2017年棗莊市教育局直屬學(xué)校招聘教師205人簡(jiǎn)章

　　根據(jù)棗莊市教育局直屬學(xué)校崗位空缺情況和工作需要，按照《山東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作規(guī)程》（魯人社發(fā)〔2015〕6號(hào)）、《關(guān)于進(jìn)一步做好事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》（魯人社字〔2015〕84號(hào)）、《關(guān)于2017年市直事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員有關(guān)問(wèn)題的通知》（棗人社發(fā)〔2017〕3號(hào)）等有關(guān)要求，依據(jù)市人力資源和社會(huì)保障局審核通過(guò)的招聘方案，現(xiàn)將2017年棗莊市教育局直屬學(xué)校公開(kāi)招聘教師的有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘范圍和條件

　?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守憲法和法律；

　?。ǘ┚哂辛己玫钠沸泻吐殬I(yè)道德，熱愛(ài)教育事業(yè)；

　?。ㄈ徫凰璧膶I(yè)、學(xué)歷、學(xué)位及適應(yīng)崗位要求的相應(yīng)學(xué)科教師資格證、身體條件和其他條件；

　?。ㄋ模┠挲g在18周歲至35周歲（1981年2月18日至1999年2月18日期間出生）之間；

　?。ㄎ澹┝魧W(xué)回國(guó)人員應(yīng)聘須具有國(guó)家教育部門的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證；

　　（六）國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷、學(xué)位、教師資格證及相關(guān)證書須在2017年2月18日前取得（2017屆全日制應(yīng)屆畢業(yè)生須在2017年7月23日前取得）；

　?。ㄆ撸┕k學(xué)校在編在崗教師報(bào)考，須經(jīng)本人工作單位和區(qū)（市）教育局人事科同意，并出具同意報(bào)考信函；其他在職人員應(yīng)聘的，須出具有用人管理權(quán)限的部門（單位）同意應(yīng)聘的證明；定向、委培畢業(yè)生報(bào)考，須征得定向、委培單位同意，并出具同意報(bào)考信函；已經(jīng)就業(yè)或簽訂就業(yè)協(xié)議書的畢業(yè)生須用人單位出具同意報(bào)考證明。符合上述情況的考生須在2月21日12:00前將信函或證明交市教育局人事科（棗莊市新城區(qū)和諧路690號(hào)市教育局大樓502房間）審核。不按上述要求辦理或提交虛假信息材料的，查實(shí)后取消其本次應(yīng)聘資格。全日制普通高等院校畢業(yè)生在校期間的社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不作為工作經(jīng)歷；

　?。ò耍?017屆西藏生源（高考時(shí)戶籍為西藏，下同）全國(guó)普通高校畢業(yè)生，或西藏生源2015-2016屆未就業(yè)的全國(guó)普通高校畢業(yè)生，可報(bào)考符合崗位資格條件的定向招聘崗位；

　?。ň牛┚邆湟韵虑樾握卟荒軈⒓討?yīng)聘。

　　曾受過(guò)刑事處罰和曾被開(kāi)除公職的人員，在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應(yīng)聘，在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘。

　　應(yīng)聘人員不能報(bào)考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的事業(yè)單位人員所在的同一單位。

　　公辦學(xué)校在編在崗教師因從事有償家教，給予開(kāi)除或者相應(yīng)處分的，及學(xué)校的臨時(shí)代課教師因從事有償家教，經(jīng)查屬實(shí)記錄在案的，不能參加應(yīng)聘。

　　二、招聘崗位和計(jì)劃

　　招聘崗位和計(jì)劃及具體要求詳見(jiàn)《2017年棗莊市教育局直屬學(xué)校公開(kāi)招聘教師崗位匯總表》（見(jiàn)附件）。

　　三、報(bào)名和資格審查

　?。ㄒ唬﹫?bào)名時(shí)間和方式

　　報(bào)名采取同一時(shí)間、網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上繳費(fèi)的方式進(jìn)行。

　　報(bào)名時(shí)間：2017年2月18日9：00—2月21日16:00

　　初審及報(bào)名查詢時(shí)間：2017年2月18日11:00—2月22日16:00。應(yīng)聘人員登陸棗莊教育網(wǎng)（http://www.zzjyw.cn/）進(jìn)行報(bào)名，如實(shí)填寫、提交相關(guān)個(gè)人應(yīng)聘信息資料，且須在報(bào)名時(shí)上傳照片（一寸近期免冠照片，JPG格式，文件大小不超過(guò)20K）。報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證件必須一致。每人限報(bào)一個(gè)崗位，報(bào)名人員在資格初審前可修改報(bào)名信息，后一次自動(dòng)替換前一次信息。初審?fù)ㄟ^(guò)后，報(bào)名信息不能更改。報(bào)名人員不得惡意注冊(cè)報(bào)名信息，擾亂報(bào)名秩序，應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn)將作為公開(kāi)招聘考察的重要內(nèi)容之一。

