2020年濱州市惠民縣事業(yè)單位選聘碩士博士公告
為進(jìn)一步優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)，助力我縣經(jīng)濟(jì)建設(shè)，根據(jù)《山東省事業(yè)單位高層次緊缺人才特聘辦法》（魯人社發(fā)〔2015〕6號）、《濱州市高層次人才引進(jìn)管理辦法（試行）》（濱人組〔2018〕3號）和《濱州市事業(yè)單位引進(jìn)高層次人才操作規(guī)程（試行）》（濱組發(fā)〔2019〕5號）規(guī)定，2020年公開選聘碩士博士到惠民縣縣直事業(yè)單位工作?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。
一、選聘范圍和條件
（一）選聘范圍
面向國內(nèi)外高等院校、科研院所全日制碩士、博士畢業(yè)生進(jìn)行選聘。委托培養(yǎng)、在職培養(yǎng)和定向培養(yǎng)的高校畢業(yè)生，不列入選聘范圍。
?。ǘ┵Y格條件
1、具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規(guī)。
2、具備招聘崗位規(guī)定的學(xué)歷、專業(yè)、學(xué)位和其他條件要求，報(bào)考所使用的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位須對應(yīng)。具體招聘崗位、招聘人數(shù)及條件要求見《2020年濱州市惠民縣事業(yè)單位公開招聘碩士博士崗位一覽表》（附件1）。
3、2020年應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)在2020年7月31日前取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位證書。其他應(yīng)聘人員須在2020年2月4日之前取得應(yīng)聘崗位具體要求的學(xué)歷學(xué)位證書及其他相關(guān)材料。國（境）外高校畢業(yè)生應(yīng)聘的，其專業(yè)是否符合招聘專業(yè)要求，由招聘主管部門認(rèn)定。
4、碩士研究生35周歲以下（1984年2月4日以后出生），博士研究生45周歲以下（1974年2月4日以后出生）。
5、身心健康，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件，能夠適應(yīng)崗位需要，服從組織安排。
6、不能應(yīng)聘的情形：
?。?）曾受過紀(jì)律處分、刑事處罰和曾被開除公職的人員；
（2）服務(wù)年限不滿5年（含試用期）的公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理的人員；
?。?）惠民縣公務(wù)員和事業(yè)單位在編人員；
（4）現(xiàn)役軍人；
?。?）在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生；
?。?）在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘；
?。?）在各級公務(wù)員考錄、事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有舞弊等違紀(jì)行為的人員；
?。?）被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員；
（9）法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。
應(yīng)聘人員不得報(bào)考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號）中應(yīng)回避情形的崗位（凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)律檢查崗位，以及有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位）。
二、招聘程序
招聘按照報(bào)名及資格審查、面試評議、體檢、考察、公示聘用等程序進(jìn)行。
?。ㄒ唬﹫?bào)名及資格審查。報(bào)名采取統(tǒng)一時(shí)間、網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上審查的方式進(jìn)行。
報(bào)名時(shí)間：2020年2月4日9:00-2月6日16:00
初審時(shí)間：2020年2月4日11:00-2月6日17:00
1、個(gè)人報(bào)名。報(bào)名人員將報(bào)名材料的電子版以“報(bào)名崗位+單位名稱+姓名+手機(jī)號碼”方式命名，發(fā)送至資格審核部門郵箱（詳見附件1）。每人限報(bào)一個(gè)崗位，不可重復(fù)多次報(bào)名。
報(bào)名材料包括：①《2020年濱州市惠民縣事業(yè)單位招聘碩士博士報(bào)名表》（有工作單位的，需加蓋所在工作單位公章；報(bào)送PDF版和WORD版）和《誠信承諾書》（PDF版）；②本人一寸近期免冠彩色正面標(biāo)準(zhǔn)證件照（紅、白或藍(lán)色背景，JPG或JPEG格式，文件大于30K，大于300*215像素）；③有效期內(nèi)的二代居民身份證彩色掃描件（正反面，PDF版）；④畢業(yè)證書、學(xué)位證書彩色掃描件，留學(xué)生還要提供教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證彩色掃描件（PDF版），未取得學(xué)歷（學(xué)位）證的應(yīng)屆畢業(yè)生，應(yīng)提交學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表（PDF版）、學(xué)信網(wǎng)打印的《學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》（PDF版）；⑤崗位條件中涉及到的相關(guān)資格證書彩色掃描件（PDF版）。
報(bào)名人員提交的所有材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。提供虛假材料、有意隱瞞本人真實(shí)情況、惡意發(fā)送報(bào)名材料、擾亂報(bào)名秩序或偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)證件獲取報(bào)名資格的，查實(shí)后取消資格并按有關(guān)規(guī)定處理。
