量所辦公樓四樓辦公室)進行現(xiàn)場資格審核，確定符合應(yīng)聘資格的人員，現(xiàn)場發(fā)放準(zhǔn)考證。、

　　六、招聘方式

　　采用筆試和面試方式進行。

　　(一)筆試

　　筆試時間：2017年9月27日下午14:30-16:30。

　　筆試地點：日照市經(jīng)濟開發(fā)區(qū)天津路65號計量所辦公樓五樓會議室。

　　筆試內(nèi)容：計量基礎(chǔ)知識(可百度搜索計量科普知識競答)、高等數(shù)學(xué)基礎(chǔ)知識、公文寫作?？荚嚥扇￠]卷形式，時間120分鐘，總分100分。

　　(二)面試

　　根據(jù)應(yīng)聘人員的筆試成績，按計劃招聘人數(shù)3倍的比例確定進入面試人員，并按規(guī)定程序面向社會公布。最后一名如有數(shù)名考生筆試成績相同的，一并確定為參加面試人選。面試采用百分制。不按規(guī)定時間參加面試的，視為自愿放棄應(yīng)聘資格。

　　面試時間：2017年9月29日上午9:00。

　　面試地點：日照市經(jīng)濟開發(fā)區(qū)天津路65號計量所辦公樓四樓會議室。

　　面試結(jié)束后，按照筆試、面試成績各占50%的比例，采用百分制計算報考人員的總成績。筆試成績、面試成績、總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績并列的，按筆試成績由高分到低分確定。

　　七、考察和體檢

　　(一)考察

　　根據(jù)招聘崗位的要求，對進入考察范圍的應(yīng)聘人員進行考察。同時，對擬聘人員進行資格復(fù)審。

　　(二)體檢

　　考察結(jié)束后，按招聘計劃等額進行體檢。統(tǒng)一在縣級以上綜合醫(yī)院進行，體檢參照公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)和項目執(zhí)行，費用由個人承擔(dān)。對在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況，致使體檢結(jié)果失真的體檢者，不予聘用。對按規(guī)定需要復(fù)檢的，不在原體檢醫(yī)院進行，復(fù)檢只能進行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

　　對不按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為自愿放棄應(yīng)聘資格。因體檢不合格等原因出現(xiàn)缺額的，按考試總成績高低依次確定遞補對象。

　　八、公示和錄用

　　考試、考察、體檢合格的擬聘人員，在日照市計量測試所網(wǎng)站公示。公示期間，對反映問題影響聘用并查實的取消聘用資格，無異議或反映問題不影響聘用的，按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)，與日照陸橋人力資源有限責(zé)任公司簽訂勞動合同，派遣至日照市計量測試所工作。

　　九、工資待遇

　　試用期為3個月，試用期滿考核合格后正式聘用。聘用后，按照計量所編制外聘用人員的工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，并按國家規(guī)定繳納五險一金，享受帶薪休假、法定節(jié)假日、雙休日、年終一次性獎金、取暖補貼、出差補貼、工會福利等。

　　十、聯(lián)系方式

　　聯(lián) 系 人：高磊

　　聯(lián)系電話：0633-8179067

　　電子郵箱：rzjlbgs@163.com

　　點擊下載>>>

　　附件：點擊下載附件1-3

 

　　1.招聘崗位匯總表

 

　　2.《報名登記表》

 

　　3.《誠信承諾書》

　　日照市計量測試所

　　2017年9月14日

 

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