　　市教育局指定專人負(fù)責(zé)資格初審工作，在報(bào)名期間（節(jié)假日不休息）查看網(wǎng)上報(bào)名情況，認(rèn)真進(jìn)行資格審查，并盡快確認(rèn)初審結(jié)果。市教育局在報(bào)名人員信息提交2小時(shí)后進(jìn)行初審，報(bào)名截止后，不受待審核期限制，可直接進(jìn)行審核。如在待審核期滿后48小時(shí)內(nèi)未對(duì)報(bào)名信息進(jìn)行處理，則視為初審?fù)ㄟ^(guò)。沒(méi)有通過(guò)資格審查的應(yīng)聘人員，在報(bào)名時(shí)間截止前可改報(bào)其他單位或其他符合條件的崗位。

　?。ǘ┚W(wǎng)上繳費(fèi)

　　繳費(fèi)時(shí)間：2017年2月18日11:00—2月23日16:00

　　準(zhǔn)考證打印時(shí)間：2017年3月15日9:00—3月19日14:30

　　應(yīng)聘人員可在待審核期滿后至查詢截止時(shí)間前登錄網(wǎng)站，查詢初審結(jié)果。通過(guò)資格初審的人員，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄報(bào)名網(wǎng)站進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)，逾期不辦理網(wǎng)上繳費(fèi)手續(xù)的，視作放棄。繳費(fèi)成功人員按規(guī)定時(shí)間登錄報(bào)名網(wǎng)站打印準(zhǔn)考證，以及《事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名登記表》和《應(yīng)聘人員誠(chéng)信承諾書》（參加面試時(shí)使用）。

　　根據(jù)物價(jià)部門核定的標(biāo)準(zhǔn)，考務(wù)費(fèi)的收取標(biāo)準(zhǔn)為每人每科40元。

　　擬享受減免考務(wù)費(fèi)的特困家庭應(yīng)聘人員，通過(guò)市教育局初審后，可由本人或委托他人于2月22日9:00至16:00攜帶相關(guān)證明材料到市教育局人事科（棗莊市新城區(qū)和諧路690號(hào)市教育局大樓502房間）辦理減免手續(xù)。審查核準(zhǔn)后，考生本人要網(wǎng)上確認(rèn)。享受國(guó)家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭應(yīng)聘人員，提交家庭所在地縣（市、區(qū)）民政部門出具的享受最低生活保障證明和低保證（復(fù)印件）；農(nóng)村絕對(duì)貧窮家庭的應(yīng)聘人員，提交家庭所在地的縣（市、區(qū)）扶貧辦（部門）出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡（復(fù)印件），或者出具由省人力資源和社會(huì)保障廳、省教育廳核發(fā)的《山東省特困家庭高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)卡》。委托他人辦理的，還須出具被委托人的二代身份證原件和復(fù)印件。

　　報(bào)名結(jié)束后，對(duì)應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到1:3比例的招聘崗位，招聘計(jì)劃為1人的，予以取消；招聘計(jì)劃2人（含）以上的，相應(yīng)核減招聘計(jì)劃。報(bào)考取消招聘計(jì)劃崗位的人員，經(jīng)本人同意，可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)其他符合條件的崗位。定向招聘崗位報(bào)名人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的，定向招聘計(jì)劃取消，并調(diào)整到相應(yīng)學(xué)科非定向崗位。

　　四、筆試

　　筆試時(shí)間：2017年3月19日下午 14:00—16:30

　　筆試地點(diǎn)：見(jiàn)準(zhǔn)考證

　　筆試采取統(tǒng)一時(shí)間、統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式，由市教育局統(tǒng)一組織，與省屬單位同時(shí)進(jìn)行。筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)和教學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)（包括教育學(xué)、心理學(xué)等專業(yè)知識(shí)）兩部分，分別占整個(gè)試題分?jǐn)?shù)的30%和70%。筆試采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員的成績(jī)。為保證新進(jìn)教師基本素質(zhì)，筆試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線，根據(jù)應(yīng)聘人數(shù)和筆試情況確定。

