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威海公務(wù)員考試
2017年山東省威海體育訓(xùn)練中心招聘1人簡(jiǎn)章
http://glamoredanceentertainment.com       2017-11-24      來源:山東省人力資源和社會(huì)保障廳
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  山東省威海體育訓(xùn)練中心招聘1人簡(jiǎn)章


  一、招聘單位簡(jiǎn)介


  山東省威海體育訓(xùn)練中心:山東省體育局直屬事業(yè)單位,承擔(dān)全省手球、橄欖球和部分田徑項(xiàng)目相關(guān)優(yōu)秀運(yùn)動(dòng)隊(duì)的訓(xùn)練、參賽工作。


  二、崗位和人數(shù)


  根據(jù)省委組織部、省人力資源社會(huì)保障廳《關(guān)于2017年省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)問題的通知》精神,結(jié)合工作需要,擬于近期組織初級(jí)教練員公開招聘工作。此次公開招聘工作堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),貫徹公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,擬公開招聘初級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位教練員1人。


  三、招聘條件


  (一)基本條件


  1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;


  2.遵守憲法和法律;


  3.身體健康,具備承擔(dān)崗位所需的身體素質(zhì);


  4.年齡在40周歲以下(1976年11月22日以后出生);


  5.符合《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》(附件1)中要求的其他條件。


  (二)崗位條件


  招聘崗位所需的學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)及其他資格條件見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》(附件1)。


  曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員,在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人,以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不能報(bào)考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。


  四、招聘程序


  (一)發(fā)布招聘信息


  通過省人力資源社會(huì)保障廳網(wǎng)站面向社會(huì)發(fā)布招聘信息。


  (二)報(bào)名及資格審查


  1.報(bào)名:采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式,自招聘信息發(fā)布之日起15天內(nèi),應(yīng)聘人員到招聘單位報(bào)名。報(bào)名材料包括國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷、學(xué)位證書,身份證及證明符合崗位要求的證明材料。在職人員應(yīng)聘的,需提交有用人權(quán)限部門或單位出具的同意應(yīng)聘介紹信,3張2寸近期同底版免冠彩色照片。


  2.資格審查:應(yīng)聘人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到招聘單位如實(shí)提交、填寫有關(guān)材料。對(duì)資料不實(shí)或?qū)彶椴环蠗l件的,取消其考試資格。按報(bào)名實(shí)有合格人數(shù)確定考試人選。


  (三)考試


  根據(jù)省屬事業(yè)單位公開招聘工作有關(guān)規(guī)定,經(jīng)批準(zhǔn),考試采取簡(jiǎn)化程序直接面試的方式進(jìn)行。


  面試主要考察應(yīng)聘人員專業(yè)技能、業(yè)務(wù)水平、實(shí)際操作、組織協(xié)調(diào)等方面的能力。應(yīng)聘人員面試成績(jī)即為考試總成績(jī),計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。面試總分100分,設(shè)定合格分?jǐn)?shù)線60分。達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的方可進(jìn)入考察范圍。面試成績(jī)?cè)诿嬖嚱Y(jié)束后統(tǒng)一當(dāng)場(chǎng)公布。


  (四)考察體檢


  按照招聘崗位,根據(jù)應(yīng)聘人員的總成績(jī),由高分到低分按1:1.2的比例確定進(jìn)入考察范圍人選。山東省威海體育訓(xùn)練中心組織成立考察工作小組,具體負(fù)責(zé)考察工作,考察內(nèi)容主要包括查閱應(yīng)聘人員檔案、考察談話等,并對(duì)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件,提供相關(guān)信息、材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。


  對(duì)考察合格人員,按1:1比例確定進(jìn)入體檢范圍人選。體檢在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))執(zhí)行,國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的,不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行,復(fù)檢只能進(jìn)行1次,結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。


  應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視為自動(dòng)放棄。自動(dòng)放棄或考察體檢不合格造成的空缺,可從其他進(jìn)入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補(bǔ)。


  (五)公示聘用


  對(duì)考試、考察、體檢合格的擬聘用人員,由省人力資源社會(huì)保障廳統(tǒng)一公示,公示期為7個(gè)工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補(bǔ)。公示期滿,對(duì)沒有問題或者反映問題不影響聘用的,報(bào)省人力資源社會(huì)保障廳辦理備案手續(xù)。對(duì)反映問題影響聘用并查實(shí)的,不予聘用。符合聘用條件的,發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》,憑《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》辦理相關(guān)手續(xù)。聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同,確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,期滿合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。


  五、聯(lián)系方式


  山東省威海體育訓(xùn)練中心,聯(lián)系人:王虎強(qiáng),聯(lián)系電話:0631-5676317。


  六、其他


  (一)根據(jù)山東省事業(yè)單位聘用人員有關(guān)政策和規(guī)定,聘用人員享受國(guó)家和我省規(guī)定的山東省體育局系統(tǒng)事業(yè)單位同等條件人員的工資、福利等待遇。


  (二)山東省體育局事業(yè)單位初級(jí)教練員公開招聘工作未盡事宜,按照省委組織部、省人力資源社會(huì)保障廳《關(guān)于2017年省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)問題的通知》的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。


  附件:


  1.省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表


  2.省屬事業(yè)單位公開招聘報(bào)名登記表


  3.應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠(chéng)信承諾書


  山東省威海體育訓(xùn)練中心


  2017年11月22日

 

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