2、網(wǎng)上資格審查?？h委組織部、縣人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)對報(bào)名材料進(jìn)行資格審查，報(bào)名情況通過惠民縣政府門戶網(wǎng)站、“燈塔-惠民黨建”網(wǎng)站予以公示，2月6日16:00前通過資格審查的人員可改報(bào)其他崗位，改報(bào)人員務(wù)于2月7日9:00前報(bào)送相應(yīng)郵箱（以郵件時(shí)間為準(zhǔn)）。每名通過資格審核人員最多提出一次改報(bào)崗位申請。資格審查貫穿選聘工作全過程。
3、領(lǐng)取面試準(zhǔn)考證。通過網(wǎng)上資格審查的人員領(lǐng)取準(zhǔn)考證具體時(shí)間、地點(diǎn)將通過惠民縣政府門戶網(wǎng)站、“燈塔-惠民黨建”網(wǎng)站予以公告。
?。ǘ┟嬖囋u議。面試評議辦法、時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。面試評議設(shè)置最低合格分?jǐn)?shù)線70分。面試評議結(jié)束，在合格分?jǐn)?shù)線以內(nèi)，按1:1比例公布考察體檢人選。
?。ㄈw檢。體檢參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。報(bào)考人員在體檢過程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的，取消應(yīng)聘資格；報(bào)考人員在體檢過程中有串通體檢工作人員作弊或者請他人頂替體檢以及交換、替換化驗(yàn)樣本等作弊行為的，體檢結(jié)果無效，取消應(yīng)聘資格；報(bào)考人員不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，取消應(yīng)聘資格。
?。ㄋ模┛疾?。由用人單位主管（代管）部門派出考察組開展實(shí)地考察?？疾靷?cè)重思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、綜合能力和學(xué)習(xí)成績或工作業(yè)績等方面情況，并審核調(diào)取個(gè)人檔案?？疾爝^程中將對選聘人員進(jìn)行現(xiàn)場資格復(fù)審，選聘人員須提供以下材料原件及復(fù)印件：本人有效期內(nèi)居民身份證；國內(nèi)高校畢業(yè)生提供學(xué)歷、學(xué)位證書原件，留學(xué)生提供教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證原件；所在學(xué)?；蚬ぷ鲉挝粚徍松w章的《報(bào)名表》和《誠信承諾書》原件；崗位條件中涉及到的相關(guān)資格證書原件，未取得學(xué)歷（學(xué)位）證的應(yīng)屆畢業(yè)生，應(yīng)提交學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表、報(bào)考資格承諾書（附件4）、《學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》原件。審核檔案時(shí)，如檔案重要材料不全、個(gè)人經(jīng)歷不明、歷史狀況不清且無法進(jìn)行有效考察的；檔案中存在涂改造假問題情節(jié)較重的，一律取消應(yīng)聘資格。在體檢、考察環(huán)節(jié)出現(xiàn)空缺的，按面試評議成績依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次，一次后仍不符合體檢、考察要求，取消該崗位聘用計(jì)劃。
?。ㄎ澹┕酒赣?。根據(jù)面試評議、體檢、考察等情況，確定擬聘用人選。擬聘用人選名單在惠民縣政府門戶網(wǎng)站、“燈塔-惠民黨建”網(wǎng)站公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期滿無異議的，辦理聘用有關(guān)手續(xù)；發(fā)現(xiàn)有影響聘用的問題并查證屬實(shí)的，取消聘用資格。2020年應(yīng)屆畢業(yè)生截止2020年7月31日未取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位證書的，未能達(dá)到招聘崗位條件的，不予聘用。
為保持事業(yè)單位隊(duì)伍的相對穩(wěn)定，根據(jù)《關(guān)于進(jìn)一步做好縣鄉(xiāng)事業(yè)單位公開招聘的若干意見》（魯人社規(guī)〔2017〕21號）文件規(guī)定，受聘人員在聘用單位的最低服務(wù)年限為3年(含試用期)。
三、有關(guān)待遇
（一）試用期滿轉(zhuǎn)正定級。博士研究生試用期為6個(gè)月，碩士研究生試用期為12個(gè)月，試用期滿考核合格的，辦理轉(zhuǎn)正定級手續(xù)?？己瞬缓细竦模辉倨赣谩７浅醮尉蜆I(yè)的免除試用期。根據(jù)所學(xué)專業(yè)，符合專業(yè)技術(shù)崗位聘用條件的，博士研究生可聘用到副高級專業(yè)技術(shù)崗位，碩士研究生可聘用到中級專業(yè)技術(shù)崗位。根據(jù)工作需要和職位空缺情況，工作表現(xiàn)優(yōu)秀的，博士研究生可享受七級管理崗位（正科級）工資待遇、碩士研究生可享受八級管理崗位（副科級）工資待遇。
（二）優(yōu)先調(diào)任公務(wù)員崗位。對任職考核特別優(yōu)秀且符合調(diào)任條件的，可根據(jù)工作需要，調(diào)任到公務(wù)員崗位任職。
四、其他
對違反公開招聘紀(jì)律的行為，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號）處理。對招聘工作中存在不誠信情形的應(yīng)聘人員，納入事業(yè)單位公開考試招聘違紀(jì)違規(guī)與誠信檔案庫。
應(yīng)聘人員應(yīng)及時(shí)了解網(wǎng)站發(fā)布的最新招聘信息，因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響考試及聘用的，責(zé)任自負(fù)。
本公告由中共濱州市惠民縣委組織部、惠民縣人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話：
惠民縣委組織部：0543-5320713
惠民縣人力資源和社會保障局：0543-8197032
惠民縣教育和體育局：0543-5351474
惠民縣衛(wèi)生健康局：15726287971
附件1.2020年濱州市惠民縣事業(yè)單位公開招聘碩士博士崗位一覽表
附件2.2020年惠民縣事業(yè)單位選聘碩士博士報(bào)名表
中共惠民縣委組織部
惠民縣人力資源和社會保障局
2020年1月22日
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