　　筆試成績(jī)?cè)跅椙f教育網(wǎng)查詢。

　　五、面試

　　（一）參加面試人選的確定

　　面試人選從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中，根據(jù)招聘崗位和招聘人數(shù)由高分到低分依次確定。按以下比例確定：招聘崗位計(jì)劃在9人（含）以下的為1:3;10人（含）以上的為1：2（其中錄用計(jì)劃為10-14人的，面試人數(shù)統(tǒng)一確定為28人）。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘；達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)有筆試合格人數(shù)確定面試人選。面試人選確定后，由市教育局按規(guī)定程序在棗莊教育網(wǎng)統(tǒng)一公布。

　　根據(jù)物價(jià)部門核定的標(biāo)準(zhǔn)，面試人員應(yīng)繳納面試考務(wù)費(fèi)每人70元。

　　（二）面試資格審核

　　進(jìn)入面試審查范圍的人員，須向市教育局提交相關(guān)證明材料及近期1寸同底版免冠照片2張（須與網(wǎng)上報(bào)名的照片同一底版）。相關(guān)證明材料主要包括：《事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名登記表》、《準(zhǔn)考證》、《應(yīng)聘人員誠(chéng)信承諾書》、身份證、國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷學(xué)位證書、相應(yīng)學(xué)科教師資格證（具體要求詳見(jiàn)《2017年棗莊市教育局直屬學(xué)校公開(kāi)招聘教師崗位匯總表》，心理健康教育教師須同時(shí)提交三級(jí)及以上心理咨詢師證，心理咨詢師等級(jí)名稱及編號(hào)網(wǎng)上報(bào)名時(shí)須在備注欄填寫）。對(duì)于全日制普通高等院校畢業(yè)生，須同時(shí)提交就業(yè)主管機(jī)構(gòu)簽發(fā)的報(bào)到證。

　　2017屆全日制應(yīng)屆畢業(yè)生暫未發(fā)報(bào)到證、學(xué)歷學(xué)位證和教師資格證的，提交學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表，并能夠正常畢業(yè)；同時(shí)提交教師資格考試筆試合格的成績(jī)證明（教育部相關(guān)網(wǎng)站公布的筆試成績(jī)查詢電腦截圖）及取得教師資格證承諾書，筆試成績(jī)不合格者，取消面試資格。

　　省實(shí)施的“選聘高校畢業(yè)生到村任職”、“三支一扶”計(jì)劃、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”等服務(wù)基層項(xiàng)目人員，還須提交區(qū)、市以上組織部門或人力資源社會(huì)保障部門或團(tuán)委出具的同意報(bào)考證明。

　　留學(xué)回國(guó)人員須同時(shí)提交國(guó)家教育部門的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證。應(yīng)聘人員可登陸教育部留學(xué)服務(wù)中心網(wǎng)站（http://www.cscse.edu.cn）查詢認(rèn)證的有關(guān)要求和程序。相關(guān)認(rèn)證材料，與其他材料一并提交審核。

　　西藏籍高校畢業(yè)生報(bào)考定向招聘崗位還需提供戶口簿。

　　上述證件及證明材料均須提供原件及復(fù)印件2份。

　　取得面試審查資格的應(yīng)聘人員，在規(guī)定時(shí)間仍未向市教育局提交有關(guān)材料的，視為棄權(quán)。經(jīng)審查不具備應(yīng)聘條件或提供材料信息不實(shí)的人員，取消其面試資格。因自動(dòng)放棄或取消資格造成的空缺，在筆試合格分?jǐn)?shù)線以上（含），按筆試成績(jī)依次遞補(bǔ)。

　?。ㄈ┟嬖嚱M織

　　面試工作由市教育局統(tǒng)一組織實(shí)施，采取面試說(shuō)課的方式進(jìn)行，體育、音樂(lè)、美術(shù)和幼兒教師增加專業(yè)技能測(cè)試。面試成績(jī)采用百分制計(jì)算。面試成績(jī)由面試考官當(dāng)場(chǎng)評(píng)判，在本場(chǎng)面試結(jié)束后統(tǒng)一向面試人員宣布。崗位中加試專業(yè)技能測(cè)試的，說(shuō)課成績(jī)占面試成績(jī)的40%，專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)占面試成績(jī)的60%。應(yīng)聘人員的考試總成績(jī)，按筆試成績(jī)和面試成績(jī)各占50%的比例計(jì)算，筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。

　　筆試成績(jī)、面試成績(jī)及考試總成績(jī)由市教育局按規(guī)定程序在棗莊教育網(wǎng)向社會(huì)公布。

　　面試具體辦法及時(shí)間、地點(diǎn)在棗莊教育網(wǎng)另行通知。

　　六、考察體檢

　　按照招聘崗位，根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績(jī)，由高分到低分依次等額確定進(jìn)入考察體檢范圍人選。應(yīng)聘人員參加面試人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的崗位，進(jìn)入考察體檢范圍人員的考試總成績(jī)，不得低于本次教育類考試進(jìn)入考察體檢范圍人員的最低考試總成績(jī)。同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)考試總成績(jī)并列的，按筆試成績(jī)由高分到低分確定進(jìn)入考察體檢范圍人選。市教育局成立體檢考察工作小組，具體負(fù)責(zé)體檢考察工作。

　?。ㄒ唬┛疾?/p>

　　考察根據(jù)招聘崗位的要求，采取多種形式進(jìn)行，全面了解被考察對(duì)象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作（學(xué)業(yè)）實(shí)績(jī)和在應(yīng)聘期間的表現(xiàn)等方面的情況，并對(duì)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的崗位資格條件，以及提供的應(yīng)聘信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。按照《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的通知》（中組發(fā)〔2014〕9號(hào)）要求，對(duì)考察對(duì)象的檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核。

　　考察體檢工作小組要實(shí)事求是、全面、客觀、公正地評(píng)價(jià)被考察對(duì)象，并寫出考察意見(jiàn)。

　?。ǘw檢

　　對(duì)考察合格人員，按招聘人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢范圍人選。體檢原則上在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào)）和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號(hào)）執(zhí)行，國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的，不在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

　　應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自動(dòng)放棄。應(yīng)聘者在體檢過(guò)程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的，由市事業(yè)單位招聘主管機(jī)關(guān)給予其不予聘用的處理；在體檢過(guò)程中有串通體檢工作人員作弊或者請(qǐng)他人頂替體檢以及交換、替換化驗(yàn)樣本等作弊行為的，體檢結(jié)果無(wú)效，取消本次應(yīng)聘資格。

　?。ㄈ┤藛T遞補(bǔ)

　　擬錄用人員公示前，對(duì)放棄考察體檢資格或考察體檢不合格造成的空缺，可以從進(jìn)入同一崗位參加面試并考試合格人員中依次遞補(bǔ)。

　　七、公示聘用

　　對(duì)考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，按規(guī)定程序公示，公示期為7個(gè)工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補(bǔ)。公示期滿，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或者反映問(wèn)題不影響聘用的，由聘用單位提出聘用意見(jiàn)，報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局備案。

　　符合聘用條件的，由市教育局發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員通知書》并憑此辦理相關(guān)手續(xù)。擬聘用的2017屆全日制應(yīng)屆畢業(yè)生，須在2017年7月底前取得相應(yīng)學(xué)科教師資格證書后，方可領(lǐng)取《事業(yè)單位招聘人員通知書》；未取得相應(yīng)學(xué)科教師資格證書的，取消聘用資格。

　　聘用單位與受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。受聘人員實(shí)行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的當(dāng)月辦理正式聘用手續(xù)，并填寫人力資源和社會(huì)保障部門印制的《事業(yè)單位聘用人員登記表》和《事業(yè)單位聘用人員情況匯總表》，不合格的解除聘用合同。

　　八、其他

　?。ㄒ唬?yīng)聘人員要嚴(yán)格遵守公開(kāi)招聘的相關(guān)政策規(guī)定和招聘工作的統(tǒng)一安排，其在應(yīng)聘期間的表現(xiàn)，將作為公開(kāi)招聘考察的重要內(nèi)容之一。對(duì)違紀(jì)違規(guī)的應(yīng)聘人員，參照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法》（中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部令第30號(hào)）的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。對(duì)招聘工作中違紀(jì)違規(guī)及存在不誠(chéng)信情形的應(yīng)聘人員，納入事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)與誠(chéng)信檔案庫(kù)。對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的工作人員，參照中組部、人力資源和社會(huì)保障部《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法》（中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部令第30號(hào)）規(guī)定，做出嚴(yán)肅處理。

　?。ǘ┍敬握衅覆恢付荚囕o導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)班。

　?。ㄈ?yīng)聘人員在應(yīng)聘期間所留聯(lián)系電話應(yīng)填寫準(zhǔn)確并保持24小時(shí)通訊暢通，以確保聯(lián)系暢通。應(yīng)聘人員要及時(shí)了解招聘網(wǎng)站發(fā)布的最新信息，因本人原因錯(cuò)過(guò)重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。

　　政策咨詢電話：0632-3319602

　　報(bào)名網(wǎng)站技術(shù)支持：0632-3362789

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　　2017年棗莊市教育局直屬學(xué)校公開(kāi)招聘教師崗位匯總表。xls

　　棗莊市教育局

　　2017年2月9日